總結是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達不到總結的目的。總結怎么寫才能發揮它最大的作用呢?這里給大家分享一些最新的總結書范文,方便大家學習。
月份最新工作總結范文篇一
之后的日子,牛書記下各個駐地看望現場的監理人員,和現場的監理人員一起包餃子、聊天,把自己寫的詩送給大家,鼓勵監理人員要努力工作。
工程概況
本項目全長48.451公里,起止里程:ak1+622.992-k48+026.988,概算總投資為1852365603.00元人民幣,我公司(宜鳳高速公路第j2監理辦)負責s2合同段的施工監理工作,監理工程范圍為k21+000~k48+026.988段路基、橋涵、路面及附屬設施,全長27.027公里。監理服務期為30個月,服務費總額8535200.00元人民幣。
監理公司:云南省公路工程監理咨詢公司 監理工程師:楊小明
施工單位:深圳華泰企業公司 項目經理:何一才。
本合同段劃分s2-1、s2-2、s2-3三個路基橋涵工區及一個路面工區。
s2-1工區起止樁號:k21+000-k29+800,長度:8.8km。
s2-2工區起止樁號:k29+800-k38+600,長度:8.8km。
s2-3工區起止樁號:k38+600-k48+027,長度:9.427km。
工地情況
6月24日業主對監理辦進行了檢查,提出的主要問題是人員及車輛。現已基本解決。
6月28日質檢站進行了檢查,s2-1全線停工整改,s2-2大沖大橋停工。現已基本整改完畢。
7月8日下午 在s2-3召開了6月份的工地例會。
6月份s2-1工區目標產值351.1萬元,實際完成302873.06元,占計劃目標的8.63%,未完成3208127元。
6月份s2-2工區目標產值301.31萬元,實際完成1327820.64元,占計劃目標的44.07%,未完成1685279元。
6月份s2-3工區目標產值412.8萬元,實際完成910040.8元,占計劃目標的22.05%,未完成3217959元。
在會上業主公布了7月15日至8月30日的施工進度目標計劃產值:
s2-1工區 1100萬元
s2-2工區 1850萬元
s2-3工區 1300萬元
監理費用計量情況
具了解自開工以來監理費用共計量5次,分別是20xx年10月、20xx年11月、20xx年12月、20xx年1月、20xx年4月、20xx年5月。前三期是按合同要求根據施工單位完成工程造價的百分比計量的,后兩期是向業主借款(因為現場的工程進度較慢,每次計量的費用很少不夠監理辦的開銷,和業主協商每個月支付監理費15萬元,但走的是借款手續)。6月份沒有支付監理費,是因為業主在6月份檢查中提出,監理辦沒有按合同履約。支付臺帳后附表。
監理辦內部情況
1、廚房條件:這種廚房條件真的沒見過,整個廚房的面積有30m2,中間用木板隔開,里面是做菜的,外面是兩張吃飯的桌子。地面臟兮兮的,裝菜的盤子、碗放在地上,偶爾鄰居家的小狗狗,老鼠還來光顧。吃飯桌子的邊上放著兩個電飯鍋,表面是黑色的,看起來很長時間沒擦過了。走進木板的后面,是做菜的地方,到處是剩下的菜葉,油膩的痕跡。整個廚房就沒有一件象樣的餐具。我們公司接手后,購置了一個消毒柜、一套煤氣灶、部分碗快。但是廚房的就餐條件還有待于改善。
2、辦公設備:接手后辦公設備幾乎沒有好用的,三臺在用的打印機換硒鼓、復印機去維修。監理辦只有一臺臺式電腦是屬于監理辦所有,試驗室、計量用的電腦都是個人的。
3、電費高:6月份產生電費1513元,監理辦現有6臺空調,十幾個電風扇再加上辦公電器,試驗室、廚房電器在7月份電費還會增多。
4、個人素質差:有些人在私營企業干慣了,養成了散漫的生活習慣,不懂節約、不講衛生、不遵守作息時間等等個人問題。
5、發票難:由于監理辦設在一個小鎮子上,買東西總是沒有發票,而卻物價很高。
6、柴油:這里的柴油緊缺,那些正規的加油站很少有油,私人的加油站到是有油,但價格要比正常的油價高。
7、租車:業主多次提出我監理辦人員、車輛不滿足合同要求,并多次下文通報。經公司領導同意,在本地租了一輛皮卡車,稅前5000元/月。
自己的工作
沒有干過財務的我,對財務一點不懂,最基本的做帳、報帳的程序我都不知道,干起來很吃力,這個月又要發工資,做補助,還不知道自己能不能弄明白。我現在任s2-1工區的現場試驗員,最近由于剛剛過來,工作很多,現場還沒去過,但是資料到是簽了很多我的名字,有的時候自己也很擔心出什么問題。
由于自己沒有什么工作經驗并且能力有限,如果要使這的局面有所好轉、走入正軌,還需要一段過渡的時間,并且工作要以總監為主。由于這幾天天氣很熱,我用伙食結余下的錢買了點防暑的藥品,在網上找了點防暑小知識打印出來,給每個駐地組送了下去。在空閑時間和他們打球聊天,我只想和他們能夠相處融洽,把自己分內的工作干好。
感謝公司領導對這個項目的關心和高度的重視,這幾天公司陸續的調派了很多優秀員工來到這個項目,來充實這個集體,讓我不再感到孤立的同時也讓留下的原華路捷人員感到一種危機感。從而讓他們認識到了我們公司實力的強大,公司員工技術水平、個人素質的高度。這種危機感在促使著他們提高自己個人的素質及技術水平。
下一步工作計劃
1、將自己的后勤工作做好,為監理人員服好務。2、逐步把公司的管理制度,管理理念給監理人員傳達下去。3、積極、主動的和總監溝通,了解工地、工程情況,及時向公司匯報。4、抽出時間學習專業知識。
月份最新工作總結范文篇二
光陰似箭,兩個月的時光轉瞬即逝,通過在門店幾個月的實習與努力,我對公司的企業文化以及一些專業的知識有了初步的了解,7月x日聽說集團成立管理輸出中心,這種工作性質正好又是自己所感興趣的,便做了充分的準備來應聘這一職務。值得慶幸的是,我的努力沒有白費,終于競聘上了我所喜歡的崗位,便開始了我的職業旅途!
