當工作或學習進行到一定階段或告一段落時，需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下，肯定成績，找出問題，歸納出經驗教訓，提高認識，明確方向，以便進一步做好工作，并把這些用文字表述出來，就叫做總結。什么樣的總結才是有效的呢？下面是小編整理的個人今后的總結范文，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助。

安全生產月活動總結篇一

2. 眼睛容不下一粒砂土，安全來不得半點馬虎

3. 我的崗位無差錯、我的行為無違章

4. 快刀不磨會生銹 安全不抓出紕漏

5. 安全不離口 規(guī)章不離手

6. 班組無三違、安全每一天

7. 精嚴細實、小題大做

8. 傳播安全文化 宣傳安全知識

10. 入海之前先探風 上崗之前先練功

11. 筑起堤壩洪水擋 練就技能事故防

12. 人人講安全 家家保平安

13. 安全人人抓 幸福千萬家

15. 驕傲自滿是事故的導火線 謙虛謹慎是安全的鋪路石

16. 質量是企業(yè)的生命 安全是職工的生命

17. 為安全投資是最大的福利

18. 不繃緊安全的弦 就彈不出生產的調

19. 忽視安全抓生產是火中取栗 脫離安全求效益如水中撈月

20. 想要無事故 須下苦功夫

21. 事故教訓是鏡子 安全經驗是明燈

22. 注意機械傷害，堅持安全生產。

23. 生命最可貴，安全第一位。

24. 生產安全不管 企業(yè)效益玩完

25. 一人把關一處安 眾人把關穩(wěn)如山

26. 安全一松，全線告終;堅持不懈，萬事成功

27. 安全萬事興，麻痹人財空

29. 質量是安全基礎，安全為生產前提

30. 無知加大意必危險，防護加警惕保安全

31. 你重視，我參與，安全生產一起抓

32. 齊努力，共謀劃，生產安全靠大家。

33. 你對違章講人情 事故對你不留情

34. 與其事后痛苦流涕 不如事前遵章守紀

35. 先安全后生產，不安全不生產。

36. 只有防而不實 沒有防不勝防

37. 只有麻痹吃虧 沒有警惕上當

38. 我要安全，我懂安全;從我做起，保證安全。

39. 安全第一，預防為主;綜合治理，整體推進。

40. 生產再忙，安全不忘;人命關天，安全在先。

41. 安全第一，預防為主;循規(guī)蹈矩;防微杜漸。

43. 預防為主，標本兼治;強化主體，綜合治理。

44. 安全是最大的節(jié)約，事故是最大的浪費。

45. 認真學習消防知識，提高自防自救能力

46. 危險物品，隔離放置;標識清晰，注意防火

47. 消防常識進萬家，平安相伴你我他

48. 消防連著你我他，安全保障靠大家

49. 強化消防監(jiān)督，消除火災隱患

50. 黨政工團齊抓共管，安全效益同步發(fā)展。

安全生產月活動總結篇二

1、安全措施做足，家庭美滿幸福。

2、安全千金難買，命運自己主宰。

3、一人把關一處安，眾人把關穩(wěn)如山。

4、安得萬人在，全心為生產。

5、客戶是上帝，質量是生命，地球是市場，安全是保障。

6、安全知識要知道，勞保用品要戴好;上班工作多留神，平平安安最開心。

7、把握安全，擁有明天。

8、安全警鐘日日鳴，平安大道天天行。

9、安全一萬天，事故一瞬間。

10、幸福是棵樹，安全是沃土。

11、打工在外不容易，安全首先放第一。

12、安全第一心中記，為已為家為親人。

13、安全生產必須依靠安全科學技術，安全科學技術也是第一生產力。

14、倡導弘揚安全文化，提高全民安全素質以及安全文化知識，提高人民安康水平。

16、加強勞動人員保護工作就是保護生產力。保護職工的安全健康是企業(yè)的頭等大事。

17、安全生產牢牢記，生命不能當兒戲。

18、實施安全生產法人人事事保安全。

19、最盼的是你的平安，最怕的是你的意外。

20、生命可貴當珍愛，絲毫麻痹都是害。

21、人以安為樂廠以安為興。

22、嚴禁違章指揮違章作業(yè)違反勞動紀律。

23、安全萬事興，麻痹人財空。

24、安全生產，人人有責。遵章守紀，保障安全。

25、安全意識“得過且過”;危險隱患“得寸進尺”。

26、提高安全意識，建設文明工地。

27、領導檢查是關愛，認真對待去整改。

28、安全與遵章同在，事故與違規(guī)相隨。

29、安全意識人人有，美好生活樂悠悠。

31、施工安全靠你我，幸福連著大家伙。

32、感情深，一口悶，酒后上班頭發(fā)昏;上班之前不喝酒，互相提醒夠朋友。

33、安全是家庭幸福的保證，事故是人生悲劇的禍根。

34、人人講安全，安全為人人。

35、積極行動起來，開展“安全生產周”活動。深入貫徹“安全第一，預防為主”的方針。

36、生命至高無上，安全責任為天。

37、嚴是愛，松是害，疏忽大意事故來。嚴是愛，松是害，保障安全利三代。

38、安全在你腳下，安全在你手中。安全伴著幸福，安全創(chuàng)造財富。

39、多看一眼，安全保險;多防一步，少出事故。

40、心系安全一點，擁有藍天一片。

41、消防、消防，重在預防。加強防火管理，不準違章動火。

42、執(zhí)行勞動安全法規(guī)，搞好安全生產工作。加強職工勞動保護，人人學會保護自己。

43、安全在身，家人放心。安全疏忽，苦難纏身。

44、安全是于警惕，事故出于麻痹。

46、寧繞百米遠，不冒一步險。

47、人命關天，安全第一。安全第一，防災防損。力保安全，促進安全。

48、搞好安全生產工作，樹立企業(yè)安全形象。改善職工勞動條件，促進安全文明生產。

49、嚴是愛、松是害，發(fā)生事故坑三代。

50、愛家就是愛生命，重情更應重安全。

51、生產安全不管企業(yè)效益玩完!

