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2022年城建局工作總結范文(7篇)

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2022年城建局工作總結范文(7篇)
時間:2022-12-25 12:10:57     小編:zdfb

總結是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達不到總結的目的。總結怎么寫才能發揮它最大的作用呢?以下我給大家整理了一些優質的總結范文,希望對大家能夠有所幫助。

城建局工作總結范文篇一

一、加強理想教育,深入學習貫徹黨的xx大精神

(一)按照機關黨委統一部署,扎扎實實抓好學習xx大三中全會精神。將學習xx大活動作為今年黨建工作的頭等大事抓實抓好。以全局黨員領導干部為重點,抓好與全年工作任務有機結合,與機關黨建工作結合起來,組織廣大干部職工深入學習xx大,堅持解放思想,堅持突出實踐特色,堅持貫徹群眾路線,堅持正面教育為主,著力轉變不適應、不符合科學發展要求的思想觀念,著力解決影響和制約科學發展的突出問題,不斷提高領導科學發展、促進社會和諧的能力,確保黨員干部受教育、科學發展上水平、人民群眾得實惠。

(二)加強思想政治工作,努力建設和諧機關。發揮思想政治工作作用,增強思想政治工作的針對性和實效性,制定了談心制度和思想分析制度,搭建思想交流的平臺,展開談話談心活動,努力營造良好氛圍,促進各項工作順利開展。深化教育,強化效果,提高黨員素質。以學習xx大為契機,加強黨員思想政治教育,提高黨員素質,增強政治敏銳性。認真分析思考新形勢下面臨的矛盾和問題,研究制定破題攻堅的措施和辦法,推動建設事業的創新和發展。

(三)加強機關理論學習,開展創建學習型機關活動

建立完善黨員干部在職自學和集中學習制度,加強督學、評學、述學。支部做到學習有計劃、有內容、有討論、有記錄。積極參加機關黨委組織的培訓,4月時組織全體人員聽取市委黨校教授關于xx大報告的專題輔導,并結合工作實際,撰寫心得體會13篇。同時深入企業開展調研活動,認真撰寫調研報告,今年共完成5篇調研論文。

二、完善黨支部建設,發揮黨員的先鋒模范作用

(一)建立健全黨支部建設。按照上級黨委安排,我局組建一個黨支部,現有在職在編干部職工共16人,有黨員12人,預備黨員1人;黨員人數占職工總數的75%,其中女性黨員4名,占總黨員人數的33、33%;大專以上文化程度16人,其中本科文化8人。同時規范了黨支部工作,開展了黨支部工作交流,推進機關黨內民主建設,推進黨務公開,使黨員更好地了解和參與黨內事務。

(二)建立健全黨支部目標管理責任制。制定了我局機關黨建工作責任制,明確黨支部的黨建工作職責,實行機關黨建目標管理,明確工作重點。在工作機制上,落實黨支部目標管理責任制和“一崗雙責”制,支部書記總負責、支委配合積極參與的工作機制,抓好責任分工和任務分解,并明確責任人和完成期限。

(三)建立健全發展黨員工作機制。進一步提高發展黨員工作質量,我局黨支部嚴格按照黨員發展程序,今年轉入我局黨支部黨員1名,接收積極分子并發展為預備黨員1名。同時加強黨費管理,及時按標準收繳黨費,及時上報黨員花名冊、各類統計報表等相關表格。

三、強化機關作風,推進黨風廉政和行政效能建設

(一)積極開展“四下基層”活動。結合“七個一”工程,積極開展“四下基層”活動,切實改進干部工作作風。建立健全長效機制,深入基層和群眾,為企業排憂解難、辦實事。20xx年我局共走訪聯系10戶重點稅源企業,認真收集企業的意見建議,對于無法解決的稅收政策問題向市局請示或加以引導解決。今年來共收到企業的建議13條,已解決8戶企業的12個問題,

(二)認真開展志愿者活動。我局目前在職干部職工16人,已組建一支學雷鋒志愿者服務隊,現有志愿者6人。一是開展稅法宣傳志愿服務活動。在4月份稅收宣傳月期間,我局以志愿者服務隊為依托,深入企業進行納稅指導和志愿服務,共發放稅收宣傳材料200余份,接受納稅咨詢50余人次。二是組織志愿者到社區打掃衛生,協助交管部門解決道路交通堵塞,為南平營造一個整潔、舒適的環境。三是積極參與市局機關黨委組織的“地稅林”植樹活動,為南平綠色家園的創建出力。

(三)推進黨風廉政建設。一是認真貫徹落實“八項規定”,樹立干部廉政勤政意識。與學習貫徹新《黨章》結合起來,與實行稅務系統首問負責制、服務承諾制、辦結制、一次告知制等制度結合起來。領導帶頭,示范表率,影響和帶動全局干部進一步轉變作風、真抓實干,圓滿完成稅收任務和市局布置的各項工作。二是召開季度黨風廉政建設會議,年初與各股股長簽訂了黨風廉政建設責任狀,督促各股股長嚴格按照“一崗雙責”要求,抓好管轄股室稅收業務和黨風廉政建設工作;節日前,組織干部職工學習廉潔自律、禁止奢侈浪費各項規定,落實廉潔節儉過節的各項工作,節日期間未收到納稅人投訴,未發現為稅不廉行為。三是建立健全制度,源頭構筑廉政防線。根據各股室、各崗位職責,制定《崗位績效考評細則》,全局干部職工遵章守制,職能部門加強監督檢查,保證了各項工作落到實處。

四、注重人文關懷,確保黨建工作取得實效

黨支部緊密聯系稅收工作實際,廣泛開展了寓教于樂、健康有益的文體活動、多種形式競賽活動,引導黨員立足崗位作奉獻,充分發揮了*員的先鋒模范作用。

(一)積極配合機關黨委策劃地稅“道德講堂”工作。以道德講堂建設為載體,積極開展以職業道德、黨風廉政和道德文化建設為重點的道德講堂活動,大力倡導社會主義核心價值觀,引導全局干部職工投身道德實踐活動,不斷提升稅務干部思想道德修養和社會文明程度的建設水平。今年,我局工會配合機關黨委制定了道德講堂活動方案和計劃,成功舉辦了地稅“道德講堂”1期,參加“道德講堂”3次。為塑造稅務干部的社會形象、培育良好的道德風尚起到了積極的推進作用。

(二)為進一步提高全局黨員干部職工的精神風貌,10月時組織山進行登山比賽、12月時組織徒步到山莊活動。登山和徒步活動的氣氛活躍,大家情緒高漲,不僅考驗了黨員的耐力和速度,更是對黨員精神面貌、團結協助、攻堅刻苦能力的考察。通過活動,進一步營造了黨組織、黨員干部創先爭優的濃厚氛圍,增強了集體的凝聚力和向心力。

(三)為深化機關精神文明建設,引導黨員干部堅定理想信念,加強黨性和思想道德修養,激勵干部職工秉持志愿理念,弘揚紅色精神。11月時,與延平局、直屬局一同組織干部職工參觀紅色基地,聯系稅務工作實際,用實際行動向先烈學習,營造出了一個文明、團結、向上的氛圍。

20xx年來,盡管我們在黨建方面做了不少工作,取得了一定的成績,但也有不足和差距,主要表現為:一是黨建工作創新和深入不夠;二是一些制度有待進一步健全;三是圍繞黨委中心工作抓落實的力度有待進一步加強。這些問題都需要我們在今后的工作中認真研究加以解決。20xx年,我們將進一步深化機關作風建設,夯實思想能力基礎;進一步開展爭創“*員示范”活動,進一步夯實組織基礎;狠抓黨風廉政建設,進一步夯實作風基礎;加強精神文明建設,進一步夯實群眾基礎;提高黨務干部素質,加強黨的自身建設,為開創我局黨建工作的新局面而不懈奮斗!