這個月的工作主要是圍繞著鞍山分公司北方三家大店升級改造的工作,和收購哈爾濱常壽堂五家店的盤點工作。從加入管理輸出中心這個團隊以來,學到了一些有關開新門店的前期準備工作和開業流程等,下面我將我這個月學到的東西進行以下總結:
首先,開一家新的門店要學會選址,這一過程比較重要,話說“萬事開頭難”,所以選門店要盡量選形狀較規矩的店面,這樣可以有利于設計,更有利于銷售藥品。
選好店后要進店量好尺寸,把數據記錄準確,圖畫好,在用auto cad 畫出平面圖,根據平面圖的比例與形狀,擺放貨架,加入貨架、中藥柜、收銀臺等。再最后用3d max做出效果圖,根據效果圖進行裝修。
當裝修準備的同時設計市場調查問卷,讓員工訪價,把對手比我們家貴的藥品價格進行調整,設計準備發放的幾期宣傳單頁,做市場調查,然后進行總結。再發宣傳單頁,等到門店準備開業的時候,一定要做好安保措施,事先分配好人員,確保開業忙而不亂。
收購哈爾濱常壽堂時,要盤點準確,確認好每個商品的批號,效期,找出近效期和過期的商品,計算出這些商品的價值,收購的時候這些類型的商品要減去,以免增加公司的支出。
在鞍山分公司的時候,有些空余的時間久用來修改運營手冊,使以前的運營手冊不完整的加以補充,錯誤的進行修改,讓營運手冊更加完善,清晰,明了。
八月份大多時間就是做了以上的工作,希望在接下來的工作中可以學到更多的知識,能讓自己成長的更多,更快。
月份最新工作總結范文篇三
一、工作概述
主要是根據上級部門或主管的指令對物流組裝進行組織、安排、管理,以達到按時、按點的完成相關的工作任務。
二、本月工作內容
保質保量的完成上級安排的組裝、發貨任務。
三、本月存在的問題
由于所轄的工作區域廣闊并不具備獨立性導致‘5s’管理困難。非本崗位職責的問題比較頭疼:smc各種板材的生產供應問題、smc模具保管生產問題、倉庫物資供應問題、smc框架設計問題等等搞得我管也不是,說也不是,真是左右為難。
四、本月工作心得
管理業務水平有待提高,要戒急戒燥,學會忍耐,不要得罪他人,做好自己的分內之事,學會眼不見心不煩,嘴不多,腳不閑,保持跟同事和睦相處。學會等待,時間不是我一個人的,是整個生產流程中各管理人員的客戶服務意識決定的。整個生產流程缺少信息整合和統籌安排,導致生產協調和生產環節嚴重脫離定單型的管理目標。求數量而沒有真正的控制生產環節的控制點,生產物流的控制也僅僅是盲目的流入最后的組裝工序——問題的沉積、返工、推遲發貨等。現場管理也僅僅體現于電話,組織的分工脫離于減少運輸的總次數和總距離以及工序的時間間隔性。生產制造企業的生產產品的多樣性和單一性,分散性等決定現場管理計劃的變動性。管理人員的決斷性和果斷性,做人就不要做事,做事就不要做人。老板花錢清理來不是讓你來制造問題的而是來解決問題的。也不是整天將老板作為自己的當箭牌:“有什么意見就去找老總,這是老總下的指令。”結果上道工序的生產問題都沒有解決,而要下道工序完成生產任務,而且用“老總”來實現自己無能的“雄心”。沒有調查,就不要下指令。有本事將自己的生產和計劃搞好,不要讓我們做一些返工的工作。
五、本月建議
1、 計劃的實施控制必須加強,生產產品與所需物料必須核實。生產管理和協調者加強對定單所需物料的正確認識,提高協調的針對性和可靠性。
2、 注意減少不必要的加班和組織浪費。
3、 生產協調不是看生產者表面的現象而是看生產工作的實際內容和效果,分清重要緊急,重要不緊急,次要緊急,不重要緊急、不重要不緊急的生產先后順序,成套性生產和生產計劃的靈活性以及現場管理的核實性。
4、 熟悉工序管理的基本原則:生產的配套性和時間性,物資供應配送的時間性。
六、8月份工作計劃
1、 針對上月存在的問題加強自身的業務學習。努力提高自己的綜合素質。
2、 按上級的工作指令盡職盡責的組織好物流組裝的工作事宜,保質保量的完成上級安排的工作任務。
3、 按定單和生產計劃調整和組織其他臨時性工作。
4、 努力做好“5s”的日常工作。
5、 加強與同事之間的團結合作。
月份最新工作總結范文篇四
回顧這個月的工作,對照德能勤績四項標準,能盡心盡力做好各項工作,較好地履行了自己的職責。現將月工作總結如下:
一、主要工作情況
1、重視理論學習,堅定政治信念,明確服務宗旨。
認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的xx大精神,積極參加局機關組織的政治活動,能針對辦公室工作特點,擠出時間學習有關文件、報告和輔導材料,進一步明確“三個代表”要求是我黨的立黨之本,執政之基,力量之源,是推進建設中國特色社會主義的根本保證,通過深刻領會其精神實質,用以指導自己的工作。時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,公道正派,堅持原則,忠實地做好本職工作。