52、防微杜漸，警鐘長鳴。

53、千忙萬忙出了事故白忙，千苦萬苦受傷害者最苦。

54、提高青少年的安全文化素質是具有戰(zhàn)略意義的舉措，繁榮我國安全文化藝術是安全文化建設的重要任務之一。

55、安全你一人，幸福全家人。

56、你重視，我參與，安全生產一起抓;齊努力，共謀劃，生產安全靠大家。

57、安全文化是企業(yè)文化建設的基礎，安全文化是企業(yè)文化的組成部分。

58、安全第一是真理，全家不能沒有你。

59、安全是關系社會安定、經濟發(fā)展的大事。強化安全生產管理，保護職工的安全與健康。

61、不講安全搭上命，掙座金山有啥用。

62、寧為安全操碎心，不讓事故害工人。

63、愛妻愛子愛家庭，無視安全等于零。

64、提高全民安全意識，養(yǎng)成遵章守紀美德。宣傳安全文化知識，推動安全文明生產。

65、聰明人把安全放首位，糊涂者把安全置腦后。

66、安全是幸福的源泉，安全是效益的保障。

67、生命只有一次，沒有下不為例。

68、安全帽必須戴，防止墜物掉下來。安全帶是個寶，高空保險不能少。

69、嚴是生命的呼喚，松是自殺的開端。

70、人民利益高于一切安全責任重于泰山。

71、生產安全保駕生命安全護航。

72、為了您全家幸福，請注意安全生產。為了您和他人的幸福，處處時時注意安全。

73、隱患險于明火，防范勝于救災。

74、心中時刻裝安全，吃飯睡覺都香甜。

76、掀起學習貫徹《安全生產法》的高潮。

77、安全規(guī)程系生命，自覺遵守是保障。

78、反違章、除隱患、保安全、促生產。創(chuàng)造一個良好的安全生產環(huán)境。

79、安全施工莫大意，親人囑咐要牢記。

80、先安全后生產，不安全不生產。安全在你腳下，安全在你手中。

81、分分秒秒珍惜生命，時時刻刻重視安全。

82、班前常自檢，事故可避免。

83、質量是大廈的生命，安全是員工的生命。

84、鎖鏈最脆弱的一環(huán)決定它的強度，安全最危險的一面決定你的生命。

85、安全警鐘時常鳴，防范打鑼經常敲。

86、處處注意安全，歲歲全家團圓。

87、蠻干是走向事故深淵的第一步。

88、安全生產違法必究安全來自長期警惕，事故源于瞬間麻痹。

89、安全是朵幸福花，大家澆灌美如畫。

91、筑安全長城，興鉆井經濟。

92、生命最可貴，安全第一位。

93、責任心是安全之魂，標準化是安全之本。

94、安全帽是護身寶，上班之前要戴好。

95、安全生產常抓不懈，抓而不緊，等于不抓。

96、寧為安全操心，不讓親人傷心。

97、父母妻兒牽掛你，安全生產心切記。

98、有防則安無防則危。

99、固安全防線，解后顧之憂。

100、安全在于心細，事故出自大意。

安全生產月活動總結篇三

1.安全第一，預防為主。生命寶貴，安全第一。

2. 安全生產，人人有責。遵章守紀，保障安全。

3. 安全是幸福的保障，治理隱患保障安全。

4. 安全創(chuàng)造幸福，疏忽帶來痛苦。安全就是效益，安全技就是幸福。

5. 安全在你腳下，安全在你手中。安全伴著幸福，安全創(chuàng)造財富。

6. 安全、舒適、長壽是當代人民的追求。重視安全、關心安全、為安全獻力。

7. 積極行動起來，開展“安全生產周”活動。深入貫徹“安全第一，預防為主”的方針。

8. 搞好安全生產工作，樹立企業(yè)安全形象。改善職工勞動條件，促進安全文明生產。

9. 為了您全家幸福，請注意安全生產。為了您和他人的幸福，處處時時注意安全。

11. 反違章、除隱患、保安全、促生產。創(chuàng)造一個良好的安全生產環(huán)境。

12. 嚴格規(guī)章制度，確保施工安全。治理事故隱患，監(jiān)督危險作業(yè)。

13. 提高全民安全意識，養(yǎng)成遵章守紀美德。宣傳安全文化知識，推動安全文明生產。

14. 自覺遵守各項安全生產規(guī)章制度是勞動者的義務和職責。

15. 安全生產常抓不懈，抓而不緊，等于不抓。

16. 加強勞動人員保護工作就是保護生產力。保護職工的安全健康是企業(yè)的頭等大事。

17. 安全生產“五同時”,各級領導要落實。全國人民奔小康，安全文明第一樁。

18. 安全與減災關系到全民的幸福和安寧。提高全民安全素質必須從娃娃抓起。

19. 人命關天，安全第一。安全第一，防災防損。力保安全，促進安全。

21. 安全規(guī)程系生命，自覺遵守是保障。

22. 普及消防知識，增強防火觀念。注意安全用電，防止觸電事故。

23. 提高青少年的安全文化素質是具有戰(zhàn)略意義的舉措，繁榮我國安全文化藝術是安全文化建設的重要任務之一。

24. 安全生產必須依靠安全科學技術，安全科學技術也是第一生產力。

25. 安全文化是企業(yè)文化建設的基礎，安全文化是企業(yè)文化的組成部分。

26. 提高全民安全素質必須從娃娃抓起，積極開展中小學安全日活動。

27. 倡導弘揚安全文化，提高全民安全素質以及安全文化知識，提高人民安康水平。

28. 嚴是愛，松是害，疏忽大意事故來。嚴是愛，松是害，保障安全利三代。