城建局工作總結范文篇二

今年以來,市財政局機關黨建工作以鄧小平理論為指導,以“三個代表”重要思想為統領,以認真貫徹落實科學發展觀為目標,按照市直工委和局黨委的總體要求和部署,突出抓好思想政治建設、機關黨的組織建設和黨風廉政建設,圍繞發展大局,發揮黨的政治核心作用、黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,做了一定工作,現今年上半年機關黨建工作情況和半年機關黨建工作安排匯報如下:

一、今年上半年機關黨建工作情況

(一)扎扎實實抓好學習實踐科學發展觀活動

1、按照市委統一部署,扎扎實實抓好學習實踐科學發展觀活動。將學習實踐科學發展觀活動作為今年黨建工作的頭等大事抓實抓好。以全局中層以上黨員領導干部重點;抓好與全年財政工作任務有機結合,與機關黨建工作結合起來,組織廣大財政干部職工深入學習實踐科學發展觀,堅持解放思想,堅持突出實踐特色,堅持貫徹群眾路線,堅持正面教育為主,著力轉變不適應、不符合科學發展要求的思想觀念,著力解決影響和制約科學發展的突出問題以及群眾反映強烈的突出問題,著力構建有利于科學發展的財政體制機制,不斷提高領導科學發展、促進社會和諧的能力,使財政改革與發展更加符合科學發展觀的要求,確保黨員干部受教育、科學發展上水平、人民群眾得實惠。通過扎實實施學習實踐活動,達到了提高思想認識,解決突出問題,創新工作機制,促進科學發展的目標。

2、加強思想政治工作,努力建設和諧機關。發揮思想政治工作作用,增強思想政治工作的針對性和實效性,制定了談心制度和思想分析制度,搭建思想交流的平臺,全面分三個層次展開了談話談心活動,即“二把手”與副職開展談話談心活動,副職與分管科室負責開展談話談心活動,科室負責人與科室人員開展談話談心活動。努力營造政通人和的良好氛圍,促進各項工作順利開展。深化教育,強化效果,提高黨員素質。以學習實踐科學發展觀為契機,加強黨員思想政治教育,提高黨員素質,增強政治敏銳性。認真分析思考新形勢下面臨的矛盾和問題,研究制定破題攻堅的措施和辦法,推動建設事業的創新和發展。

3、加強機關理論學習,開展創建學習型機關活動。建立完善黨員干部在職自學和集中學習制度,加強督學、評學、述學。支部做到學習有計劃、有內容、有討論、有記錄。積極參加市直機關工委組織的培訓。按要求組織黨員學習“三本書”,認真撰寫讀書筆記,對原著重點篇目要進行討論。創新學習方式,舉辦了商務專題講座。深入企業開展調研活動,認真撰寫調研報告。

4、積極組織機關黨員參加“雙聯雙幫”活動。積極組織22名機關中層黨員干部開展與國光村黨員干部結對幫扶活動。探索組織生活新形式,積極組織開展“三進農戶”活動,深化對口幫扶、結對共建等工作,加強工作互動。2014年5月組織機關黨員到仙女山街道辦事處國光村慰問了3戶老黨員、特困戶和病殘戶,送去慰問金1000多元。

(二)建立健全機關黨組織,發揮機關黨組織先鋒模范作用

1、建立健全機關黨組織建設。貫徹落實《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》和市委[2014]08號文件精神,堅持把科學發展觀貫穿機關黨組織建全過程,建立健全機關黨委和機關黨支部組織,規范機關黨委和黨支部工作;完成了機關黨委組建和黨支部組建工作;制定了商務局機關黨建工作責任制,明確局黨組、機關黨委、黨支部的黨建工作職責,實行機關黨建目標管理;開展了黨支部工作交流。推進機關黨內民主建設,推進黨務公開,使黨員更好地了解和參與黨內事務。

2、加強黨支部建設,建立健全黨支部目標管理責任制。完善工作機制,明確工作重點。在工作機制上,要落實黨支部目標管理責任制和“一崗雙責”制,支部書記總負責、支委配合、黨小組積極參與的工作機制,抓好責任分工和任務分解,并明確責任人和完成期限。

3、建立健全發展黨員工作機制。進一步提高發展黨員工作質量。加強黨費管理,及時按標準收繳黨費,及時上報黨員花名冊、各類統計報表等相關表格。

(三)以活動為載體,探索機關黨建工作新形式。一是開展爭先創優活動:將服務承諾制和爭創優秀黨員活動結合起來,讓黨員在爭先創優過程中充分發揮示范作用。二是深入開展多種形式競賽活動,引導黨員立足崗位作奉獻,充分發揮了共產黨員的先鋒模范作用。在機關黨組織和黨員中組織開展“公仆杯”競賽活動。開展講黨性重品行作表率活動,引導激勵廣大黨員爭先創優系列,更好地為企業服務。結合學習實踐活動,學先進、找差距、添措施,充分發揮黨組織和黨員先進性在商務經濟發展中的作用。三是開展寓教寓樂文化教育活動;組織開展商務知識競賽活動,結合科學發展觀學習實踐活動,開展了機關黨員干部演講比賽活動、調研報告學習體會交流活動。和一系列文體娛樂活動。

(四)強化機關作風,推進黨風廉政和行政效能建設

1、切實改進干部作風。堅持“一線工作法”,建立健全長效機制,深入基層和群眾,為企業排憂解難、辦實事。大力弘揚商務為民、真抓實干和艱苦奮斗、厲行節約的作風,抓好調研和基礎工作,重實際、謀發展,推動我市商務加快發展、科學發展、又好又快發展。

2、推進機關效能建設。協助抓好首問負責制、辦結制、責任追究制等制度的落實,深化規范化服務型政府建設。

3、推進黨風廉政建設。深入貫徹《建立健全懲治和預防腐敗體系 2014—2014 年工作規劃》,認真落實黨風廉政建設責任制,推進廉政文化進機關工作,大力開展黨性黨紀黨風教育,引導黨員干部講黨性、重品行、作表率,形成為民、務實、清廉的作風。

(五)加強精神文明建設,建設文明機關

1、深化機關精神文明建設。繼續開展文明創建活動;引導黨員干部堅定理想信念,加強黨性和思想道德修養,開展社會主義核心價值觀和社會主義榮辱觀教育;深入貫徹落實公民道德綱要,創建文明科室,促進和諧機關建設。

2、加強機關文化建設。圍繞商務經濟工作,開展宣傳教育活動。積極組織和參加機關文體等活動,構建積極向上的機關文化。

二、下半年機關黨建工作安排

市商務局20xx年下半年機關黨建工作總體思路是:堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實黨的十七大和十七屆三中全會精神,按照以改革創新精神全面推進黨的建設的總體部署,以增強黨組織的戰斗力、創造力、凝聚力和保持共產黨員先進性為目的,以推動發展、服務大局、服務群眾為重點,以創新黨建工作機制、組織形式和活動方式為動力,以開展學習實踐科學發展觀活動為載體,力求思想建設有新提高,組織建設有新加強,作風建設有新進步,制度建設有新完善,反腐倡廉建設有新成效,不斷開創黨建工作新局面,為推進商務經濟又好又快發展,確保全年各項工作任務順利完成提供堅強保障。

(一)加強思想建設,全面提高黨員干部的綜合素質

1、繼續加強理論學習。通過上黨課、理論學習、專題講座、主題實踐活動等多種形式,組織黨員干部系統學習科學發展觀理論,深刻領會并準確把握十七大報告中關于中國特色社會主義理論和十七屆三中全會精神。堅持理論聯系實際,學以致用,用以促學,引導黨員干部用黨的理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。創新學習方式,進一步提高運用科學理論分析和解決實際問題的能力。

2、繼續開展好學習實踐科學發展觀活動。緊緊圍繞全局工作中心,以開展主題實踐活動為載體,以深入學習為基礎,以解決問題為關鍵,認真組織開展學習實踐科學發展觀活動,通過學習實踐活動,提高黨員干部特別是黨員領導干部領導科學發展的能力和水平。教育全體黨員干部要用更寬的視野審視自身,從更深的層次分析問題,在更高的平臺上謀劃發展。努力把科學發展觀的要求轉化為推動科學發展的自覺行動和實際能力,轉化為促進全市商務經濟又好又快發展的正確思路和切實行動。