2、加強業務學習,提高工作能力,努力開展實施工作計劃,做好本職工作。
重視學習業務知識,積極利用參加培訓班等機會聆聽專家的指導,向專家請教學習,提高自己的業務能力。緊緊圍繞本職工作的重點,積極學習有關經濟、政治、科技、法律等最新知識,努力做到融匯貫通,聯系實際。在實際工作中,把政治理論知識、業務知識和其它新鮮知識結合起來,開闊視野,拓寬思路,豐富自己,努力適應新形勢、新任務對本職工作的要求。
3、勤奮干事,積極進取。
認真做好本職工作和日常事務性工作,做到腿勤、口勤,使票據及時報銷,賬目清楚,協助領導建立健全各項制度,保持良好的工作秩序和工作環境,使各項管理日趨正規化、規范化。完成辦公日常用品購置、來人接待、上下溝通、內外聯系、資料報刊訂閱等大量的日常事務,各類事項安排合理有序,為辦公室工作的正常開展提供了有效保證。
4、成績斐然,爭取長足進步。
幾年來,堅持工作踏實,任勞任怨,務實高效,不斷自我激勵,自我鞭策,時時處處嚴格要求自己,自覺維護辦公室形象,高效、圓滿、妥善地做好本職工作,沒有出現任何紕漏,取得了一定成績。
二、 存在不足
一是政治理論學習雖有一定的進步,但還沒有深度和廣度。二是事務性工作紛繁復雜,減少了調研機會,從而無法進一步提高自己的工作能力。三是工作中不夠大膽,總是在不斷學習的過程中改變工作方法,而不能在創新中去實踐,去推廣。
三、 今后努力方向
不斷加強個人修養,自覺加強學習,努力提高工作水平,適應新形勢下本職工作的需要,揚長避短,發奮工作。
月份最新工作總結范文篇五
為解決我縣重點信訪村突出矛盾,按照縣委組織部的有關安排我于20xx年5月1日被選調到我鎮八里橋村。由于該村移民信訪情況較為嚴重,因此我迅速進入角色,現將我掌握的一些情況匯報如下:
一、基本情況
八里橋村位于馬頭營鎮東南部,距鎮政府所在地10公里,東臨冷大路,南鄰沿海公路,交通便利,地理位置較為優越。現在的八里橋是一個聯建村,由原來的八里橋村和樹行子村聯建而成。全村共有201戶,618人,黨員35人,1825畝耕地,村內年齡結構以中年人為主。20xx年初經"兩委"換屆,現在村"兩委"班子由5人組成,其中村委3人,支委2人,村民代表8人,黨支部書記兼村委會主任安樹森,黨支部副書記陳長珠。
二、該村主要經濟結構
該村群眾收入主要以水稻種植為主,人均土地面積4.5畝,但土地鹽堿化程度較高,土地貧瘠,主要依靠潘大水庫來水進行灌溉,農田基礎設施薄弱,土地依賴性較大,種植結構單一。村內每戶都養有貉子、貂、狐貍等珍貴皮毛動物,受皮毛價格影響,現在養殖數量較少。
三、村內基礎設施建設
我村主副干道全部實現硬化,村內綠化完成90﹪以上,受鹽堿地影響主要以栽植白蠟、榆樹、椿樹和洋槐為主。村民活動廣場及村址透明墻正在緊張的施工建設之中,預計6月中旬完成。
四、今年的重點工作安排
1、下大力度解決我村移民上訪問題,耐心細致做好上訪人員的思想疏導化解工作,最大限度的確保不再上訪。
2、為有效整治村內生活垃圾亂堆亂放現象,村內計劃為每兩戶修建一個2米長的水泥注垃圾池,并有村內出車派專人負責定期進行清理,從而徹底解決我村的凈化問題。
3、繼續加大綠化程度,修建排水溝,道路兩排安裝路燈,實現村內的亮化。
4、學習外地的先進經驗,引進博士灶等新能源進行推廣利用。
月份最新工作總結范文篇六
一、高度重視,積極部署
我局高度重視“質量月”活動,根據市局文件,結合我旗實際制定了《察右中旗質量技術監督局20xx年“質量月”活動方案》,成立了由局長、副局長及各股室負責人組成的領導小組,統一安排部署“質量月”期間各項工作,確保“質量月”活動順利開展。
二、大力宣傳,營造良好氛圍
9月7日,我局在旗政府廣場舉行了“質量月”活動啟動儀式。
在啟動儀式上,旗分管旗長作了重要講話,旗人大、政協主要領導、旗直有關企業負責人參加了此次活動。察右中旗電視臺對此次啟動儀式進行了宣傳報道,為“質量月”活動順利進行營造了良好的社會氛圍。
1.啟動儀式現場,我局舉行了現場宣傳、咨詢、受理舉報投訴等活動,并發放質量安全手冊500余份,“食品安全”、“特種設備安全”宣傳資料300余份。
2.啟動儀式結束后,我局邀請旗人大代表、政協委員和媒體記者參觀走訪了我旗重點企業,共走訪3家食品企業、3家鎳鐵生產企業、1家水泥生產企業、1家化工廠。
三、嚴格執法,確保質量安全
1.開展“中秋”月餅生產小作坊專項檢查活動。
“中秋節”來臨之際,我局組織食品執法人員,在轄區內開展了“中秋”月餅糕點專項檢查行動。此次專項檢查共出動執法人次24人次,執法車輛7臺(次),重點對月餅加工作坊的食品生產情況進行了排查。經檢查,我旗月餅生產沒有違法使用添加劑和非法添加非食用物質的現象,但發現部分月餅加工小作坊生產條件不符合生產要求、生產場所衛生差、工作人員未穿戴工作衣帽等不符合《食品安全法》的行為。我局對三家在室外加工生產,無任何食品安全防護措施的月餅加工作坊下發了《責令停產通知書》,要求其在限定日期內停產整改,改善生產條件,確保節日食品安全。