29. 樹立城市憂患意識，學會防災避險應急逃生本領。加強職工安全技術培訓，堅持工人持證上崗。

31. 防止火災，消除隱患。公共場所，嚴防火災。

32. 先安全后生產，不安全不生產。安全在你腳下，安全在你手中。

33. 注意機械傷害，提防行車傷人。樹立法制觀念，堅持安全生產。

34. 消防、消防，重在預防。加強防火管理，不準違章動火。

35.安全管理完善求精，人身事故實現(xiàn)為零。安全來自長期警惕，事故源于瞬間麻痹。

36.寧可千日不松無事，不可一日不防釀禍。抓基礎從大處著眼，防隱患從小處著手。

37.小心無大錯，粗心鑄大過。生產秩序亂，事故到處有。

38.人最寶貴，安全第一。我要安全，安全為我。

39.互讓半步，處處通途。步步小心，平安是金。

40.時時注意安全，處處預防事故。

安全生產月活動總結篇四

安全生產看板模板安全生產報告模板

落實安全生產責任制是搞好安全生產的核心 ，是實現(xiàn)安

全生產目標的保證。本文是 x為大家整理的安全生產的報告 范文，歡迎閱讀！安全生產報告模板一

吉縣人民政府：

為了切實做好我項目部的安全生產工作，認真落實好安 全生產責任制，加大隱患的排查和整改，防止安全生產事故 的發(fā)生。我項目部進行了安全檢查， 現(xiàn)將檢查情況報告如下：一、 基本情況

我項目部于10月20日進行安全自檢，查找隱患，落實 整改措施。對該項目存在的安全生產管理制度、崗位操作規(guī) 程不健全、特種作業(yè)人員不經培訓上崗作業(yè)、危化原料庫存 不符合要求，電器、線路不規(guī)范等問題提出了整改意見。二、 存在問題

在這次安全生產大檢查中，發(fā)現(xiàn)的主要問題是：

1、 安全生產管理制度、崗位操作規(guī)程、安全管理機構 不健全，責任沒落實到人。2、 項目部對從業(yè)人員進行安全教育和培訓不到位，特 種作業(yè)人員不按規(guī)定培訓，取得特種作業(yè)資格證書，上崗作 業(yè)。3、電器、線路不進行經常性檢查，線路老化、布線不

規(guī)范，臨時用電私接亂扯，刀閘無蓋等等。

4、滅火器材配備不足、過期，不放在明顯位置。

三、整改措施

針對以上檢查出的問題，我們項目部按時整改，按期復 查，跟蹤整治，確保整改到位。1、 項目部管理人員樹立安全生產意識。要強化措施， 認真落實安全生產責任制，項目部管理人員要把安全生產工 作納入重要日程，一把手要親自抓。要加大安全生產工作力 度，認真貫徹落實“安全第一、預防為主”的方針，堅持誰 主管誰負責的原則，把安全生產工作責任制層層落實，切實 做到抓實、抓細。2、 遵章守法，建立健全安全生產規(guī)章制度。把安全生 產工作規(guī)章制度、崗位操作規(guī)程，組織機構建立健全，真正做到有章可循，有法可依，組織落實，制度落實，措施落實 同時，要抓好對工人的安全生產的宣傳教育培訓工作，增強 工人的安全生產意識和法制觀念。3、 經常檢查，認真排查隱患整改隱患。我項目部對安 全生產的檢查工作要做到經常化，制度化、規(guī)范化，在工作 中主要體現(xiàn)一個“勤”字上。要勤過問、勤督促、勤檢查。

對檢查中提出的安全隱患問題要督促加快整改，把隱患消滅 在萌芽中，減少安全生產事故的發(fā)生。4、嚴明紀律，嚴肅責任追究。項目部要做好安全生產 事故防范工作，杜絕各類事故的發(fā)生。一旦發(fā)生事故，要認 真執(zhí)行事故報告制度，要逐級及時上報。安全生產報告模板二

為了認真貫徹落實（云農信聯(lián)便〔xxxx〕678號）、（景 政辦發(fā)〔xxxx〕134號）要求，進一步加強對我社的安全生產 監(jiān)督管理，結合我社安全生產實際 ，認真落實好安全生產責任制，加大隱患的排查和整改， 防止安全生產事故的發(fā)生。

聯(lián)社對21個營業(yè)網點、三個服務點進行了安全檢查，現(xiàn)將 檢查情況報告如下：一、基本情況

結合我社實際，擬定了安全生產大檢查實施方案，成立 了領導小組。與抓業(yè)務發(fā)展和抓安全生產兩不誤，與 季度真實性檢查和安全生產大檢查同步進行，并形成常態(tài)化，每 季度進行檢查。檢查重點內容：營業(yè)場所：防尾隨聯(lián)動門， 庫房門，營業(yè)柜臺及防彈玻璃，防盜門，營業(yè)柜臺 ，自衛(wèi)長刀、鋼叉、狼牙棒，守庫值班室門、窗和電路設施，其它門、 窗，電源線路、閘刀開關等；自助銀行或 atm機：門、窗， 電源線路，防護艙（亭）；職工宿舍：門、窗，電源線路，閘 刀、開關；職工安防技能及知識的培訓情況、辦公機器設備、 供電線路、消防設施、應急疏散通道、應急預案及演練、監(jiān) 控設備、押運車輛、公務用車、發(fā)電機的保管及使用、 電梯、其他重大危險源等。結合規(guī)范年活動，檢查安全生產規(guī)章制 度是否建立完善；領導干部現(xiàn)場輪流帶班制度執(zhí)行情況 ；消防設備配備情況；全員安全教育培訓情況；安全責任書簽訂 情況；安全隱患是否有效排查治理；應急預案演練情況；各項 安全保衛(wèi)制度執(zhí)行等情況。二、 存在問題