3、繼續加強黨員干部思想教育。鞏固和發展學習實踐活動成果,進一步建立和完善黨員長期受教育的學習機制。深入開展理想信念教育,繼續開展學習、遵守、貫徹、維護黨章活動和社會主義榮辱觀教育,激勵廣大黨員干部牢固樹立共產主義遠大理想和走中國特色社會主義道路的堅定信念,認真履行職責,切實做到為民、務實、清廉。廣泛開展職業道德教育,通過各種形式的實踐活動,引導黨員干部進一步樹立社會主義榮辱觀,自覺遵守社會公德、職業道德和家庭美德。注重人文關懷和心理疏導,引導干部職工正確對待自己、他人和社會,正確對待困難、挫折和榮譽,塑造積極向上的健康心態,以個人內心和諧促進機關的整體和諧。

(二)加強組織建設,充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用

1、加強機關黨組織建設。貫徹落實《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》。堅持把科學發展觀貫穿機關黨組織建全過程,建設規范機關黨委和黨支部工作。

2、加強支部建設。以加強黨的執政能力建設為重點,加強支部建設。通過開展“提升能力,服務發展,爭創優秀黨支部”活動,著力提高黨支部的學習能力、教育能力、創新能力、服務能力。不斷強化學習功能,激發機關黨組織活力。推動機關黨組織在活動內容和方式上創新,充分發揮機關黨組織在推動發展、服務群眾、凝聚力量、促進和諧中的政治優勢。

3、加強黨員隊伍建設。提高發展黨員質量,優化黨員隊伍結構。按照黨員發展工作的“十六字”方針,嚴格黨員發展條件和程序,切實把政治素質好,業務能力強,作風正派的同志吸收到黨組織中來。加大對入黨積極分子的培養,讓他們參加各類學習實踐活動,在工作中接受鍛煉和考驗。積極拓寬黨員服務群眾渠道,增強黨員服務大局、服務群眾的意識。建立黨員黨性分析制度。積極探索建立黨內激勵、關懷、幫扶機制,幫助生活困難黨員和老黨員解決實際問題。

加強黨務干部隊伍建設。充分發揮黨支部書記抓黨建的關鍵作用,強化和落實好“一崗雙責”。增強黨務干部抓黨建、帶隊伍、促發展的意識,提高黨務干部的組織領導能力、協調創新能力和工作落實能力。

4、加強制度建設。各黨支部要認真落實“三會一課”制度,確保黨內生活規范化、制度化、經常化。注重突出黨員長期受教育的學習機制、黨員隊伍的管理機制、黨員聯系群眾的服務機制和新形勢下做好黨建工作的責任機制。積極探索機關黨建工作的途徑和方法,努力在黨建工作的實踐上、制度上取得成果。

認真落實黨建工作責任制。堅持和落實黨建目標責任制。各黨支部要建立起“書記負總責,一級抓一級,層層抓落實”的黨建工作新格局。抓好機關黨建責任制的自查自評。做好督查考核。

(三)加強作風建設,扎實推進黨員干部黨風廉政建設

1、牢固樹立“服務為本”理念,不斷加強黨員干部作風建設。增強黨員服務大局、服務基層、服務群眾的意識,讓更多的黨員走進企業,研究和探索商務工作的新途徑。黨員領導干部要帶頭講黨性、重品行、作表率。大興調查研究之風。自覺接受群眾監督,為群眾辦實事、辦好事,樹立人民公仆好形象。 黨委黨支部工作總結

2、加強政風建設,樹立廉潔高效的機關新形象。規范內部管理,嚴肅工作紀律,嚴格執行工作規范,打造勤奮好學、開拓創新、服務高效、風清氣正、和諧有序的政府機關。

3、認真落實黨風廉政責任制。把黨風廉政責任制建設擺上重要議事日程,把反腐敗各項任務落到實處。不斷豐富和完善責任制內容,加大督查力度。嚴格執行“八個堅持、八個反對”規定,大力倡導“八個方面的良好風氣”。嚴格執行黨內監督各項制度,通過開展述職述廉等,不斷強化對黨員干部的監督制約,推進黨風廉政建設。

(四)加強文化建設,營造健康向上、和諧奮發的良好氛圍。

1、發揮工會作用。支持工會獨立自主開展工作。充分發揮工會的橋梁和紐帶、民主管理和監督、維護和保障職工權益的作用,關心群眾生活,維護職工利益。

2、加強機關和諧文化建設。在黨員干部中培育文明,倡導和諧。加強機關文化陣地建設,因地制宜開展多種形式文體活動,豐富機關業余文化生活,營造健康文明、生動活潑、和諧奮進的良好氛圍。

城建局工作總結范文篇三

根據新一年的工作部署,按照機關黨建走前頭的要求,以黨的十八大精神統領稅收工作,以科學發展觀為指導,緊緊圍繞"八個堅持"和"人民稅務為人民"治稅宗旨,全面加強黨員管理,認真落實"戒虛務實"工作主題,以創先爭優為抓手,推進"學習型"黨組織建設,充分發揮黨組織的核心領導和黨員的先鋒模范作用,樹立黨員這面"旗幟",組織開展健康向上的活動,抓好機關黨建與稅收工作的的結合點,為實現稅收任務的完成凝聚了堅強的思想和組織保證,推動了機關黨建工作,促進了各項稅收任務的全面完成。

一、進一步落實黨建工作責任制

20__年,我們要以新的面貌、新的起點為契機,堅決貫徹黨中央新一屆領導集體關于改進工作作風、密切聯系群眾的"八項規定"和自治區、自治州提出的"十項規定""十二項規定",緊緊抓住州局黨組2014年提出的"七個不放松"工作重點和"戒虛務實"工作主題,牢牢抓住工作上需要注意和把握的四個問題,加強精神文明建設,推進地稅文化建設,凝聚思想智慧,努力開創機關黨建工作新局面,以實際行動和優異成績將黨的十八大各項重大戰略部署落到實處。

按照州直機關黨工委和我局黨組2014年工作部署,切實落實黨建目標責任制。一是進一步強化黨建機制和完善黨組織體系;二是認真落實和健全黨建工作各項制度;三是不斷創新基層黨組織的思想、組織、作風建設,自覺嚴守黨的政治紀律;四是強化機關黨員隊伍建設,充分發揮機關黨委(黨支部)、工、青、婦齊抓共管作用,鞏固黨組織的凝聚力和戰斗力,提升黨員形象和黨員的創造力、執行力,確保黨組織和黨員干部關鍵時刻能夠站得出來、頂得上去,以實際行動彰顯共產黨人的人格力量。

二、穩步推進創先爭優活動

圍繞建黨92周年,各基層黨組織要繼續把創先爭優活動作為機關黨建工作的一項經常性、基礎性工作,以增強黨支部活力為重點,不斷創新活動載體、豐富活動內容、優化活動效果,培育濃厚爭創氛圍,推動了新形勢下創先爭優活動的扎實開展。著重圍繞十八大,切實抓好學習"新黨章"和黨的基本知識,評選"身邊典型好人"等創先爭優活動。以高度的責任感和使命感,加強黨員干部自身的黨性鍛煉、黨性修養和黨性提高,在全體黨員干部中樹立了黨員就是"一盞燈",黨支部就是"一面旗幟",推動了黨員干部"五個帶頭"的落實:帶頭持恒學習,帶頭勤奮工作,帶頭執行制度,帶頭服務群眾,帶頭廉潔自律。按照民族團結教育月的方案,開展了向"我身邊的先進典型人物"推薦評選活動,評選出的先進人物和先進事跡已報送相關部門,我局還將于7月對先進人物事跡進行宣講活動。

