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關于年會的工作總結報告6篇

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關于年會的工作總結報告6篇
時間:2022-08-17 09:44:28     小編:王wj

總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料,它可以使我們更有效率,不妨坐下來好好寫寫總結吧。那關于總結格式是怎樣的呢?而個人總結又該怎么寫呢?下面是我給大家整理的總結范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。

關于年會的工作總結報告一

時光如水,歲月如梭,20xx年上半年又即將成為歷史。在這半年中,在領導的正確領導下,在同事們的幫助和支持下,特別是在孫師傅的指導下,我在各方面都取得了一些成績。在此,向關心我、支持我的領導和同事表示誠摯的感謝。為了更好地完成工作,總結經驗,揚長避短,我現將20xx年上半年會計工作總結呈現如下,敬請指導。

半年來,我不斷加強政治理論知識的學習,不斷提高自身思想修養和政治理論水平。同時,我結合自身剛參加工作不久實際情況,認真學習江鉆的企業文化,認真研讀每期的 《江鉆人報》,認真學習先進人物的典型事跡,做到從思想上接受江鉆、融入江鉆,完成了從一名學生到江鉆人的轉換過程。

首先,我針對自身剛參加工作不久,實踐經驗不足的實際情況,我認真鉆研業務知識,遇到不懂之處,我虛心向領導請教、向同事學習,見賢思齊,努力提高自身的理論知識和業務工作水平。其次,由于我從事的是財務報銷工作,這個工作的特點是繁瑣易出錯,因此在實際工作中,我本著客觀、嚴謹、細致的原則,嚴格執行財務紀律,嚴格按照財務制度和會計基礎工作規范化的要求進行財務報賬工作。在審核原始憑證時,對不真實、不合規、不合法的原始憑證敢于指出,堅決不予報銷;對記載不準確、不完整的原始憑證,予以退回,要求經辦人員更正、補充,通過認真的審核和監督,保證了會計憑證手續齊備、規范合法,確保了會計信息的真實、合法、準確、完整。

最后,在報銷的過程中,我本著敬業、熱情、耐心的態度投入到本職工作中去,對待來報賬的同事,能夠做到一視同仁,熱情服務、耐心講解,做好會計法律法規的宣傳工作。在工作過程中,不刁難、不拖延。對真實、合法的憑證,及時給予報銷;對不合規的憑證,指明原因,要求改正。我努力提高工作效率和服務質量,力求以高效、優質的服務,為樹立財務部門的窗口形象貢獻自己的一份綿薄之力。

在學習上,我認真地學習國家的財務方面的法律、法規,積極主動地參加財務知識培訓和學習,不斷地以最新的理論知識來武裝自己,提高自己,同時結合自己在實際工作中遇到的問題,能夠從理論的高度去思索,旨在實現理論與實踐的完美結合,相互促進,相互提升。

以上是我20xx年上半年工作總結,總之,20xx年上半年,我始終能夠遵紀守法、刻苦鉆研、認真學習,在平凡的工作崗位上為江鉆的發展做出了自己應有的的貢獻。在看到這些成績的同時,我也清醒地認識到自身還存在一些不足:一是實踐經驗有待豐富;二是業務技能有待提高。因此在今后的工作中,我將正視問題,改正不足,完善自我,進一步加強學習,認真履行崗位職責,竭盡全力做好本職工作。

關于年會的工作總結報告二

20xx年xx月xx日,我會在會所召開xx年工作總結暨20xx年新年工作研討會,全體同工參加了會議,邀請了市民宗局領導吳元欣來我會指導。

會談中,每位同工分別對自己工作的重點作了認真的總結和發言。接著我會孫彰道總干事對xx年青年會整體的工作作了概括性的總結。第一,我會始終堅持愛國愛教,圍繞中心大局,一心、全力、精準地做好我們的社會服務工作。第二,對每個部門及人員安排調整作了簡單的介紹,充分肯定了每個部門工作中有特色、有亮點的地方,大家各司其職,各盡其力。第三,緊緊抓住安全這根主線,加強消防意識,成立安全消防小組,進行嚴格、科學的管理。第四,我們的義工團隊在紀念抗日戰爭勝利xx周年、迎接G20峰會中,結合市委市政府,主管局的要求,努力做好我們的服務工作,發揮了積極的作用。同時孫總也對20xx年的工作思路分六個方面進行了詳盡的闡述。