從檢查的情況看，各社對安全生產工作都非常重視，按

要求，在內部開展了安全檢查，并進行了整改。但個別社在

安全生產工作中還存在一些問題，如：崗位責任制不落實， 安全隱患整改不到位等。在這次安全生產大檢查中，共發(fā)現(xiàn)問題 35項，當即整

改31項，限期整改4項。檢查中發(fā)現(xiàn)的主要問題是：

1、 安全生產管理制度、崗位操作規(guī)程、安全管理機構 不健全，責任沒落實到人。2、 對從業(yè)人員進行安全教育和培訓不到位。

3、 電器、線路不進行經常性檢查，線路老化、布線不

規(guī)范，臨時用電私接亂扯，刀閘無蓋等等。

4、 發(fā)動機用油亂擺亂放，未實行專人保管。

5、 滅火器材配備不足、過期，不放在明顯位置。

三、 整改措施

針對以上檢查出的問題，在下步工作中，我們要強化措 施，督促按時整改，按期復查，跟蹤整治，確保整改到位。1、 加強領導、樹立安全生產意識。要強化措施，認真

落實安全生產責任制，各社的主任要把安全生產工作納入重 要日程，一把手要親自抓。要加大安全生產工作力度，認真 貫徹落實“安全第一、預防為主”的方針，堅持誰主管誰負 責的原則，把安全生產工作責任制層層落實， 切實做到抓實、抓細。要嚴格按照有關規(guī)定做好安全生產和安全防火工作。

2、 遵章守法，建立健全安全生產規(guī)章制度。各社要按 照政府及有關部門對安全生產工作的要求，把安全生產工作 規(guī)章制度、崗位操作規(guī)程，組織機構建立健全，真正做到有 章可循，有法可依，組織落實，制度落實，措施落實。同時， 要抓好安全生產的宣傳教育培訓工作，增強領導和職工的安 全生產意識和法制觀念。3、 經常檢查，認真排查隱患整改隱患。我們對安全生 產的檢查工作要做到經常化，制度化、規(guī)范化，在工作中主 要體現(xiàn)一個“勤”字上。要勤過問、勤督促、勤檢查。對檢 查中提出的安全隱患問題要督促企業(yè)加快整改，把隱患消滅 在萌芽中，減少安全生產事故的發(fā)生。4、 嚴明紀律，嚴肅責任追究。要做好安全生產事故防 范工作，杜絕各類事故的發(fā)生。一旦發(fā)生事故，要認真執(zhí)行 事故報告制度，要逐級及時上報，對發(fā)生安全生產事故的社 要按照“四不放過“的原則，嚴肅追究主要負責人和相關責 任人的責任，確保國家和人民生命財產安全。安全生產報告模板三

今年以來，公司嚴格落實集團公司、股份公司關于安全 生產管理的各項規(guī)定，深入貫徹集團公司安全生產工作會議 精神，以安全生產標準化創(chuàng)建為契機，以實現(xiàn)公司安全生產 形勢穩(wěn)定發(fā)展為目標，通過健全安全管理責任制度、強化主 體責任落實、深化隱患排查治理、構建安全長效機制，實現(xiàn) 了安全生產零事故的目標，為公司經營活動的正常開展創(chuàng)造 了一個安全、良好的環(huán)境。現(xiàn)將主要工作情況匯報如下：一、落實責任、明確分工

上半年，我們堅持“安全第一、預防為主、綜合治理” 的方針，牢固樹立“以人為本，安全發(fā)展”的理念，以集團 公司安全生產工作會議精神為主線，把落實安全生產責任制 作為推動各項工作的重要抓手，進一步強化安全生產目標責 任管理，細化指標任務，嚴格實施考核，確保了安全生產責 任制的落實，促進了各項目標任務的順利完成。層層實行目標責任管理。根據(jù)集團公司安委會的工作 要求，公司與集團公司簽訂了，對公司安全生產工作進行了認真的承諾。集團安全生產會議結束后，公司與下屬 13各

二級單位分別簽訂了，把安全生產目標進行了分解，把責任 分配到了具體單位、細化到項目部、班組。健全公司xx絡，建立安全責任體系。鑒于目前嚴峻

的安全生產形勢，本著對企業(yè)、對職工高度負責的態(tài)度，上 半年，我們健全完善了 xx絡，建立了公司安委會、二級單 位、班組（項目部）三級管理網絡。各車間、班組、項目部分別設立了安全員，負責生產一 線的日常管理工作。由新成立的生產管理部負責全面監(jiān)督檢 查公司的日常安全生產工作。同時，三級管理體系實行逐級 監(jiān)管考核，嚴格落實獎懲。將安全生產目標納入年終經濟責 任考核，并與 6s考核、日常績效考核和年終評先評優(yōu)工作 掛鉤，對安全生產目標任務沒有完成的部門和個人，取消其 評先評優(yōu)資格。組織召開了安全生產專項工作會議，對集團公司安全 生產工作會議精神進行了傳達，制定并下發(fā)了公司 20xx年度安全生產工作計劃。

二、以安全生產標準化創(chuàng)建為契機，規(guī)范安全生產基礎 管理工作

安全生產標準化的建設情況。公司安全生產標準化創(chuàng)

建工作于20xx年下半年啟動，結合企業(yè)實際我們以天地 （唐

山）礦業(yè)作為安全標準化創(chuàng)建的主體。目前大部分工作已經 完成，正在對標準化要求的基礎管理、設備設施管理、作業(yè) 與職業(yè)健康管理等內容進行自評和整改。完善制度、規(guī)范管理。根據(jù)國家法規(guī)及集團公司、股 份公司的要求，結合公司實際情況，以安全生產標準化建設為契機，較為系統(tǒng)的對公司安全生產責任制、 職業(yè)安全健康、 事故管理、安全操作規(guī)程、班組安全管理、應急救援預案、 危險源管理等 39項規(guī)章制度，按照“廢、改、立”的原則 進行了修改和完善，為規(guī)范安全生產管理工作提供了理論依 據(jù)。制訂各類應急救援預案。根據(jù)集團公司要求，結合標 準化創(chuàng)建，公司針對企業(yè)生產經營實際制訂了物體打擊、機 械傷害、易燃易爆品火災、觸電等應急預案，同時，也要求 承包選煤廠運營項目部、總包工程項目部針對工作實際制訂 相應應急預案。通過應急預案的制訂，明確了應急搶險方案 啟動的程序、責任單位和責任人。下一步我們將結合安全生 產月活動，組織開展機械事故和火災事故的應急演練活動， 進一步提高公司的應急反應速度和人員應急事故的處理技 能。根據(jù)安全標準化建設要求，聘請咨詢公司開展了作業(yè) 環(huán)境與職業(yè)健康評價工作，目前等待安監(jiān)局發(fā)證。三、規(guī)范生產現(xiàn)場管理，打造本質安全企業(yè)