三、加強黨員隊伍教育管理和建設

我局現有干部職工172人,其中黨員141人,2014年發展黨員一人,共計142人,占干部職工總數的76、74%,黨員干部占全局三分之二以上人數,黨員素質的高低決定著隊伍整體素質的高低。因此,加強黨組中心組的理論學習和"三會一課"制度,加強黨員的思想政治教育。黨組書記、局長及班子成員為全體黨員上黨課,豐富黨員教育的形式和內容,提高黨員教育的效果。在學習教育中,每個黨員干部記讀書筆記都在10000字以上,分別撰寫心得體會和調研報告。

一是抓好政治理論學習,加強作風建設。

(一)認真學習宣傳貫徹黨的十八大、中央新疆工作座談會和自治區第九次黨代會精神,堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策,確保政令暢通。自覺嚴守黨的政治紀律。同時,加強對領導干部的黨性、黨風、黨紀教育和黨的光榮傳統、優良作風教育,不斷增強領導干部拒腐防變能力。通過自查,我單位能嚴格按照各項法律法規執行,沒有發現收送現金、有價證劵、支付憑證和收受干股等行為,組織全體干部職工認真學習《中國共產黨紀律處罰條例》、《行政機關公務員處分條例》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等黨紀政紀和各項規章制度。深入推進廉政文化,豐富廉政文化活動的內容和形式,使廉政文化貼近生活、貼近實際,著力營造"以廉為榮、以貪為恥"的良好氛圍。

(二)加強機關作風建設。把改進領導干部作風作為促進科學發展的重要切入點,加強作風整頓,認真解決理論脫離實際、作風漂浮、弄虛作假、對群眾疾苦漠不關心等問題。認真執行會議、公務接待、業務招待費的開支以及差旅費管理等有關規定,無奢侈浪費、公款吃喝、公款支付高消費費用、公款旅游活動,無公車私用、公物私用以及婚、喪、喬遷等事宜大操大辦等現象。本單位全體干部職工無參加黃、賭、毒等六害行為。

(三)加強民族團結教育。立足實際,開展了對新疆"三史"、"六史"以及"自治區民族團結教育條例"的學習,并進行了測試。把民族團結教育月活動與中央新疆工作座談會結合起來;與馬克思主義"五觀"、"四個認同"教育結合起來。開展向優秀黨員楊善洲、郭明義、付建國同志和最美醫生居馬泰學習活動。先后組織全體黨員干部職工觀看了《楊善洲》《郭明義》《飛天》及《生死羅布泊》《忠誠與背叛》等愛國主義優秀影片;開展了學唱民族團結之歌《一家人》和《公民道德歌》學唱活動,寓教于樂、愉悅身心、凝聚人心,充分調動各族干部群眾參與活動的積極性和熱情,在唱響主旋律的同時,展現出民族大團結新的時代特征。在廣大黨員干部中掀起學習先進典型的熱潮,用模范人物的感人事跡、光輝形象和崇高精神,引領大家做時代先鋒、為黨旗添彩,把向先進典型的學習活動引向深入。深入海拔3000米的特克斯縣包扎墩牧場衛生院探訪最美鄉村醫生居馬泰,組織干部用身邊看得見、摸得著的人和事,我局干部為牧區醫生憑良心履行職責的高尚情操和無怨無悔的奉獻精神深受鼓舞和感動。

二是扎實推進學習型黨組織建設,拓展"學習大講堂"內容和形式。弘揚新疆精神,拓展黨課教育的內容,收到良好效果。各黨支部認真抓好每周三、周五下午日常政治學習重點。今年重點組織學習和把握十八精神,逐字逐句的學習摘抄《新黨章》全文、十八大報告以及2014年自治區、自治州地稅工作會議精神和州黨委政府、州直機關工委的各項工作部署,做好了學習筆記。每月組織一次黨組中心組學習、機關黨委擴大會每季度召開一次,做到參加人員、時間到位,學習內容主題明確,涉及面廣,內容齊全。我局主要領導分別在中央和自治區黨校集中學習輪訓,并以會代訓舉辦中層以上領導干部提升執行力培訓班、學習十八大精神培訓班,組織機關各支部書記參加加強社會管理集中輪訓班。在全系統開展了杜絕國家公職人員信仰宗教的活動,制定了《杜絕國家公職人員信仰宗教實施方案》及自查表、自查報告。

三是加強和改進機關黨員的教育和管理。各支部組織開展加強黨性修養、錘煉思想作風的學習教育活動。今年每個黨員通過學習《新黨章》,提高了黨員素質,改進了工作作風,樹立了黨員威信,提升了黨員形象,建設學習型、服務型、創新型黨組織,充分發揮了黨支部和黨員的先鋒模范帶頭作用。同時,加強反腐倡廉宣傳教育,組織全體黨員干部認真學習《中國共產黨紀律處罰條例》、《行政機關公務員處分條例》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等黨紀政紀和各項規章制度。深入推進廉政文化工作,豐富廉政文化活動的內容和形式,使廉政文化貼近生活、貼近實際,著力營造"以廉為榮、以貪為恥"的良好氛圍。

四是嚴格黨內組織生活,落實黨支部"三會一課"等制度,切實抓好對黨員的教育管理。進一步加強了機關黨委對各基層黨組織開展黨建工作的指導。通過上黨課、報告會、經驗交流會、座談會、調查研究等多種形式,全面提高黨務干部的工作技能和素質。首先是嚴格黨員發展程序,全面推行黨務公開,積極按時足額繳納黨費;其次是加強黨務干部管理,開展黨建理論研究;其三是各黨支部深入開展黨建工作調查研究,積極撰寫報送黨建論文和學習心得;其四是深入開展"學習大講堂"活動。有計劃、有重點的把黨組中心組和黨員干部周三、周五下午政治業務學習與黨員領導干部做表率、帶頭講黨課、帶頭做專題輔導講座相結合;把開辦好學習講座與提高理論修養、提高工作水平、豐富生活情趣、增強團結友誼結合起來,做到每月有講座,每周有交流。從工作實際出發,積極探索黨建工作與地稅工作的結合點,不斷加強機關黨建工作,促進了征管質量、行政效能、執法水平、地稅形象得到進一步提高。

五是加強績效管理,落實"一崗雙責"。全面落實績效管理制度、行政成本控制制度、行政行為監督制度、行政能力提升制度,執行黨風廉政建設責任制,開展廉政風險防控機制、權力運行監控機制,進一步提升了為民服務的能力和納稅服務的工作水平。堅持"誰主管、誰負責"和"管行業必須管行風"的原則,主要領導負起"第一責任人"的責任,分管領導抓好具體工作落實,業務處室認真履行監管職責。我局從工作實際出發,積極探索黨建工作與地稅工作的結合點,不斷加強機關黨建工作,促進了征管質量、行政效能、執法水平、地稅形象得到進一步提高。嚴格執行行政審批制度,注重行政審批、行政執法監督檢查,無違規審批、違規處罰現象,納稅服務無推萎扯皮現象,無"吃、拿、卡、要、報"現象,自覺接受群眾的監督。

四、寓教于樂,豐富活動內容

多年來,在州局黨組和州直機關工委的正確領導下,本著服務大局、服務社會、服務地方經濟建設的理念,穩步推進整體工作,結合地稅文化建設,扎實做好文明創建、民族團結、軍民共建、綜合治理、平安建設、計劃生育、扶貧幫困各項工作。精神文明建設的深化,有力促進了物質文明的發展,稅收任務連年超額完成。

今年4月,我局召開了州直地稅系統自治區文明單位零基啟動和"五個一"創建活動視頻動員大會,對"五個一"活動開展進行了全面動員,并下發了實施意見。上半年,我局在去年組建雷鋒志愿者隊伍的基礎上,多次開展了關愛母親河,拾垃圾,保護環境活動,并發出了人人爭做文明干部倡儀。開設道德大講堂,組織干部職工參觀了州博物館沈陽故宮文物展等活動,在局職工餐廳內開展勵行節約,浪費可恥日常教育,開設自助餐,避免浪費。"五個一"活動的開展,做到了形式和內容的統一,效果十分明顯,干部職工的綜合素質得到了提高,良好習慣和"精氣神"明顯提升。今年上半年開展了"學習貫徹十八大精神書法、攝影展",舉辦了"學習黨的十八大精神,推進地稅事業科學發展"論文征文活動和學習《十八大報告》《新黨章》知識測試活動,每個黨支部撰寫報送黨建工作論文征文不少于1篇;充分利用"三八"婦女節、"五四"青年節、"六一"兒童節、"七一"建黨92周年組織廣大黨員干部、職工和退休老干部積極參與各種有益身心健康的活動,達到凝聚人心,團結向上的目的。