在聽取完大家的匯報后,民宗局領導對我會一年來的工作作了充分的肯定,主線明確,成績明顯,思路清晰,并對新的一年工作提出了幾點要求:一是抓住主線,保持傳統,服務社會。二是加強內部組織管理。加強自身建設,人才建設、人才培養、人才引進,以促進提高各項工作。逐步完善規章制度,適應現代社會和各項建設。三是做好安全消防工作,長抓不懈。四是重點做好G20峰會服務保障工作,展現出青年會自身良好的風采。使20xx年青年會各項工作呈現特色,更上一層樓。

接著我會邀請了明亮牧師為我們講道。明亮牧師用《出埃及記》第31章1——6節,以“非以役人,乃役于人”為題與同工們共勉。分別從工作的呼召,同工的關系,個人的技能三個方面來闡述。從信仰的角度闡述了工作是呼召,沒有貴賤之分,每一份工作都有他的使命感、價值感,使社會受益;同事之間要和睦、尊重、互助;做一個能做、能想、能刻的有思考力、行動力、創新力的人才。

整個會議內容豐富,研討深入,生動活躍。新的一年我們更要繼續努力,始終堅持愛國愛教,持守青年會服務社會的理念,為迎接G20峰會,為時代和社會的和諧發揮我們積極的作用。

關于年會的工作總結報告三

光陰荏苒,時光流逝,20xx年瞬間已去。在上級公司的正確領導下,全體員工上下一心,團結協作,順利地完成了全年各項工作任務。回顧20xx年,雖然我們沒有驕人、優異的成績,但是我們能平安、順利的過度是最大的收獲。展望20xx年,堅信公司會有更大的發展前景。為了更好地開展各項工作,認真吸取經驗教訓,找出工作中存在的問題,現將20xx年度工作總結及20xx年度計劃匯報如下:

20xx年度完成銷售5427萬元(含稅),為年初計劃5000萬元的109%;實現利潤總額800萬元,為年初計劃800萬元的100%。

(一)、加強企業內部管理,不斷提高企業管理水平。

企業內部管理是企業生存和發展的基礎。今年以來,在上級公司的正確指導下,在總經理的領導下,以理順關系為重點,以制度建設為根本,以提高服務質量為抓手,不斷加強人員、設備設施和物資管理。始終把管理工作放在中心位置來抓,以管理出效益,以管理促發展。堅持制度化管理與人性化管理相結合,分工協作,密切配合,不斷修改完善各部門各崗位管理制度,定期召開生產工作例會,及時召開各類應急工作會議,適時組織員工學習培訓會。了解掌握人員動態和思想狀況,加強溝通協調,及時化解矛盾和解決問題,決不允許任何人以任何借口或理由在工作中相互推諉,更不允許任何人把個人之間的

恩怨或思想情緒帶到工作中去。有力地增強了企業的凝聚力和戰斗力。利用召開各類工作會議的機會,相互交流探討,互相查找問題、剖析原因,及時制定改進措施,做到了小問題當場解決,大問題限期整改,任務到崗,責任到人。保證了全年各項工作的順利開展。

(二)、團結協作,密切配合,順利完成全年各項生產任務。加強生產管理,完成生產任務是企業工作的核心所在。20xx年以來,公司各部門緊密配合,相互協作,圍繞“強管理,抓安全,保質量,講信譽,求實效”的工作思路狠抓生產任務的按時完成。在上級公司的'大力支持下,編制了介紹公司概況、生產能力、產品結構、技術力量、業績案列的PPT,使客戶直觀了解公司情況,得到了哈電、汽發等項目高管的一致好評。

(三)、加強各部門、車間之間配合協調力度,本著“平等互利、相互尊重,及時溝通”的原則,確保生產任務的順利進行,要求各崗位工作要深要細,提前做好工作安排,注重每一個環節,確保各生產工序安全、高效、無誤。

(四)、加大質量管控力度,努力實現節能降耗。

今年以來,始終堅持“以質量求生存,以信譽謀發展”的指導思想,大力加強質量管理建設,加強每一個生產環節的控制和要求。一是順利通過了ISO9001質量體系復查認證;二是質檢部從源頭抓起,嚴把原輔材料進貨關,做到了每批次入庫前的取樣檢驗檢測,設專人負責半制品的生產過程觀察指導,巡檢、復檢及非合格品的調節利用,嚴格控制成品出庫前終檢的監管。發現問題迅速糾正,有力地保證了

產品的可追溯性和確保了產品的質量;三是全年板材車間產品合格率99.7%,加工車間產品合格率99.3%;四是加強了對外購原輔材料及產品的供應管理工作,全年共處理因質量問題退貨70批次;五是做到物盡其用,對剩余的邊角料進行合理利用,降低了成本。