在生產現(xiàn)場管理上，我們以全面落實安全生產責任制為 核心，以生產現(xiàn)場 6s管理為抓手，以貫徹落實安全生產責 任制為基礎。以實現(xiàn)安全生產過程的可控、在控為手段，以 不安全不生產為原則，做到組織落實、措施到位使生產現(xiàn)場 安全管理工作進一步規(guī)范。積極推進生產現(xiàn)場 6s管理。按照6s管理的要求對生 產作業(yè)環(huán)境進行規(guī)劃設計，對生產設備設施、工位器具、工 件進行定置擺放，對車間危險源進行標識告知，對員工的不 安全行為進行教育批評，從源頭上對安全隱患進行了控制。積極推行標準化作業(yè)。結合安全標準化創(chuàng)建和 6s管

理，積極開展“零隱患、零事故、零缺陷”三零班組活動，

不斷細化車間安全生產管理制度，編制工種標準作業(yè)指導 書，制定安全防護規(guī)范和員工行為規(guī)范。加強生產過程監(jiān)督管理。在車間生產過程中要求做到

“三個勤”。就是在車間安全管理過程中， 勤匯報、勤講解、

勤詢問。勤匯報，就是經常把車間現(xiàn)場管理工作中的安全問 題及時向領導匯報，讓領導第一時間了解情況，引起重視， 給予支持。勤講解，就是在日常車間的安全管理過程中經常 給職工講解安全知識、規(guī)章制度和防范措施。勤詢問，就是 主管領導經常詢問車間職工生產操作過程中的安全情況，是 否有不安全的因素存在，為車間安全工作改進、解決問題、 總結經驗提供第一手資料。通過“三個勤”的開展，有效防 止了“三違”行為的發(fā)生。四、加大安全隱患排查力度，遏制各類事故的發(fā)生

嚴格落實“三三隱患治理”制度。我們始終把生產現(xiàn) 場安全管理作為安全管理工作的重中之重抓緊抓實，按照股 份公司“三三隱患治理”的工作機制，我們實行了公司安委 會、二級單位、班組（項目部）三個層級的隱患排查與治理機 制，認真做好區(qū)域或局部事故防控，健全和完善了重大隱患 分級管理和重大危險源分級監(jiān)控機制，嚴格執(zhí)行隱患排查、 確認、治理、驗收“四位一體”閉合管理工作要求，對安全 隱患的整改實行“重點監(jiān)控、專人督辦”，做到了期限明確、 責任人到位，保證做到隱患不排除不生產。同時，利用每月 生產經營調度會對安全生產隱患排查和整改工作進行通報。開展安全大檢查和專項檢查工作。一是在搞好日常安

全檢查工作的同時，公司高度重視總承包工程和運營選煤廠 的管理工作，并定期組織安全生產檢查工作。 5月底，公司對山西、陜西等地總包工程和運營選煤廠進行了全面檢查， 對于存在的安全隱患，按照“五定”的要求下發(fā)了整改通知書。二是加強節(jié)假日、汛期的安全專項檢查工作。

在各類檢查中堅決做到“五防”：一防敷衍了事。確 保人員落實到位；二防走馬觀花，馬馬虎虎。確保安全檢查 深入細致、嚴肅認真，不做表面文章，不擺花架子，實現(xiàn)安 全檢查的目的；三防有始無終，查而不糾，確保隱患整改到 位；四防時緊時松，不能堅持，搞形式主義，力求建立安全 檢查長效機制；五防放任自流，置之不理，樹立安全生產是 企業(yè)的生命線，安全生產人人有責的理念。五、認真開展安全教育與培訓工作

公司始終把教育培訓作為搞好安全生產的一項基礎工 作來抓，嚴格培訓標準，加強培訓考核，確保培訓質量和效果。上半年公司組織了多次安全生產學習培訓， 培訓人員460

于人次。主要包括以下幾個方面

生產開發(fā)中心，對新進 28名工人進行了崗前培訓， 組織全體人員開展了安全答題活動，為生產管理人員及一線 生產工人購買200本安全教育。針對公司井下業(yè)務增多的特點，人力資源部組織礦山 測量中心、國選精煤、采礦中心等單位50于人開展了為期5 天的安全生產培訓工作。3?加強對特種作業(yè)人員的培訓工作。上半年在人力資源 部與生產開發(fā)中心的共同組織下，完成了焊工、叉車工、天 車工、電工等特種作業(yè)人員的換證培訓工作。院辦公室針對公司外阜業(yè)務較多的特點，聘請?zhí)粕绞?交警支隊老師，為全體專職駕駛員和私家車駕駛員從新交通 安全法、車輛事故處理程序、駕駛員注意事項等方面作了一 次。為提高職工的安全意識，營造良好的安全氛圍，制

作了各類安全警示和安全宣傳標語，放置在各生產區(qū)醒目位 置，使員工每天上下班都能看到 ；并要求各班組利用班前班后會，及時通報本班安全工作情況，總結安全工作經驗，指 出存在的問題，提出下一步工作要求。六、加大安全生產資金投入，滿足安全生產管理需要

在安全生產管理工作中，我們體會到，僅靠加強管理還

不夠，還必須根據(jù)企業(yè)安全生產管理的需要，進行必不可少 的投資。上半年，公司撥付安全生產專項資金，一是用于購 置安全防護用品、勞動保護用品、消防用品 ；二是用于安全生產設施的改造，如噴漆房、砂輪房、氣瓶倉庫的改造，三 是用于事故隱患的整改。由于公司在安全方面的投入，使安 全管理工作得道了有力的保障，使各類事故隱患得到了順利 和有效的整改，不僅保障了生產長期穩(wěn)定運行，而且保證了 全年安全管理目標的實現(xiàn)。七、 存在的不足