2.開展“迎中秋、慶國慶”計量為民活動。
為保障我旗計量公平、公正,維護消費者的合法權益,在“中秋、國慶”到來之際,我局組織開展了集貿市場、商鋪小販、商場超市計量執法及計量器具檢定專項工作。共出動執法人員48人(次),出動執法車輛12臺(次),檢定小衡器287臺,走訪網點120余個。此次計量為民行動得到群眾的一致好評,被地方領導部門稱為為百姓做實事的典范。
3.開展“迎兩節、保安全”特種設備安全大檢查工作。
為保障“中秋、國慶”期間我旗特種設備安全經濟運行,讓廣大人民群眾度上一個平安、歡樂、祥和的節日,我局組織開展了特種設備安全大檢查工作,重點對化工企業、供熱公司、氣瓶充裝經銷及使用單位、商場超市、賓館飯店等人員密集場所使用的特種設備進行了檢查。共出動執法人員46人次,檢查特種設備使用單位、企業20余家,檢查鍋爐、壓力容器(含氣瓶)電梯、起重機械等特種設備40余臺(件)。對在檢查中發現的問題,均已下達特種設備安全監察指令書,責令限期整改。今年“質量月”活動期間,我局除了做好本局工作之外,還積極參加市局各項工作,如積極動員食品企業參加全市質監系統食品生產小作坊整治現場會、積極安排執法人員參加執法能手評選活動等。
此次“質量月”活動,我局開展了一系列工作,取得了顯著成績,同時也存在一些不足,主要表現在群眾性質量活動較少,工作力度大宣傳力度小等方面。我局將繼續保持“質量月”活動期間的工作勢頭,加大宣傳力度,進一步提升我旗整體質量水平,為我旗的經濟發展做出新的貢獻。
月份最新工作總結范文篇七
為進一步改變工作作風,達到提高工作效益、靚麗時尚春熙的目標。根據區委、區政府的統一部署,百年春熙公司以嚴肅紀律意識為基礎,充分明確責任分工為方式,努力做好春熙路資產處置、市政設施建設維護等工作,現將有關工作匯報如下:
一、切實抓好市政設施建設,繼續做足文明城市復查準備
為迎接全國文明城市復查, 我公司繼續為提升春熙路步行街的整體面貌做好充足準備。首先,分別在順城大街青年路路口、太平洋影城門口增設鮮花擺放點,為春熙路帶來了新的面貌;其次,對中山廣場公廁進行了全面翻新,包括公廁的墻面以及公廁內的公共設施;再次,維修維護了春熙路、青年路、紅星路、正科甲巷的部分地磚,以及正科甲巷和紅星路路段的路燈,翻新了“百城萬店無假貨”的活動標牌,增添了春熙路的絢麗色彩;最后,協助春熙路街道辦事處、鹽市口街道辦事處、合江亭街道辦事處又增設了四個警務值班崗亭。
公司每日安排工作人員對廣告位的安全、整潔進行檢查, 對凡是不規范的廣告位進行督促整改,確保廣告位的整體效果干凈、大方。為達到春熙路全面的統一規范,公司協同春熙路街道辦事處處理春熙路大科甲巷25號違章建筑相關事宜。
二、學習先進經驗,改進工作方法
為促進春熙路商業步行街創新發展,實現管理運營模式優化升級,20xx年x月,百年春熙公司組織職能部門負責同志對澳大利亞悉尼、布里斯班、香港銅鑼灣等地進行實地考察。
為使春熙路能與世界上不絕于口的其他時尚城市相媲美,公司組織安排總經理及相關部門負責人考察學習,開放視野,增長知識,吸取國外成熟商業街區的先進管理辦法,立足于公司實際總結經驗,進一步改進工作方法。
三、自查自糾,完善各項規章制度
按照《成都市構建懲治和預防腐敗體系基本框架實施意見》和《錦江區推進和構建懲治和預防腐敗體系基本構建懲治和預防腐敗體系基本框架實施意見》(錦委辦?20xx?54號)的要求,公司庚即組織學習文件精神,整理、收集相關資料,進一步加強研究、掌握工作動態,形成體系性的自查自糾格局。
全體職工認真學習《廉政準則》,以此為據高標準、高要求的進行自身檢討,深入的規范日常工作的行為。為樹立全體職工厲行節約的優良品質,根據《成都市錦江區機管事務管理局關于進一步加強空調運行管理的通知》(錦事管發?20xx?4號)的精神,公司立即將文件要求通知到每位員工,并形成書面的自查報告材料。
四、加強資產管理,確保資產的保值增值
在公開、公平、公正的基礎上,百年春熙公司委托聯合拍賣公司對春熙路北段47號門前形象展示亭進行了拍賣。同時,繼續清理查驗資產合同,對即將到期的廣告位、展示亭及臨時建筑租賃合同,聯系有關承租人如期繳納費用,8月收取了臨時建筑
特步專賣租賃費10余萬元,并督促了春熙路西段臨時建筑1153152萬元的繳納事宜。與此同時,公司依照登記、造冊的合同資料,及時完成了對臨建、展示亭、廣告位進行了補充協議的簽訂工作,8月,簽訂廣告位使用合同4份,金額48余萬元。
在審批外展活動方面,公司嚴格把關,本月共審批開展外展活動11場次,實現收益50余萬元。
五、十二月工作計劃