堅持"民生優先、群眾第一、基層重要"的理念和要求,對群眾進行實打實的幫扶、心貼心的交流,送物資、送服務,使他們感受到社會的關懷和溫暖。各黨支部組織黨員干部開展獻愛心、結對子、送溫暖、送真情活動,深入開展社區扶貧幫困和服務群眾活動。開展"落實包村定點幫扶、干部結對子"活動,成立了幫扶領導小組,與特克斯縣齊勒烏澤克鄉齊勒烏澤克村結成幫扶對子,每年全體黨員至少去兩次該村進行幫扶慰問,并且選派了一名機關中層干部深入特克斯縣齊勒烏澤克鄉齊勒烏澤克村駐村幫扶。領導帶頭,機關黨員干部齊動員,于5月29日每人捐200元為齊勒烏澤克村的20戶貧困村民包括低保戶、扶貧戶、困難戶帶去了大米、清油、面粉,還專門聘請兩名醫院主治醫生專程為他們開展巡回儀診活動,并為這些家庭帶去了常用感冒、消炎、胃腸、高血壓、糖尿病和跌打損傷等急需藥品,并集中發放了藥品和生活物資,帶去了物資也帶去了愛心,得到了社會各界的一致好評。黨員領導干部與低保戶、扶貧戶、困難戶、殘疾人家庭進行結對認親,使各族弱勢群體感受到了黨和政府的溫暖以及社會各界對他們的關愛。2014年上半年無"三不"黨員現象出現。

城建局工作總結范文篇四

今年以來,市財政局機關黨建工作以理論為指導,以“三個代表”重要思想為統領,以認真貫徹落實科學發展觀為目標,按照市直工委和局黨委的總體要求和部署,突出抓好思想政治建設、機關黨的組織建設和黨風廉政建設,圍繞發展大局,發揮黨的政治核心作用、黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,做了一定工作,現今年上半年機關黨建工作情況和半年機關黨建工作安排匯報如下:

1、按照市委統一部署,扎扎實實抓好學習實踐科學發展觀活動。將學習實踐科學發展觀活動作為今年黨建工作的頭等大事抓實抓好。以全局中層以上黨員領導干部重點;抓好與全年財政工作任務有機結合,與機關黨建工作結合起來,組織廣大財政干部職工深入學習實踐科學發展觀,堅持解放思想,堅持突出實踐特色,堅持貫徹群眾路線,堅持正面教育為主,著力轉變不適應、不符合科學發展要求的思想觀念,著力解決影響和制約科學發展的突出問題以及群眾反映強烈的突出問題,著力構建有利于科學發展的財政體制機制,不斷提高領導科學發展、促進社會和諧的能力,使財政改革與發展更加符合科學發展觀的要求,確保黨員干部受教育、科學發展上水平、群眾得實惠。通過扎實實施學習實踐活動,達到了提高思想認識,解決突出問題,創新工作機制,促進科學發展的目標。

2、加強思想政治工作,努力建設和諧機關。發揮思想政治工作作用,增強思想政治工作的針對性和實效性,制定了談心制度和思想分析制度,搭建思想交流的平臺,全面分三個層次展開了談話談心活動,即“二把手”與副職開展談話談心活動,副職與分管科室負責開展談話談心活動,科室負責人與科室人員開展談話談心活動。努力營造政通人和的良好氛圍,促進各項工作順利開展。深化教育,強化效果,提高黨員素質。以學習實踐科學發展觀為契機,加強黨員思想政治教育,提高黨員素質,增強政治敏銳性。認真分析思考新形勢下面臨的矛盾和問題,研究制定破題攻堅的措施和辦法,推動建設事業的創新和發展。

3、加強機關理論學習,開展創建學習型機關活動。建立完善黨員干部在職自學和集中學習制度,加強督學、評學、述學。支部做到學習有計劃、有內容、有討論、有記錄。積極參加市直機關工委組織的培訓。按要求組織黨員學習“三本書”,認真撰寫讀書筆記,對原著重點篇目要進行討論。創新學習方式,舉辦了商務專題講座。深入企業開展調研活動,認真撰寫調研報告。

4、積極組織機關黨員參加“雙聯雙幫”活動。積極組織22名機關中層黨員干部開展與國光村黨員干部結對幫扶活動。探索組織生活新形式,積極組織開展“三進農戶”活動,深化對口幫扶、結對共建等工作,加強工作互動。20xx年5月組織機關黨員到仙女山街道辦事處國光村慰問了3戶老黨員、特困戶和病殘戶,送去慰問金1000多元。

1、建立健全機關黨組織建設。貫徹落實《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》和市委[20xx]08號文件精神,堅持把科學發展觀貫穿機關黨組織建全過程,建立健全機關黨委和機關黨支部組織,規范機關黨委和黨支部工作;完成了機關黨委組建和黨支部組建工作;制定了商務局機關黨建工作責任制,明確局黨組、機關黨委、黨支部的黨建工作職責,實行機關黨建目標管理;開展了黨支部工作交流。推進機關黨內民主建設,推進黨務公開,使黨員更好地了解和參與黨內事務。

2、加強黨支部建設,建立健全黨支部目標管理責任制。完善工作機制,明確工作重點。在工作機制上,要落實黨支部目標管理責任制和“一崗雙責”制,支部書記總負責、支委配合、黨小組積極參與的工作機制,抓好責任分工和任務分解,并明確責任人和完成期限。

3、建立健全發展黨員工作機制。進一步提高發展黨員工作質量。加強黨費管理,及時按標準收繳黨費,及時上報黨員花名冊、各類統計報表等相關表格。

一是開展爭先創優活動:將服務承諾制和爭創優秀黨員活動結合起來,讓黨員在爭先創優過程中充分發揮示范作用。二是深入開展多種形式競賽活動,引導黨員立足崗位作奉獻,充分發揮了共產黨員的先鋒模范作用。在機關黨組織和黨員中組織開展“公仆杯”競賽活動。開展講黨性重品行作表率活動,引導激勵廣大黨員爭先創優系列,更好地為企業服務。結合學習實踐活動,學先進、找差距、添措施,充分發揮黨組織和黨員先進性在商務經濟發展中的作用。三是開展寓教寓樂文化教育活動;組織開展商務知識競賽活動,結合科學發展觀學習實踐活動,開展了機關黨員干部演講比賽活動、調研報告學習體會交流活動。和一系列文體娛樂活動。

1、切實改進干部作風。堅持“一線工作法”,建立健全長效機制,深入基層和群眾,為企業排憂解難、辦實事。大力弘揚商務為民、真抓實干和艱苦奮斗、厲行節約的作風,抓好調研和基礎工作,重實際、謀發展,推動我市商務加快發展、科學發展、又好又快發展。

2、推進機關效能建設。協助抓好首問負責制、限時辦結制、責任追究制等制度的落實,深化規范化服務型政府建設。

3、推進黨風廉政建設。深入貫徹《建立健全懲治和預防體系 20xx—20xx 年工作規劃》,認真落實黨風廉政建設責任制,推進廉政文化進機關工作,大力開展黨性黨紀黨風教育,引導黨員干部講黨性、重品行、作表率,形成為民、務實、清廉的作風。

1、深化機關精神文明建設。繼續開展文明創建活動;引導黨員干部堅定理想信念,加強黨性和思想道德修養,開展社會主義核心價值觀和社會主義榮辱觀教育;深入貫徹落實公民道德綱要,創建文明科室,促進和諧機關建設。