個別二級單位的負責人對安全生產工作的認識不到

位，對安全生產仍存在僥幸心理。

安全生產責任制仍需不斷完善，違章作業(yè)現(xiàn)象仍有發(fā) 生。

在車間安全生產標準化管理模式仍需不斷健全和完

善，職工安全生產意識還需進一步提高。

八、 下一步主要工作

完成河北省安全生產標準化二級企業(yè)創(chuàng)建工作。

積極開展“安全生產月”活動。

進一步完善和規(guī)范安全操作規(guī)程，加強車間現(xiàn)場的安 全管理，將安全生產制度落實到每位員工身上。計劃于6月中下旬，結合安全生產月的開展，邀請豐 南區(qū)安監(jiān)局對生產班組長、中層以上管理人員就生產現(xiàn)場管理、隱患排查與治理以及企業(yè)安全生產形勢和任務開展

安全生產培訓活動。

安全生產月活動總結篇五

企業(yè)安全生產知識安全生產關系人民群眾的生命財產安全，關系改革發(fā)展和社會穩(wěn)定大局。我市工業(yè)企業(yè)具有點多、面廣、行業(yè)復雜等特點，為提高全民安全生產意識，現(xiàn)將工業(yè)企業(yè)安全生產有關知識介紹如下：一.我國的安全生產方針：我國的安全生產方針是：“安全第一，預防為主”。“安全第一”：首先強調安全的重要性，在一切生產活動中，要把安全工作放在首要位置，優(yōu)先考慮。它是處理安全工作與其他工作關系的重要原則和總的要求。“預防為主”：指安全工作應當做在生產活動開始之前，并貫徹始終，重點應放在預防事故的發(fā)生，事先考慮事故發(fā)生的可能性，以盡量減少事故的發(fā)生和事故造成的損失。二.我國的安全生產管理體制：我國安全生產管理體制是“企業(yè)負責，行業(yè)管理，國家監(jiān)察，群眾監(jiān)督”，特別突出了“企業(yè)負責”，明確企業(yè)在安全生產管理中的職責。同時也表明在向市場經濟過渡中，企業(yè)安全管理的重要性。三.安全生產的概念：安全生產：指企事業(yè)單位在勞動生產過程中的人身安全、設備和產品安全，以及交通運輸安全等。即為了使勞動過程在符合安全要求的物質條件和工作秩序下進行，防止傷亡事故、設備事故及各種災害的發(fā)生，保障勞動者的安全健康和生產、勞動過程的正常進行而采取的各種措施和從事的一切活動。既包括對勞動者的保護，也包括對生產、財物、環(huán)境的保護，使生產活動正常進行。四.安全生產責任制：所謂安全生產責任制，就是各級領導應對本單位安全工作負總的領導責任，以及各級工程技術人員、職能科室和生產工人在各自的職責范圍內對安全工作應負的責任。安全生產責任制是根據(jù)“管生產的必須管安全”的原則，對企業(yè)各級領導和各類人員明確地規(guī)定了在生產中應負的安全責任。這是企業(yè)崗位責任制的一個組成部分，是企業(yè)中最基本的一項安全制度，是安全管理規(guī)章制度的核心。所謂三級安全生產責任制是指：廠級管理人員的安全生產責任、車間管理人員的安全生產責任、班組管理人員的安全生產責任。五. 生產經營單位的安全生產保障：生產經營單位的主要負責人對本單位安全生產工作負有下列職責：1、建立、健全本單位安全生產責任制；2、組織制定本單位安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程；3、保證本單位安全生產投入的有效實施；4、督促、檢查本單位的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患；5、組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案；6、及時、如實報告生產安全事故。六、從業(yè)人員的權利和義務：第四十四條生產經營單位與從業(yè)人員訂立的勞動合同，應當載明有關保障從業(yè)人員勞動安全、防止職業(yè)危害的事項，以及依法為從業(yè)人員辦理工傷社會保險的事項。

生產經營單位不得以任何形式與從業(yè)人員訂立協(xié)議，免除或者減輕其對從業(yè)人員因生產安全事故傷亡依法應承擔的責任。第四十五條生產經營單位的從業(yè)人員有權了解其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應急措施，有權對本單位的安全生產工作提出建議。第四十六條從業(yè)人員有權對本單位安全生產工作中存在的問題提出批評、檢舉、控告；有權拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。

生產經營單位不得因從業(yè)人員對本單位安全生產工作提出批評、檢舉、控告或者拒絕違章指揮、強令冒險作業(yè)而降低其工資、福利等待遇或者解除與其訂立的勞動合同。第四十七條從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，有權停止作業(yè)或者在采取可能的應急措施后撤離作業(yè)場所。