(五)、加強新產品技術研發工作,根據客戶特定需求建立一對一研發項目,增強企業活力。

1.在板材類方面,針對福伊特的環氧氈板、絕緣盒用材、3242及3248玻璃布板用玻璃布性能改進提升;哈電的核電機組用半導體板、螺桿、螺母、墊片;福伊特、汽發的絕緣盒用材。上述項目已進入研發批試及調研階段,力爭明年項目評審、竣工,并投入市場。

2.在加工類方面,今年哈電的30萬、60萬、66萬、百萬及核電機組用成型件加工技術已,除核電項目尚未供貨外,其余等級電機項目均已通過哈電驗收,并獲得好評;汽發的60萬機組用成型件已提供樣品,爭取明年進入加工件合格供應商行列,并取得一定的市場份額;天津阿爾斯通通過產品質量的持續改進,已逐步增加成型件的中標份額。

上述新產品的研發為20xx年度的銷售工作奠定了扎實的基礎。

(五)、加強對操作人員的調配和管理。嚴格操作規程,不斷培養新的技術能手,相互取長補短,努力提高操作技能。為公司儲備人才打下基礎。

(六)、加強車輛管理,實行加油與里程銜接的制度,完善了車輛外出辦事登記審批制度及車輛外借審批制度。

(七)、針對加工車間設備陳舊老化、產能低下的狀況,整置了CNC加工中心四頭、二頭各1臺,萬能銑床1臺,緩解了加工運行能力。

安全工作是企業的命脈,是公司管理的重中之重,它直接關系到企業的生存和發展以及每個員工的切身利益。為此公司領導高度重視,按照安全生產標準化建設標準貫徹始終,把安全工作放在頭等大事來抓,取得了良好效果。實現了全年安全生產處于平穩可控狀態。

(一)、加強安全領導。年初公司更新了安全生產委員會的組成成員,加強安全監督檢查,及時發現和消除安全隱患24起。不斷修改和完善安全工作制度。

(二)、注重安全教育,提高安全意識。適時組織安全知識培訓,定期講評安全工作情況,認真落實三級教育工作。時刻提醒廣大員工“安全工作無小事,小隱患也會釀成大事故”的道理。增設了安全標識標志,完善了安全員職責,并發放的安全員袖標。堅持警鐘長鳴,常抓不懈。

(三)、上下一心,齊抓共管。嚴格執行“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,緊緊圍繞“人身安全、財產安全、生產安全”的目標,形成 “人人講安全,事事講安全,時時講安全”的安全工作氛圍。絕不允許不講安全的人和事存在。對忽視安全工作的部門,發生安全事故的責任人堅決處理,決不姑息遷就。

(四)、制定完善了應急預案。當發生緊急情況時,保證及時有效的處理,最大限度把損失降到最低程度。

(五)、加大設備的保養和維修力度,做到了勤檢查、保養發現問題及時處理,年內無設備設施較大或者重大事故發生,確保了設備安全完好地運行。

(六)、增強環保意識,正面應對投訴,積極配合治理。眾所周知,公司地處居民區,20xx年12月中央環保督察組駐上海巡視期間,面對周邊居民投訴噪音超標的問題,從噪聲源的源頭抓起,將原來老式的真空泵7臺全部更新為低噪音真空泵,原來老式真空泵電動機功率為7.5KW、流量250m3/h,現在為低噪音真空泵電動機功率為6KW、流量250m3/h,同樣的流量,功率降低了1.5KW。既減小了噪音,又降低了能耗和成本。并落實對除塵裝置的引風機實施隔音工程,經設計方案分析通過治理后會大幅度降低噪聲。

公司的絕大部分員工能嚴格要求自己,工作積極主動、認真負責,服從公司安排和調度,得到了公司領導的高度肯定。我們必須繼續加強制度建設和紀律考核工作。

(一)、完成了20xx.20xx年2年所得稅匯算清繳工作。

(二)、完成20xx.20xx年外商投資年報年審,海關、工商等年審工作。

(三)、完成了20xx年遺留問題的賬目核對、供應商對賬、配合上級公司安排審計等相關工作。

(四)、完成每個月稅務申報、憑證的編制、裝訂、報表的編制、

關于年會的工作總結報告四

不知不覺間,來到XX已經一年多的時間了,在一線的工作當中,經歷了很多的酸甜苦辣,認識了很多良師益友,獲得了很多經驗教訓,感謝領導給了我成長的空間、勇氣和信心。在這一年的時間里,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足。

回顧過去的一年,現將工作總結如下:

在從來到公司到現在的時間里,先從XX店的一名導購慢慢成長為XX店的店長,從一名小員工升為領導層,思想上都發生了絕對性的變化。已不在是站在自己的位置上思考問題,而是要站在公司的立場上和手下員工的立場上思考問題,想的更全面一些了,會替他人著想了。

在工作初期,對工作的認知程度不夠,缺乏全局觀念,缺乏自信心,對工作定位認知不足,邏輯能力欠缺,結構性思維缺乏,不過我相信在以后的工作中,我會不斷的學習和思考,從而加強對工作的認知能力從而做出工作的最優流程。

對人員的管理能力欠缺,對市場的調查不夠,對競爭對手的了解不全面,從而未能做出最好的針對所在市場的政策方案,以后在工作中還需不斷學習總結改進,從而使遇到問題都能得到很好的解決。

在這一年多的工作與實踐當中,我參與了許多集體完成的工作,和同事的相處非常緊密和睦,在這個過程中我強化了最珍貴也是最重要的團隊意識。在信任他人和自己的基礎上,思想統一,行動一致,這樣的團隊一定會攻無不克,戰無不勝。

這年的工作中,所有的工作都是一線二線一起完成的,在這個過程中大家互相提醒和補充,大大提高了工作效率,所有的工作中溝通是最重要的,一定要把信息處理的及時、清晰。

領導要求工作的每一步都要精準細致,力求精細化,在這種心態的指導下,能夠積極自信的行動起來是后半年我在心態方面最大的進步。

現在的我經常冷靜的分析自己,認清自己的位置,問問自己付出了多少;

時刻記住工作內容要精細化精確化,個人得失要模糊計算:出了風險要及時規避,出了問題要勇于擔當。

三人行,必有我師,與身邊同事的合作更加的默契,感謝他們對新上任的我莫大的支持與鼓勵,感謝他們的不離不棄,他們都是我的師傅,從他們身上學到了很多知識技能和做人的道理,也非常慶幸在剛上路的時候有他們在身邊。

我一定會跟她們凝聚成一個優秀的團隊,做出更好的成績。

經過這半年的工作學習,我發現了自己離一名合格的店長還有差距,主要體現在工作技能、工作習慣和工作思維的不成熟,也是我以后在工作中不斷提高和磨練自己的地方。

仔細總結一下,自己在半年的店長工作中,主要有以下幾方面做的不夠好:

缺少對平時工作于業績狀況的總結,從開業到現在只七月份的活動“清涼一夏,低價A風暴”業績還算可以,跟活動有很大的關系,全場六折加上特價中的特價產品,很是吸引眼球,之后價格回升,就再也沒達到理想的額度。

針對市場我應該主動向公司申請特惠政策,應該把被動變主動,用我們大品牌的產品低價攻擊其他品牌,占據一定的市場份額。

跟員工的關系好是應該的,但缺少領導的氣勢,陳總一直教導我們“尊重自己就是尊重別人,別拿自己不當干糧”跟員工好的前提下,也要讓員工聽你的,尊重你還是他們的領導。

有什么對公司不滿的可以直接向你反映,再著重考慮怎么安撫、怎么匯報,平穩軍心。

此項也作為重點來提高自己。

在以后的工作中,我一定時時刻刻注意修正自己不足的地方,一定會養成良好的工作習慣,成為一名公司優秀的職業的店長。

關于年會的工作總結報告五

生產部郝治國這段時間我認真學習了20xx年1月19日王林祥總裁在鄂爾多斯控股集團年會的講話,感覺受益匪淺,王林祥總裁在講話中,全面總結了20xx年集團公司取得的巨大成績,分析了存在的壓力和挑戰,對今年的工作作了全面部署。王林祥總裁的講話實事求是,重點突出,具有很強的指導性。對照王林祥總裁的講話要求,結合個人工作實際,我感覺作為一名普通職工,既有一種榮耀感,又有一種壓力感。工作生活在這樣一個大家庭,領導關心,同事和睦,氣氛融洽,感到非常舒心;同時,倍感自己在業務和能力上離領導和工作的要求還有不小差距,還需要加大努力。

王林祥總裁在講話中還說:“20xx年,我們確定全集團的工作主題是:‘剛性降成本,突出抓營銷,同舟共濟度難關’。我們提出的行動口號是:‘在非常之時,用非常手段,打非常之戰’。”對于這段話我有頗有感觸,作為年輕的我們,一定要抓住機遇迎接挑戰,每一個成功的企業背后是無數次置之死地而后生的激流險灘,我們努力,別人比我們還努力,我們想要活下去,想要活得好,就必須審時度勢地變革求進,倒逼自己,爭取達到剛性目標,助力我們度過市場的寒冬酷暑,迎來集團事業美好的明天。所以我們一定要牢記王林祥總裁在講話中對大家的工作高度肯定:“危機面前,

我們一定要有危機感、緊迫感。困境之下,求生之路只有一條,就是順勢而為,同心協力打贏這場硬仗。”

新年將至,首先我代表公安局向各位拜個早年,祝大家工作順利、合家歡樂、萬事如意!今天,在這里隆重召開20xx年度工作總結,我向大家表示衷心的祝賀!