2、加強機關文化建設。圍繞商務經濟工作,開展宣傳教育活動。積極組織和參加機關文體等活動,構建積極向上的機關文化。

城建局工作總結范文篇五

深入貫徹黨的xx大精神,加強黨的執政能力建設和黨的先進性建設,充分發揮黨組織的領導核心作用和黨員的先鋒模范作用,開創黨建工作新局面,現結合我村實際情況制定黨建工作計劃如下:

一、指導思想

以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,緊緊圍繞“創先爭優”活動的目標要求,緊密結合工作實際,著力提升黨建的創新力、凝聚力和社會影響力,團結帶領廣大群眾共同努力建設和諧幸福村隊。

二、目標任務

努力按照“五個好”的目標要求,力爭黨組織建設進一步加強,黨員整體素質進一步提高,文化建設和黨的群眾工作進一步改進,服務民生的機制和方法得到進一步完善,努力塑造黨建特色和品牌,全面提升黨建整體水平。

三、重點工作

(一)、切實加強村兩委領導班子、干部隊伍建設。建立健全街道黨工委抓村隊的領導責任制,明確班子成員分工,認真抓好班子成員的思想建設、作風建設和組織建設,定期召開碰頭會,交流思想,搞好班子成員之間團結,加強相互間的協作配合,堅持民主集中制原則,形成合力,確保黨組織的領導核心作用得到充分發揮。

(二)、扎實有效地抓好黨員的教育管理。嚴格黨的組織生活制度。認真落實“三會一課”、民主評議黨員等制度,定期組織黨員參加學習,開展集體活動,對黨員進行經常性的黨員意識和黨的方針政策教育。堅持每年對黨員進行一次民主評議,組織黨員積極開展批評與自我批評。抓好社區黨員基本信息網上平臺建設,及時修正、補充、更新相關信息資料,對下崗職工黨員、離退休黨員、流動黨員、非公企業黨員、在職黨員、高校畢業黨員進行分類管理教育,保證每一名黨員都能過上正常的組織生活。堅持定期走訪制度,對新進黨員、困難傷殘黨員、有思想問題黨員、有特殊貢獻的黨員建立專訪檔案。

(三)、健全組織工作運行機制。建立黨建工作聯席會議制度。黨建工作聯席會議每季度召開一次,分析形勢任務,安排部署工作,協調社區內各種力量和各方面關系,深入開展黨建工作聯創、思想工作聯做、社會治安聯防、公益事業聯辦、環境衛生聯搞、文體活動聯誼等共駐共建活動。定期進行社區黨務公開,實行制度公開、程序公開、管理公開,組織成立社區黨員民主監督小組,對社區黨委民主決策和民主管理進行監督。建立健全村民代表會議制度,支持和保障村民自治組織依照法律和章程履行職責,自覺接受黨組織的領導。

(四)、豐富黨性實踐活動。結合實際,通過劃分黨員責任區、建立流動黨員服務站、組建志愿者服務隊和黨員設崗定責等多種形式,建立黨員便民利民服務崗,成立黨員護綠隊、環保隊、治安監察隊、法制宣傳隊、民情信息員等志愿組織,積極組織黨員參加村級建設,服務居民群眾。開展一對一結對幫扶工作,幫助特困黨員、群眾,在他們生活困難時就會及時給予物質和精神上的幫助,解決他們的后顧之憂,為居民群眾解決實際困難,發揮黨員先鋒模范作用。每月組織安排一次黨員自愿者活動,如扶貧幫困助殘、便民利民服務、糾紛調解、法律咨詢及講座、擁軍優屬、青少年教育、健康咨詢、科普知識講座、文化體育活動、家電維修等。

城建局工作總結范文篇六

20xx年以來,局機關黨委在市直機關工委、局黨組的正確領導下,深入貫徹落實科學發展觀,以加強黨的先進性建設和保持黨的純潔性為主線,突出“服務中心、建設隊伍、推進機關黨建科學化”主題,深入開展“聯村聯戶、為民富民”,機關“效能風暴”行動和“為民服務創先爭優”、“服務質量提升年”、“基層組織建設年”活動,切實加強黨的思想建設、組織建設和作風建設,為圓滿完成全市人力資源和社會保障工作各項任務提供了堅強的組織保證。

一、推進學習型黨組織建設,黨員隊伍整體素質明顯提高

堅持把理論武裝擺在機關黨建工作的首要位置,突出學習重點,強化學習方式,創新學習載體,深入推進學習型黨組織建設。一是研讀政策抓學習。以研讀黨的最新理論成果和大政方針政策為重點,制定黨的xx大精神學習計劃,組織黨員干部認真學習黨的xx大、全國“兩會”、中央經濟工作會議精神和省、市黨代會精神,邀請市講師團徐團長做黨的xx大精神專題輔導,促廣大黨員干部深刻理解我市時期經濟社會發展的指導思想、總體思路、重大舉措以及“四市”建設的戰略目標,把黨員干部職工的思想統一到市委的決策部署上來,為市委各項決策部署的貫徹落實,提供堅強的思想保證,用黨的xx大精神指導實踐,推動工作。二是健全機制抓學習。認真落實局黨組中心組學習、支部集中學習、黨員自學等制度,健全完善學習考核、評價機制,將每個干部職工的日常學習情況納入科室目標管理,組織開展黨的xx大精神及省、市情知識考試,以測促學,形成有效的學習考核評價體系,推動學習制度化、規范化、經常化。要求每個黨員干部學習筆記達到2萬字以上,縣級領導干部在公開刊物上發表各種調研文章人均1篇以上。三是創新載體抓學習。深化“干部講壇”活動,在繼續開展政策解讀、業務輔導、工作研討的基礎上,圍繞人社工作一些重大課題,舉辦干部講座30講。積極開展機關黨建工作成果展和書法、美術、攝影展,展出各類作品220余幅,營造了胸懷全局、立足本職,勤奮工作濃厚氛圍,進一步激發了黨員干部工作的激情和活力。延伸學習平臺,對參加省市各類學習培訓班的人員和到基層掛職鍛煉人員,堅持培訓掛職期滿匯報制度,先后有4名同志在大會上進行了交流發言,公開匯報了學習實踐成果。

二、深化創先爭優活動,黨的基層組織建設不斷加強

以深化創先爭優活動為抓手,深入開展“基層組織建設年”活動,黨組織的戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用得到有效發揮。一是加強黨組織的規范化建設工作。嚴格落實中央和省、市委開展“基層組織建設年”活動各項任務,堅持“三會一課”、民主評議黨員和黨員領導干部參加雙重組織生活會等制度,黨組織工作規范化、科學化水平不斷提高。按照發展黨員“十六字”方針,堅持六項工作制度,努力做好發展黨員工作,新發展黨員3名。加強黨員動態管理,建立了黨員信息系統。不斷完善黨內激勵、關懷、幫扶機制,年節期間對27名離退休老黨員進行了慰問,協調相關部門對生活困難的黨員給予了一定救助。二是開展“為民服務創先爭優”活動。以“爭先進位、爭創一流,為黨旗添光彩、為人才強市建新功、為保障民生作貢獻”為主題,進一步深化創先爭優活動。認真組織黨員干部開展“一諾三評三公開”、“三亮三比三評”活動,推行“黨員責任區”、“黨員承諾制”、“黨員服務窗口”、“黨員先鋒崗”和“巾幗示范崗”,機關內部比、學、趕、創的良好風氣日益濃厚。在慶祝建黨92周年之際,對在創先爭優活動中成績顯著的市社會保險事業管理中心黨支部、10名共產黨員、2名黨務工作者予以了表彰。三是深化“聯村聯戶、為民富民”行動。圍繞“雙聯”行動六項任務,全局80多名干部與聯系村111戶農戶結成幫扶對子,“雙聯”干部與聯系村干部群眾一道,理思路、定規劃、跑項目、尋措施,完成幫扶項目10多項。先后開展了黨的xx大精神宣講,“婦女兒童健康知識咨詢”、“送政策、送溫暖、送服務”、“扶貧濟困”等系列活動,干部職工累計捐款2萬多元,購買農資10、5噸,幫助栽植苗木3000多株,還為村上的14名黨員每人送上了一套xx大精神學習讀本和新生黨章,黨群干群關系進一步密切。四是嚴格黨費管理。把黨費收繳、使用和管理,做為黨的組織建設和黨員隊伍建設中的一項重要工作,認真核定黨員交納黨費數額,建立黨費專戶,堅持統籌安排、量入為出、收支平衡、略有結余的原則,黨員黨費嚴格按規定用于訂閱或購買開展黨員教育的報刊、資料、音像制品和設備,表彰先進基層黨組織、優秀共產黨員和優秀黨務工作者,并及時向廣大黨員干部通報黨費使用情況。