生產經營單位不得因從業(yè)人員在前款緊急情況下停止作業(yè)或者采取緊急撤離措施而降低其工資、福利等待遇或者解除與其訂立的勞動合同。第四十八條因生產安全事故受到損害的從業(yè)人員，除依法享有工傷社會保險外，依照有關民事法律尚有獲得賠償?shù)臋嗬模袡嘞虮締挝惶岢鲑r償要求。第四十九條從業(yè)人員在作業(yè)過程中，應當嚴格遵守本單位的安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品。第五十條從業(yè)人員應當接受安全生產教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。第五十一條從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，應當立即向現(xiàn)場安全生產管理人員或者本單位負責人報告；接到報告的人員應當及時予以處理。第五十二條工會有權對建設項目的安全設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用進行監(jiān)督，提出意見。工會對生產經營單位違反安全生產法律、法規(guī)，侵犯從業(yè)人員合法權益的行為，有權要求糾正；發(fā)現(xiàn)生產經營單位違章指揮、強令冒險作業(yè)或者發(fā)現(xiàn)事故隱患時，有權提出解決的建議，生產經營單位應當及時研究答復；發(fā)現(xiàn)危及從業(yè)人員生命安全的情況時，有權向生產經營單位建議組織從業(yè)人員撤離危險場所，生產經營單位必須立即作出處理。工會有權依法參加事故調查，向有關部門提出處理意見，并要求追究有關人員的責任。七、從業(yè)人員違章操作多表現(xiàn)在以下幾方面：1、忽視警告標志、警告信號；2、忘記關閉設備、酒后作業(yè)、注意力不集中；3、奔跑作業(yè)、供料或送料速度過快；4、用壓縮空氣吹鐵屑、攀坐不安全位置；5、用手清除切屑、用手代替工具操作；6、不佩戴防護用品；7、操縱帶有旋轉零部件的設備時，戴手套穿肥大服裝。自新中國成立以來，黨中央、國務院歷來重視安全生產工作，提出了“安全第一、預防為主”的安全生產基本方針。隨著我國改革開放的深入和經濟的高速發(fā)展，安全生產工作越來越受到重視。江澤民同志在十六大報告中指出“高度重視安全生產，確保國家財產和人民生命的安全”。胡錦濤總書記多次強調：“安全生產關系群眾生命，要作為一項重要工作切實抓好”，溫家寶在十屆全國人民代表大會第二次會議政府工作報告時指出：“以高度負責的精神;切實加強安全工作”。

黨中央、國務院要求各級黨委和政府把安全生產工作擺到重要日程上，加強領導，采取有力措施，預防和遏制重大、特大事故，減少人民群眾生命安全和財產損失，促進經濟發(fā)展，維護社會穩(wěn)定。要求各級人民政府及其安全生產監(jiān)督管理部門、有關部門和生產經營單位在任何時候都必須把預防事故作為安全生產工作的著眼點和落腳點，進行主動的、超前的管理。

如何做好安全預防工作，把工作的重心放在抓好日常預防和控制上，筆者認為主要體現(xiàn)在“六先”：

(一)安全意識在先

由于各種原因，我國公民的安全意識相對淡薄。隨著經濟發(fā)展和社會進步，安全生產已不再是生產經營單位發(fā)生事故造成人員傷亡的個別問題，而是事關人民群眾生命和財產安全，事關國民經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定大局的社會問題和政治問題。關愛生命、關注安全是全社會政治、經濟和文化生活的主題之一。重視和實現(xiàn)安全生產，必須有強烈的安全意識。俗話說：“思想不牢，地動山搖”，只有從講政治和“三個代表”的高度來認識安全生產的重要性，有高度的安全意識，才能真正做好安全工作，實現(xiàn)安全生產;只有加強對有關安全生產法律、法規(guī)和安全生產知識的宣傳，提高職工的安全生產意識，生產經營單位對從業(yè)人員進行安全生產教育和培訓，保證從業(yè)人員具備必需的安全生產知識，熟悉有關的安全生產規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能;只有增強全體公民特別是從業(yè)人員的安全意識，增強事故預防和應急處理能力，安全生產才能得到普遍的和高度的重視，極大地提高全民的安全素質，使安全生產變?yōu)槊總€公民的自覺行動，從而為實現(xiàn)安全生產形勢的根本好轉奠定深厚的思想基礎和群眾基礎。

(二)安全投入在先

生產經營單位必須具備法定的安全生產條件，必須有相應的資金保障，安全投入是生產經營單位的“救命錢”。一些生產經營單位特別是非國有生產經營單位重效益輕投入，其安全投入較少或者嚴重欠帳，因而導致安全技術裝備陳舊落后，不能及時地得到更新、維護，這就必然使許多不安全因素和事故隱患不能及時發(fā)現(xiàn)和消除，防災抗災能力下降，引發(fā)事故。要預防事故，必須有足夠的、有效的安全投入。不能依法保障安全投入的，生產經營單位的決策機構、主要負責人或者個人經營的投資人將承擔相應的法律責任。

(三)安全責任在先

實現(xiàn)安全生產，必須建立健全各級人民政府及其有關部門和生產經營單位的安全生產責任制，各負其責，齊抓共管。國家法律賦予了政府、有關部門、生產經營單位及其從業(yè)人員各自的職權、權利的同時也落實了安全責任，這是實現(xiàn)預防為主的必要措施。通過明確安全責任來促使他們重視安全生產工作，加強領導。《安全生產法》第八條規(guī)定：“國務院和地方各級人民政府應當加強對安全生產工作的領導、支持和督促。各有關部門依法履行安全生產監(jiān)督管理職責”。《安全生產法》第五條還規(guī)定：“生產經營單位的主要負責人對本單位的安全生產工作全面負責”。明確了應當履行的6項職責，這是為了增強各有關部門及其工作人員和生產經營單位主要負責人的責任感，切實履行自己的法定職責。

(四)建章立制在先

預防為主需要通過生產經營單位制定并落實各種安全措施和規(guī)章制度來實現(xiàn)。“沒有規(guī)矩，不成方圓”，生產經營活動涉及安全的工種、工藝、設施設備、材料和環(huán)節(jié)錯綜復雜，必須制定相應的安全規(guī)章制度、操作規(guī)程，并采取嚴格的管理措施，才能保證安全。安全規(guī)章制度不健全或廢弛，安全管理措施不落實，勢必埋下不安全因素和事故隱患，最終導致事故。因此，建立規(guī)章制度是實現(xiàn)預防為主的前提條件，對生產經營單位建立健全和組織實施安全生產規(guī)章制度和安全措施等問題，是生產經營單位必須遵守的行為規(guī)范。

(五)隱患預防在先

預防為主，主要是為了防止和減少生產安全事故。無數(shù)案例證明，80%以上的生產安全事故是人為原因造成的，屬于責任事故。在一般情況下，大部分事故發(fā)生前都有不安全隱患，如果事故防范措施嚴密，從業(yè)人員盡職盡責，管理到位，都能夠使隱患得到及時消除，可以避免或者減少事故。即使發(fā)生事故，也能夠減輕人員傷害和經濟損失，所以，消除事故隱患，預防事故發(fā)生上生產經營單位安全工作的重中之重。只要認真貫徹實施事故預防的制度、措施和管理，就能夠把重大、特大事故大幅度將下來。