第一,繼續加強培養全體職工的清正廉潔思想意識,筑牢思想防線,遏制腐敗現象的滋生。
第二,加大安全防汛、防火工作宣傳檢查力度,提高安全意識;與消防、物業服務對象等共同做好春熙路的防火、防盜工作。
第三,加強空調運行管理工作的培訓。
第四,梳理十二月份擬處置廣告位、臨時建筑、形象展示亭,繼續做好資產處置、資金催收、合同審核等工作任務,確保資產的保值增值。
第五,認真落實廣告管理的日常巡查工作,確保廣告活動的規范進行,并對已到期和即將到期的廣告位進行分類管理,保證各部門工作之間的協調性。
月份最新工作總結范文篇八
三月工作即將結束,經過三位老師的共同努力、相互配合、我班開展了以下幾個方面的工作:
一、教育教學方面:
1、日常教學工作
⑴三月,我班三位老師每天上下午按時完成《快樂與發展》和《幼小銜接》教材的教育活動內容,能夠根據發展目標,制定符合每個孩子多方面發展需求的教育目標,嚴格按照教育目標制定相應的教育計劃,認真按照計劃實施教學內容。運用材料,積極創新教育活動過程,引發幼兒主動學習的興趣,充分調動幼兒的思維,大膽表達討論積極探索。圍繞三八婦女節進行的課程有:《媽媽愛我,我愛她》《詩歌媽媽的愛》《學唱只要媽媽露笑臉》《談話節日里的行動》《送給阿姨們的畫》《仿編詩歌媽媽的愛》《他們都是好樣的》還進行了教育活動《愛護花草樹木》《仿編詩春天》《繪畫春天來了》《歌曲春姑娘》《量一量操場有多長》《談話我在變》《手工神奇的彩染》《變化的我》《不同的彩剪》《歌曲熱熱鬧鬧的大街上》《歌曲捉泥鰍》《美術制作臉譜》《科學空氣在哪里》圍繞林業特色我們開展了活動《我喜歡的野生動物》《制作野生動物圖書》《制作竹子》《愛護小樹苗》針對幼小銜接我們進行了健康系列活動《保護眼睛》并學習了眼保健操。
⑵每天上下午都利用課前或課后的過渡環節練習規范的書寫數字和漢字。大部分的幼兒都能正確書寫漢字玉、豐、主、王,個別能力強的的幼兒已經能夠書寫漢字舌、目、牙、耳。重點指導幼兒書寫順序,強調幼兒按筆順書寫漢字,并重點指導個別兒童。
⑶活動區主要針對圖書區進行了整改,大班下學期面臨著升入小學,需要幼兒適應小學生活,培養幼兒良好的讀書、寫字等學習習慣,發展幼兒語言交流能力。首先我們將圖書區裝飾一新,從色彩到整體布局更加適合看書交流。增加了看圖說話角,修補圖書角,介紹故事角,錄音角,認識的新字介紹角,制作圖書角,鼓勵幼兒根據新的內容制定更多的圖書區規則。開展了教育活動《如何修補圖書》《如何制作圖書》并請幼兒來繪畫我是這樣制作和修補圖書的,貼在圖書區墻面上幫助小朋友回憶,起到提示的作用。增加了桌椅,并在墻面上貼上了正確看書寫字的姿勢圖,讓小朋友時刻注意自己的坐姿,保持健康的身體。開展了愛眼教育,通過貼在墻面上的眼保健操步驟圖,讓幼兒回憶學習的眼保健操,每日做操保護眼睛不受傷害。
②在各個活動區鼓勵幼兒有主題的進行游戲,更有規則意識和合作意識,能夠分工合作進行活動,不爭搶,能有自己的主見并能聽取別人意見,協商游戲主題。
③培養良好的常規是每天活動區要求,教師能夠注重每天的活動區評價。引導幼兒利用同伴資源來提升活動經驗,豐富活動內容。能根據幼兒游戲情況不斷增加或補充適宜的材料來豐富孩子活動內容,提高游戲水平。
⑷墻飾的開展
我班開展了兩個主題墻,在創設環境中,我班三位教師在設定主題時能夠依據孩子的興趣出發,選擇主題內容能充分考慮貼近孩子生活。在活動過程中,以孩子為主題,能夠根據學期目標,引導幼兒主動參與,真正和墻壁產生互動,通過參與活動使每個幼兒都能在自己原有水平上得到不同程度的提高,達到了創設環境的目的。例如:
① 幼小銜接部分我們開展了“我要上小學了”的活動,三月份進行第一步,暢想小學生活,孩子們將自己想象的小學校園以及學校生活繪畫出來,并夾在墻面上,隨時更換在最前面的畫,讓每個孩子的畫都能夠展示在最前面,孩子看到自己的畫會主動的和小朋友介紹自己心目中的小學,體現了上小學的愿望。
② 響應賈局長的號召為體現林業特色我班另一個主題墻面選擇了“大樹的秘密”通過對 3月12日植樹節的教育,引發幼兒思考,主動探索大樹的秘密,知道樹木對人類的作用非常的大,明白我們應該愛護森林,保護環境多種樹,孩子們還積極主動的參與植樹活動,將自己植樹的照片帶來與小朋友一起分享植樹的樂趣。有的小朋友帶來了揭秘地球的書,其他小朋友看過都非常喜歡里面的形式和內容,能夠揭開看秘密的書啟發了我,經過和小朋友的集體討論,我們決定將這種揭開看秘密的形式放在我們的墻面上,將大樹的秘密也變成揭開翻看得形式,小朋友非常喜歡時不時地就去翻開看看。
⑸天氣逐漸變暖,為了加強幼兒的戶外活動,本月我們開始堅持進行徒手操和武術操的練習,進行了體能測試的初測,并根據初測情況開展了有趣的體育游戲。發展幼兒各項體能促進幼兒健康成長。如投過小河,十米往返跑,比一比,接力賽,你投我接,移動的靶子,一網不撈魚,小青蛙捉害蟲,老鷹捉小雞,人槍虎等集體游戲。投放材料幼兒自由分組游戲,提高幼兒自我認識,讓幼兒自愿尋找自己的弱項主動分組進行體能測試項目的練習,皮球、跳繩、沙包的多種玩法等分散游戲。