三、加強反腐倡廉和機關作風建設,各項工作任務得到有效落實

把加強反腐倡廉和機關作風建設作為落實各項工作任務的有效保證,堅持業務工作和反腐倡廉、作風建設兩手抓,以強烈的政治責任感和更加務實的精神,推進各項工作的落實。一是切實加強黨風廉政建設。認真學習貫徹中央紀委xx屆六次、xx屆二次全會和省、市紀委全會精神,深入開展廉政文化建設“八個一”活動(精讀一本好書,組織一次知識競賽,撰寫一篇交流文章,班子成員上一堂廉政課,舉辦一次演講比賽,進行一次集中調研、革命傳統教育和理論宣講輔導),嚴格貫徹《廉政準則》各項規定,開展了專題廉政教育6次,并進行了廉政知識閉卷測試;紀檢組長上廉政專題黨課1次,組織黨員干部赴高金成烈士紀念館、廉政教育基地開展實踐活動2次,干部職工思想道德防線進一步牢固。嚴格執行黨風廉政建設責任制,認真落實“一崗雙責”,采取黨建與業務工作“雙百分制”的考核辦法,將黨風廉政建設工作納入目標責任體系,細化工作任務,明確責任科室,實現了與業務工作同研究、同部署、同檢查、同落實,做到了一級抓一級、層層抓落實工作機制。二是大力推進機關作風建設。在市社保、就業、人才服務大廳全面推行領導在一線帶班、科長進大廳辦公制度,減少了工作環節,實現了“一條龍”辦理、“一站式”服務。健全完善大就業、大社保、大人才、大培訓、大市場、大服務的“六大運行機制”,嚴格落實局領導信訪接待值班制度,在“張掖人力資源和社會保障網”開辟“在線信訪”、“在線咨詢”專欄,安排專人辦理網上答復;積極參加“政風行風熱線”直播節目,在新浪網站開通官方廉政微博,主動接受輿論監督;認真受理各類勞動爭議案件和群眾來信來訪,爭議案件結案率達到95%以上,信訪辦結率達100%。結合機關“效能風暴”行動,進一步健全完善崗位責任制、首問負責制、辦結制、ab角工作制,全面清理下放行政職權,優化工作流程,公開辦事程序。審批權限下放率達到79、8%,辦結時限平均縮短30%,部分服務事項做到了隨到隨辦,工作效能明顯提升。三是持續強化監督檢查。認真執行《黨內監督條例》和各項制度,進一步推進黨務公開,健全和完善正確行使權力的制約和監督機制。落實黨員領導干部報告個人有關事項、誡勉談話等各項制度,加強對全局黨員干部的黨風廉政建設情況和廉潔從政情況的監督,增強民主監督的自覺性。嚴格落實黨務、政務公開制度,將班子重大決策、班子分工、干部選拔任用、財務收支等情況,以文、會、欄、網等多種形式向社會和群眾公開,主動接受社會監督。加強與人大代表和政協委員聯系溝通,認真做好人大代表建議和政協委員提案辦理工作;深入開展專項治理工作,對縣區醫保、養老、失業保險基金專項檢查中存在的問題進行了跟蹤落實,對小額擔保貸款和再就業補助資金的撥付進行了審核,確保社保基金和再就業資金安全運行。加大對公務員考錄、畢業生到基層工作、事業單位公開招聘、專業技術人員資格考試、工人技術等級考試、職業技能鑒定等工作的檢查力度,嚴肅考風考紀,確保了考試安全。聘請九名同志為市人社局行政效能監督評議員,對機關效能建設和行風建設工作進行監督、檢查和評議,機關工作效率和服務水平得到了進一步提高。

四、做好思想政治和精神文明創建工作,和諧文明機關建設邁上了新臺階

堅持把做好機關思想政治和精神文明創建作為機關黨委的一項基本職能,按照“拓展領域、充實內容、創新形式、改進方法”的思路,努力做好“軟件抓教育、硬件抓建設、活動抓載體、示范抓典型、創建抓合力”,全局思想政治工作和精神文明建設水平得到了新的提高。一是認真抓好思想政治工作。深入落實思想政治工作定期分析報告制度,及時了解機關黨員干部職工思想動態,加強人文關懷和心理疏導,有效化解矛盾,促進機關和諧。做好生活困難職工、離退休老干部的思想工作。繼續推進法制宣傳教育,搞好“六五”普法的啟動和規劃工作。始終把廉政建設貫穿于黨的建設全過程,統一領導,落實責任,齊抓共管,加強文化陣地建設,積極創造條件,建立黨員活動室、閱覽室等文化陣地,窗口單位在辦公場所建立政務公開欄,懸掛工作規范、名言警句、廉政文化等宣傳匾牌,黨員自律意識得到明顯增強。二是廣泛開展精神文明創建活動。加強思想道德建設,深入開展“養德塑形,敬業奉獻”教育實踐活動,引導黨員干部職工注重品行、樹好形象、愛崗敬業。深入開展省級文明單位標兵創建活動,廣泛普及文明禮儀知識,圍繞建設生態文明大市,開展“倡導綠色生活、培育低碳一族”主題宣傳教育活動,大力提倡節約“一度電、一張紙、一滴水”,推進節約型機關建設,提高干部職工文明素質和機關文明程度。三是加強機關文化建設。弘揚“為民、向上、有為、公正、和諧”為主要內容的人社系統核心價值理念,努力塑造以干事創業、勤政為民、廉潔奉公為主要內容的機關文化。建立黨員活動室,實行“亮身份、亮職責、亮承諾”工作制度,激勵廣大黨員干部立足本職崗位,爭創一流業績。充分發揮工青婦組織作用,組建了文體活動興趣小組,抓住“元旦、”“春節”、“三八”、“五一”、“五四”、“七一”等節慶有利時機,開展了形式靈活、富有特色、寓教于樂的文化活動,陶冶了干部職工情操,豐富了業余文化生活。

回顧上半年各項工作,雖然黨的組織建設、黨員學習教育等方面取得了一定的成績,但也存在一些問題和不足,主要是政治理論學習的深度還不夠,黨建活動的多樣性、經常性和有效性還不強,黨員教育和管理工作還有時緊時松的現象。

下半年,我們將繼續以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實科學發展觀,緊緊圍繞人社中心工作各項任務,充分發揮黨員的先鋒模范作用,不斷強化機關黨建工作,進一步提高機關黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力,為圓滿完成人力資源和社會保障工作任務提供堅強有力的組織保證。

一是繼續加強學習,深入貫徹落實黨的xx大精神。把學習宣傳貫徹黨的xx大精神作為機關黨的建設的重大政治任務,通過中心組學習、系列報告會、專題培訓等形式,精心組織學習宣傳貫徹活動,把黨員干部的思想和行動統一到黨的xx大精神和確定的各項任務上來。圍繞學習,積極開展機關黨建工作成果展和書法、美術、攝影展,營造濃厚氛圍,激發政治熱情和工作積極性,引導廣大黨員干部胸懷全局、立足本職,勤奮工作。