剛才,在講話中全面總結了20xx年的工作,并對20xx年的工作做了系統的安排和部署,我表示完全贊同。這次會議的召開,對于全面加強公安局工作,進一步提高審判質量和水平,加強隊伍建設,推進法院基礎建設,必將起到積極的促進作用。20xx年是我旗公安局的關鍵年,也是我旗實現大發展、大跨越的一年,同時也是取得輝煌成就的一年。一年來,公安局的全體干警在法院黨組的正確領導下,緊緊圍繞我旗的中心工作和改革發展穩定的大局,充分發揮審判職能,認真規范審判行為,全力維護法律公正,積極營造我旗良好的法治環境。

借此機會,我代表旗委、政府向黨組和全體干警為我旗改革和建設做出的突出貢獻表示誠摯的謝意!公安局來之不易的工作成績充分說明了的領導班子是一個團結的班子、戰斗的班子,也是一個有凝聚力,開拓創新的班子,公安局這支隊伍,是一支思想成熟、作風過硬、能打硬仗、人民滿意、黨委信賴的隊伍,這是應該值得充分肯定的。不過,不容忽視,在過去的工作中,不同程度也存在一些問題,如個別干警的業務素質不高,作風紀律有待加強,還需要我們在今后的工作中不斷加以改進,不斷加強隊伍建設,努力提高隊伍的整體素質,更好地促進各項審判事業的深入發展。

關于年會的工作總結報告六

轉眼間又到了新的一年,回顧20xx年,分公司在省公司的正確領導下,在全體員工的團結協作下,按照各級組織的工作思路、目標、任務,立足本職,勤奮努力、拼搏向上,積極展開工作,分公司較好完成了下達的各項指標任務,在每季度的勞動競賽中均取得了優異的成績。20xx年是有意義的、有價值的、有收獲的一年。為緩解員工壓力,增強團體凝聚力,xx分公司組織全體員工于20xx年x月xx日參加迎新春系列活動。

早上9點,分工司全體員工在公司大院內舉行迎新春游園活動,活動以班組為單位,分別開展了拔河、盲人敲鑼、乒乓球、綁腿跑、搶凳子等活動,全體員工積極參與,團結一致,充分享受游園活動所帶來的快樂,此次活動不但加強了企業文化建設和精神文明建設,豐富職工體育文化生活,而且增強職工體質,提高公司全體職工的凝聚力、向心力。

下午2點,分公司在20xx舉行20xx年迎新春文藝匯演。整場演出氣氛熱烈歡騰,節目精彩紛呈。演出節目逐一上場,臺上臺下成了歡樂的海洋。整臺晚會氣氛熱烈歡騰,掌聲、叫好聲、歡笑聲不絕于耳。晚會節目豐富多彩,有弘揚企業文化、展現企業風貌的的三句半,也有令人捧腹的小品,更有體現公司員工堅強意志、拼搏精神的表演,讓所有觀眾過足了癮,也將晚會的氣氛推向了高潮。整臺晚會氣氛熱烈、高潮迭起。佳作紛呈的表演不但彰顯了員工們的個人才藝,更體現了企業的團隊凝聚力和同事之間良好的合作精神,增進了企業文化建設。最后由分公司領導做了重要發言,對分公司一年來所取得的成績給予肯定,慷慨激昂的致辭給大家增添了無窮的信心。

這場晚會,可以說全體員工都傾注了極大的心血,雖然器材不夠齊全,道具不夠完善,演員以及歌手們都不是專業,所有的演出更多代表的是一種態度,一種對于明年的期盼,對于集團領導和同事們的感恩。在場的觀眾的笑容、掌聲是對每個演員付出努力的肯定。整場演出雖由各個不同班組組成,但現在我們是一個集體,我們每個人作為的一分子,是分公司這個大家庭的一個成員,我們就要團結起來,一起努力。“沒有比腳更長的路,沒有比人更高的山”,我們有理由相信,只要我們付出了,只要我們努力了,總有一天,我們每個人都會取得應有的成績,讓我們一起創造公司明天的輝煌。

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