(6)常規的培養
①加強課堂常規、活動區常規的培養,主要是注意傾聽,并適當提高要求。
②每天能夠主動收拾自己的位屜,保持整潔干凈。
2、 參與教研研討活動
對園內開展的各項教研課題,我班教師能認真對待,三位老師共同出謀劃策,為了能使區域和墻飾很好的融合,我班本月研究了圖書區,能結合墻壁和月目標,有主題有針對性的開展活動,通過創設有效的背景墻飾,提供利于活動開展,發展空間想象,思維參與的多種材料,使活動區很好的發揮其延伸功效,又有機的與墻壁很好的結合,真正起到了創設的目的。
體能測試研討活動創設戶外游戲的開展,通過初測我們進行了分析,尋找到了兩個需要提高的項目,投擲、雙腳連續跳。
我班的新職教師從新學習了幼兒廣播操的規范動作,并能夠傳授給幼兒,逐節的糾正幼兒的動作。尋找音樂重新創編操前準備動作。學習了如何寫半日計劃,期待在計劃中體現學習效果。
3、 日常計劃
三位老師都能按時,按要求完成各項教育計劃和各項資料,并能按時上交。
二、 家長工作
1、 利用早晚主動跟家長溝通,做好對個別幼兒的教育工作。
2、 利用短信,電話解答家長問題。
3、 找個別家長主動溝通,解決幼兒問題,對于幼兒突發事件及時與家長聯系。
4、 利用家園聯系冊對每個幼兒進行深度溝通,解決孩子在園問題。
5、 隨時更換家長園地內容,介紹育兒知識,專家提示等內容,力爭和家長達成教育共識。
三、 值日生工作:
1、 培養每天值日生樂于為大家服務,體驗到服務后的快樂,有集體榮譽感
2、 值日生每天主動觀察天氣,溫度并用繪畫形式進行記錄,提醒幼兒溫度變化。
3、 學習使用勞動工具(掃把、墩布、小毛刷)
4、 每天值日生提醒幼兒午睡前刷牙,擠牙膏,出門前幫幼兒擦擦手油。
5、 在戶外活動前提醒幼兒掖好衣服,喝水,主動增減衣服。
6、 每天利用課間和過度環節觀察自己種植的植物并進行記錄和照管,隨時更換自己種植的小植物。
四、 其他
1、 按時給幼兒服藥
2、 按要求無差錯收費
3、 配合好保健醫開展查牙的工作
4、 按時消毒玩具,退被褥。
5、 保證教室的干凈整潔,日常通風,注意防火,每日晚離園仔細檢查斷電情況,杜絕一切危險的繁盛,防盜工作每日離園鎖好門窗。
6、 做好興趣班的配合工作。
7、 三位老師能夠遵守上下班時間,能做到病事假提前請假。
以上是我們班本月的工作總結,在今后的工作中,我班三位老師會更加努力,團結協作,將本班的工作做得更好。
月份最新工作總結范文篇九
目前,主要有“在上下爐架時用移動電話收發信息、能樹立為安全典型的班組屈指可數、習慣性違章沒有根本杜絕、對外來建設者的安全管理不夠”等一批“刺點”涌現。下月,工會將組織評比出“最佳刺點”若干;并由工會牽頭,組織領導和專家對“剌點”進行按號入座會診后,從公司、基層單位、班組的三級層面進行“撥剌”整治。
五、公司立功競賽上半年度總結自查。月內,根據市競賽辦及上海電建的要求,公司工會對上半年度立功競賽工作,以“以人才發展為突破口,以安全實效為著力點”為標題,進行了回顧和總結。今年,我們公司堅持以_對上海發展提出的新要求為方向,按照市競賽辦提出的“三圍繞三確保”的重大工程立功競賽活動的要求,并結合上海電力建設有限責任公司提出的競賽工作重點,以人為本,積極開展以爭創“電建精英杯”為主題的立功競賽活動。不僅在工程建設主戰場上確保在建工程的全面達標,而且在人才培養、創新管理等企業發展前瞻性領域中開展立功競賽,以努力推動企業兩個文明建設再創新的佳績。
從這份20__年上半年工作總結報告中可以看出,工作主要突出為四個方面:一、加強新一輪競賽基礎工作。二、結合重大工程確保競賽達標。三、圍繞人才發展推動競賽創新。四、針對安全生產強化競賽氛圍。六、安康杯競賽及安全月活動總結。月內,根據市總工會及上海電建的要求,公司工會對上半年度安康杯勞動保護競賽活動及09安全生產月、群防群治月工作進行了總結,并做好20__年安全工作總結及計劃。
“安康杯”競賽活動中,由公司黨政工主要領導擔任領導小組正副組長;并由工會牽頭,各職能部門人員組成工作班子;活動做到有規劃,有特色,有落實,并結合安全生產月和工會群防群治月活動進行中途檢查,且情況良好。年內已先后組織了學習上海市安全生產條例、現場查違章及整改封閉、公司領導與群眾集體安全簽名、安全生產勞動保護知識培訓、安全專題演講及知識競賽、觀看應急預案錄像片、全員參加公司安全考試、組織勞動保護調研、外來員工評比等一系列活動。