二是創新活動載體,深入開展“群眾路線實踐教育”活動。緊緊圍繞“保持黨的先進性和純潔性”主線,突出“為民務實清廉”主題,結合開展“聯村聯戶、為民富民”行動,堅持把實踐鍛煉作為黨員干部增強黨性、改進作風、提高本領的重要途徑,著力解決思想、組織、作風、制度建設等方面存在的突出問題,增強黨組織自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力,引導廣大黨員干部自覺弘揚黨的優良傳統,強化宗旨意識,培養群眾感情,增強工作本領,爭作為民務實清廉的表率。不斷創新教育形式,豐富活動內容,將學習教育與加強黨性鍛煉結合起來,與抓好發展第一要務結合起來,與創造性地開展工作結合起來,努力提高教育實效。嚴格落實黨風廉政建設責任制,強化“一崗雙責”,深入推進廉政風險防范管理工作。切實加強對廣大黨員的廉潔自律教育,牢固樹立執政為民的意識,發揚與時俱進、求真務實的精神,始終保持黨的先進性、純潔性,創造性地開展好機關黨建各項工作。

三是強化宗旨意識,持續改進機關作風。結合“機關效能風暴”行動,把中央“八項”規定、省委“雙十條”規定和市委“八項”要求作為黨員干部進行黨性鍛煉、踐行入黨誓言,帶頭改進作風、密切聯系群眾的抓手,切實加強作風建設。堅持開展黨的政治紀律教育,不斷增強黨員意識,在政治上自覺同黨中央保持高度一致,始終做到信仰不變、政治立場不變、政治方向不偏。正確引導黨員干部牢記“為人民服務”的宗旨,自覺尚榮棄恥,健全和完善“三會一課”制度,強化民主監督,疏通監督渠道,開展經常性地監督,努力把苗頭性、傾向性的問題消滅在萌芽狀態。按照全省統一部署,深入開展“優質服務窗口”創建活動,開展學習、技能、工作“三項”競賽,進一步落實首問責任、服務承諾、辦結、責任追究等制度,細化服務流程,簡化辦事程序,樹立人民滿意良好形象。

四是夯實黨建基礎,推進人社工作再上臺階。自覺把黨建工作和業務工作緊密結合起來,大力發揚與時俱進、開拓創新的精神,始終保持“朝氣蓬勃、奮發有為”的精神狀態,真正把支部建設成為事業發展中的堅強戰斗堡壘,讓每一名黨員都成為本職工作中的一面旗幟,充分發揮模范帶頭作用,努力以強有力的黨建工作推進人社工作健康、快速發展。

城建局工作總結范文篇七

20xx年是深入貫徹落實黨的xx大和xx屆x中、x中全會精神之年,市環保局機關黨支部在市直機關工委和局黨組、局黨總支的領導下,以“三嚴三實”忠誠干凈擔當活動為契機,以忠誠履職、干凈干事、職責擔當的潛力和素質建設為目標,扎實開展黨建目標管理。現將一年來的工作總結如下:

一、一年來的主要工作

(一)扎實開展“三嚴三實”忠誠干凈擔當活動。用心響應各級黨組要求,開展了黨員干部嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,謀事要實、創業要實、做人要實,對黨忠誠、堅定信念、清正廉潔、敢于擔當的教育活動。局機關黨支部科以上黨員共參加局黨組組織的6個專題活動;副科以上的科級領導黨員作了1次“嚴以用權”的個人認識交談活動;在全體黨員大會上開展了1次《提高認識,不要認為“嚴以用權”與自己是一個普通黨員無關的教育活動;對照工作查找了在“三嚴三實”方面存在的負面清單。

透過開展教育活動,使環保局機關黨支部全體黨員認識到:堅持做到嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,謀事要實、創業要實、做人要實,對黨忠誠、堅定信念、清正廉潔、敢于擔當永遠是黨員干部亙古不變的價值底色,永遠是黨員干部人生的方向器、導航標,“忠誠干凈擔當”,更是環保戰線上黨員干部的政治生命線。作為黨員干部,就是要把“忠誠干凈擔當”作為一門必修課、教科書,不斷學習,認真學好,自覺增強黨性修養,做到對黨忠實、對民老實、對事公道,堅定理想信念和宗旨觀念,堅決維護黨章黨紀,做到權為民所系、利為民所謀;自覺把權力關進籠子,自覺主動理解監督,堅決不搞特權、不以權謀私。

透過活動的開展黨員受到了教育,黨組織得到加強,黨員和黨組織戰斗堡壘作用進一步顯現。

(二)黨建目標管理。

1、認真開展以黨性、黨紀教育為重點的學習活動。一是認真組織學習了新黨章,黨的xx屆xx中、xx中全會精神全會精神。二是按照習近平總書記一系列重要講話精神,在群眾路線教育實踐活動的基礎上,對作風建設方面還存在和需要提高的問題再次起先對照檢查。三是認真組織學習了《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨廉潔自律準則》。四是在全體黨員中開展了讀書活動。20xx年共支出資金16500元,在37名黨員中開展了讀書活動,黨員上交讀書心得體會文章35篇,經支委評選3篇文章獲獎。

2、堅持黨員管理良好做法的常態化。局機關黨支部堅持內部構成的優良傳統的常態化,對過去構成的行之有效的黨員交心談心、讀書活動、讀書之家、歌詠比賽等黨員認可、行之有效的做法繼續持續。一年來,開展了支委之間、黨員之間的黨員交心談心84人次;37名黨員堅持讀書,局黨組支持購買讀書經費16500元;開展了歌詠比賽1次,登山運動4次、學新《環保法》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《xx屆xx中全會報告》有關知識謎語搶答比賽3次,共支出資金達20000多元。

3、認真組織民主評議黨員活動。11月23日,黨支部開展了黨員民主評議,黨員首先實行自評,在自我定格的基礎上,由每位黨員在黨員民主生活會上報告自我評定狀況;經全體黨員填寫《民主評議黨員測評表》,評定20xx年度局機關黨支部合格黨員、基本合格黨員、不合格黨員。

4、完善黨組織管理體系。根據《中國共產黨章程》的規定,為強化黨員管理,完善黨組織管理體系,經支委提名各黨小組推薦,并報請局黨組和總支同意,內設了環保局機關黨支部五個黨小組。

二、存在問題

(一)對新形勢下黨員思想把握不準。市場的多樣化、文化的多樣性,導致了黨員認識和求知的多樣性,對黨員教育管理,一是客觀上造成困難;二是主觀上沒有深入黨員之中,深入了解黨員思想動態和自我需求,有針對性的開展黨員教育和管理。

(二)主觀認識上存在偏差。思想上總認為黨建工作只是形勢需要,過得去即可,存在沒有從關系黨的生死存亡、執政地位的高度去認識和把握,沒有從捉進環保工作的高度領會,沒有從如何學會彈鋼琴的角度去掌握整體性、系統性的問題。

(三)存在黨建目標管理檔案不完善的問題。一是“三會一課”沒有嚴格按要求執行;二是信息報送不及時;三是黨務公開不全面。

三、今后的主要工作

(一)認真做好黨員教育。認真組織學習黨的xx大和xx屆xx中、xx中全會精神,繼續深化黨的群眾路線教育、“三嚴三實”忠誠干凈擔當教育,將機關黨支部的管理從制度層面從嚴管理;堅持黨要管黨從嚴治黨的方針,進一步增強支部和黨員的戰斗堡壘和先鋒模范作用,為局黨組和總支工作創造良好的環境。

(二)強化黨建目標管理。進一步完善和強化“三會一課”制度,把在“三嚴三實”忠誠干凈擔當教育活動過程中查找出來的存在問題,一一解決好,緊緊圍繞作風建設長抓不懈,持續好已取得的成果和經驗。

(三)持續黨與群眾的血肉聯系。繼續堅持黨員聯系掛鉤村和群眾制度,深入群眾幫忙解決實際問題,幫忙新路村黨支部黨建設工作;認真解決群眾環境污染投訴。

(四)認真開展黨員活動和檔案管理。充實黨員讀書活動的資料和形式,進一步增強黨員的黨性原則,發展壯大黨員隊伍,強化支部各項臺賬管理工作,構成學習、管理和自我約束的良好風貌。

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