在09安全生產月、群防群治月活動中,根據公司總體部署,公司工會組織各級工會發動職工,結合安康杯競賽及公司“安全挑刺”活動內容,聯系當前施工、生產實際,搞活宣傳教育形式,提高職工安全意識,加大檢查指導力度,努力改善勞動條件,保障了職工的健康與安全,使活動取得了預期的效果。
安全生產月、群防群治月活動主要體現在七個方面:一、加強組織領導。二、開展學習宣傳。三、開展專項檢查。四、組織專項評比。五、配合上級工作。六、做好關心實事。七、開展總結表彰。
七、工會財務接受上級部門專項檢查。7月8日,上海電建工會組織有關職能部門人員,對公司工會財務工作進行了專項檢查。檢查組認真翻閱了04年全年及今后上半年的工會財務帳冊,重點檢查了工會會費收繳和使用情況。最后,上級檢查組認為總體情況很好,給予了較高的評價。
八、華東工委攝影書法展覽作品征集準備。7月26——29日,華東工委在常州組織了攝影、書法展覽作品的入圍評比,公司工會同志參加了評比,并有數幅優秀的書法和篆刻作品被選用。
九、參加有限公司工會勞動保護專項培訓。7月7日,為提高專項業務能力,公司工會兩位副主席和一名主管參加了上海電建工會組織的勞動保護培訓班學習,并接受了上崗考試。
十、完成工會二季度小結和三季度計劃。小結要點:二季度內,公司工會以各項計劃落實為重頭,結合企業工作實際,積極組織開展了“電建精英杯”立功競賽活動、“安全挑刺”主題活動、人才建設推進交流、工會勞動保護專項活動、民主管理工作小組活動、自身建設、勞模事跡宣傳、職工文體活動及對骨干、困難職工的家訪慰問等工作,并取得了預期的效果。
計劃要點:三季度是公司承建的漕涇、太倉等工程投產的關鍵階段,也是確保公司全年計劃完成的重要時期;同時,下半年還將進行保持共產黨員先進性教育活動。各級工會要圍繞公司各項工作,做到工作和學習兩不誤,繼續動員職工立足崗位勤奮工作,創造一流業績;繼續組織職工參與企業民主管理,維護好職工合法權益;繼續發動職工為企業改革發展提合理化建議;繼續加強勞動保護,確保職工健康安全;繼續關心職工生活,為職工排憂解難。
月份最新工作總結范文篇十
一、通過一月份日常工作和學習積累使我對大發有了一定的認識。
在7月份杭州高級人才交流會上認識了杜總,我拿到的第一份資料就是介紹新廠畫冊,當時只是覺得企業規模很大,和杜總交談后,感覺老板很平易近人。對其它方面就不太知道了,特別是對化纖行業幾乎一無所知。通過三個月的親身體會,對化纖行業和公司有了一定了解。公司的理念被杜總通俗的解釋為五個發,確實是很恰當,本人對這一理念非常認同。公司發展不忘回報社會的壯舉,令人敬佩。公司以人為本、尊重人才的思想在實際工作中貫徹,這是大發能發展壯大的重要原因。在十一年時間實現跨越發展的確很不容易,爭做全球第一是大發的雄心壯志,也是凝聚人才的核心動力。現在在滌綸短纖行業起到了舉足輕重的地位,今后還將更加輝煌。
二、遵守各項規章制度,認真工作,使自己素養不斷得到提高。
愛崗敬業的職業道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。在這三個月的時間里,我能遵守公司的各項規章制度,兢兢業業做好本職業工作,三個月從未遲到早退,用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務,認真履行崗位職責,平時生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本《細節決定成敗》讓我豪情萬丈,一種積極豁達的心態、一種良好的習慣、一份計劃并按時完成竟是如此重要,并最終決定一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的認識,渴望有所突破的我,將會在以后的工作和生活中時時提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。
三、認真學習崗位職能,工作能力得到了一定的提高。
根據目前工作分工,我的主要工作任務是(1)負責公司培訓工作;(2)負責工傷工作;(3)辦公室部分寫作和臨時工作。通過完成上述工作,使我認識到一個稱職的管理人員應當具有良好的語言表達能力、流暢的文字寫作能力、較強的組織領導能力、靈活的處理問題能力、有效的對外聯系能力、大型活動的策劃及籌備能力。在原來的公司里,很多工作我只是管,大四、不足和需改進方面。
雖然到來了近三個月,對生產工藝還不太了解,到生產現場時間不多,人員熟悉程度也不夠,對分工的工作還沒有形成系統的計劃和長遠規劃。隨著對公司和工作的進一步熟悉,我也希望領導今后多分配一些工作,我覺得多做一些工作更能體現自己的人生價值。“業精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不斷學習業務知識,通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。學無止境,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識,并用于指導實踐。在今后工作中,要努力當好領導的參謀助手,把自己的工作創造性做好做扎實,為的發展貢獻自己的力量。
五、幾點建議。
公司正處于企業轉型期,是一個非常關鍵的時期,這一時期應該從管理上下工夫,企業管理的好壞,會決定企業轉型的成敗。首先,要加強思想觀念的轉變,加大培訓力度,特別是管
理層要改變老觀念,要從實干型向管理型轉變。領導層定期學習和交流,這樣可可以開闊視野、學習管理理論。其次,公司要健全管理制度、明確崗位職權、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度可以改變人的行為,好的制度可以激勵員工,好的制度可以強化管理。第三,要做好后繼人才的培養工作。從現在起,要做好老同志的傳幫帶工作,把他們的好做法傳下來,永遠留在。第四,既要引進人才,還要用好人才,特別是要挖掘公司內部現有人才,最大限度發揮各類人才的作用。
部分工作是手下人在做,現在親手做,發現很多看似簡單的工作,其實里面還有很多技巧。
月份最新工作總結范文篇十一
六月的工作在忙忙碌碌中過去了,在本班三位老師的共同努力下,我們順利地完成了各項工作,總結如下:
一、教育教學工作:
本月和孩子們一起告別了主題《我家和我家附近……》、《交通工具博覽會》,在這兩個主題里,我們帶領孩子們認識了各種各樣的交通工具,讓孩子們感受了交通工具與生活的關系,同時還幫助孩子們了解了乘坐交通工具時應有的基本規則。最大限度的滿足了孩子們對交通工具的好奇心和探索愿望。在平時的生活中,孩子們大多數接觸到的都是準備好的東西,如香噴噴的米飯、干凈的街道等等。借著主題“我家和我家附近的……”,讓幼兒來了解一些我們生活周圍的早起的人。讓幼兒知道因為有了清潔工叔叔和阿姨早起掃馬路,才有了干凈的路面;因為有了早起做早餐的師傅,我們才能吃到好吃的早餐 ;因為有了早起的公交車司機,大人們上班才不會遲到;因為有了早起送報紙的人,才能讓爸爸媽媽在上班的路上能看到報紙……。通過這樣一個教學活動,幫助孩子們了解了幫我們做事的人的辛勞,從而產生感激之心。告別前兩個主題的學習孩子們又進入了新的主題《奇妙的蛋》,我們結合主題需要,告知了家長須配合和準備的工作,開展了課題研討會,通過研討學習提高了自身的業務水平。
健康教育方面:利用戶外晨練和戶外體育活動時間來開展各種體能訓練活動,達到身體的正常發育,技能協調發展。為了六月份運動會的順利進行,我們還利用了戶外活動和課間的時間訓練幼兒的動物模仿操和體育項目,幼兒在訓練的過程中,表現積極、認真。在日常生活中,增強幼兒的生活自理能力和做一些力所能及的勞動:擦桌子、擺椅子等,大部分幼兒都主動做到。
語言教育方面:利用晨間活動和區角活動時間開展分享閱讀活動,提高閱讀能力。日常活動中堅持培養本班孩子說普通話,學會正確運用禮貌用語 ,培養了他們的文明禮儀。
社會性教育方面:通過活動“逛公園”,“幼兒園附近”,全班幼兒都能享受扮演游戲的樂趣,了解社區及幼兒園的周邊環境,在這些活動中,培養了幼兒在集體活動中的合作能力。
藝術教育方面:培養幼兒聽音樂創編動作的能力,讓幼兒大膽地在集體面前表現自己,同時還培養幼兒的合作精神和集體榮譽感,美術活動進行繪畫、手工、泥工等發展幼兒涂、折、撕、剪、捏的技巧,培養幼兒的動手能力以及豐富的想象力、創造力,鞏固對色彩的認識和涂色的技巧。
數學方面,幼兒學會了正確書寫數字5、6;了解了部分與整體的關系;知道用一一對應的關系比較兩個量的多少;比較5以內兩個數量的大小。
英語方面:通過一個月的學習,孩子們學會了各種交通工具的英語名稱,還學會了各種好聽的英文歌曲。
二、保育工作:
四月的天氣忽冷忽熱,這樣的天氣孩子非常容易生病,針對這一點,我們班三位老師認真做好晨檢和消毒工作,每天認真觀察幼兒的精神狀況,每天提醒幼兒多喝水,并注意對個別幼兒保健工作,按時按量喂藥,提醒幼兒洗手時卷好袖子,別弄濕了衣服,督促幼兒飯后使用餐巾擦嘴巴、勤剪手指甲。教育幼兒不玩口水,不挖鼻子,減少幼兒的發病率,教育幼兒要愛護自己的身體。
三、其他方面工作:
堅持每月寫家園聯系手冊,并準時發放。堅持更新博客內容、給三天以上未來園的幼兒家長大電話了解情況。堅持執行接送卡制度。
四、問題與不足:
教育教學不夠創新,應進一步豐富環境,進行環境創設,豐富教具,采用多種教學方式來進行教學,以孩子為中心,組織幼兒是聲音要輕,幼兒方面,有個別幼兒需控制自己的不良情緒,在進餐時,有個別幼兒的衛生習慣還需繼續培養。
五、下月工作設想:
1、做好教育教學工作。
2、繼續加強小動物模仿操和體育項目的訓練。
3、繼續加強幼兒英語口語訓練。
4、做好各種傳染病的預防及消毒工作。