(六)監(jiān)督執(zhí)法在先

各級人民政府及其安全生產監(jiān)督管理部門和有關部門強化安全生產監(jiān)督管理，加大行政執(zhí)法力度，是預防事故，保證安全的重要條件。安全生產監(jiān)督管理工作的重點、關口必須前移，放在事前、事中監(jiān)督上。要通過事前、事中監(jiān)督，依照法定的安全生產條件，把住安全準入“門檻”，堅決把那些不符合安全生產條件或者不安全因素多、事故隱患嚴重的生產經營單位排除在“安全準入門檻”之外。要加大日常監(jiān)督檢查和重大危險源監(jiān)控的力度，重點查處在生產經營過程中發(fā)生的且導致事故的安全生產違法行為，發(fā)現(xiàn)事故隱患應當依法采取監(jiān)督措施或者處罰措施，并且嚴格追究有關人員的安全責任。

據(jù)統(tǒng)計，近幾年我國平均每天因生產安全事故死亡300余人，每年直接經濟損失約1500億元左右。針對我國目前嚴峻的安全生產形勢，我局公路系統(tǒng)廣大干部、職工要自覺遵章守紀、增強防范能力，掌握安全知識，提升管理水平，做到管理人員到位，宣傳教育到位，活動開展到位，隱患查處到位，獎懲兌現(xiàn)到位，把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)，真正起到預防事故的目的。

安全生產是一項重大、艱巨、長期、復雜的工作，安全生產、重在預防，任何人、任何時間、任何環(huán)境都不能有任何麻痹松懈思想，居安思危，嚴加防范。愿通過公路系統(tǒng)廣大干部、職工齊抓共管，共同努力來實現(xiàn)安全形勢的持續(xù)穩(wěn)定，確保公路事業(yè)的快速發(fā)展。近日，集團公司召開了安全生產委員會會議，集團公司安委會全體成員參加了會議。

會議由蔣勇總經理主持，傳達了國家安全生產監(jiān)督管理總局有關安全管理的文件，集團公司總經濟師、總研發(fā)師、安全環(huán)保部主任陳山就2007年集團公司安全生產情況進行了總結，有關同志通報了國務院安委辦第6督察組對集團公司通報了集團公司重大事件應急預案體系建設及預案編制情況，會上研究了2008年安全生產工作的要點。

總經理蔣勇部署了2008年安全生產工作，他要求全系統(tǒng)重點要抓好以下8項工作：

1.建立與國際安全管理標準接軌的標桿企業(yè)，并在系統(tǒng)內選擇試點企業(yè)進行推廣。將以美佳總公司建立的安全標桿，同時參照國際上先進的安全管理方法，建立一套定量指標考核與定性管理相結合的安全管理模式，以達到按照國際標準規(guī)范企業(yè)安全管理的目的。

鼓勵企業(yè)建立hse(iso19001和iso14001)管理體系，并在建立hse的過程中做好與企業(yè)“黨政工團齊抓共管的安全保障體系”相融合的工作。

鼓勵危險化學品從業(yè)單位開展安全標準化工作，并在工作中做好與現(xiàn)有安全管理體系的結合。

督促企業(yè)根據(jù)其技改、新上項目建設情況及時修訂和完善各種安全操作規(guī)程、安全生產規(guī)章制度等。

2.嚴格危險化學品建設項目安全預評價和安全驗收評價工作，務必使新建項目在投入生產時就具有較高的本質安全度，杜絕建設項目在投入生產時就存在不安全隱患。同時，跟蹤落實好施工現(xiàn)場安全生產管理及監(jiān)控措施。

3.落實對企業(yè)推廣2008年專題研討會提出的安全措施。繼續(xù)舉辦系統(tǒng)內重點危險化學品的專業(yè)安全研討會，交流管理經驗，提高重點危險化學品的安全監(jiān)控水平。

4.抓好安全細節(jié)管理，加大安全過程控制力度。執(zhí)行專項安全抽查、企業(yè)日常安全監(jiān)控及季節(jié)性安全檢查相結合的安全檢查制度，及時發(fā)現(xiàn)每個生產環(huán)節(jié)存在的隱患，事故隱患整改率達到90%以上，努力降低事故高發(fā)月的事故發(fā)生率。

5.加強安全管理人員的培訓交流，促進安全文化建設。一是開展全系統(tǒng)安全生產管理人員職業(yè)化培訓，并考核上崗；二是結合集團公司安全文化培育工作，做好“新工人入廠三級教育”、“特種作業(yè)人員教育”、“中層以上干部教育”等8種安全教育培訓，把安全知識及集團公司的安全文化理念植入每個員工的心中；三是鼓勵系統(tǒng)內安全管理人員積極參加注冊安全工程師執(zhí)業(yè)資格考試，做好注冊安全工程師的繼續(xù)教育和管理工作。

6.繼續(xù)深入開展班組安全達標活動。在安全班組建設中開好班前、班后安全分析會，通過分析會對安全工作提出改良和改進措施，提高企業(yè)班組安全管理水平。今年各專業(yè)公司應做好“專業(yè)公司級先進班組”評選工作。

7.結合集團公司信息化建設工作，建立集團公司的安全環(huán)保管理信息系統(tǒng)，逐步實現(xiàn)全系統(tǒng)安全環(huán)保的信息化管理。

8.做好重大危險源的監(jiān)控工作，完善重大事件應急救援體系，各專業(yè)公司及所屬企業(yè)的重大事件應急救援預案必須在年底前修訂、編制完成。集團公司將根據(jù)工作安排選擇相關企業(yè)進行《應急預案》演練和重大危險源監(jiān)控情況的檢查工作。

安全生產月活動總結篇六

1、上班多留神，慎防意外生。

2、安全千金難買，命運自己主宰。

3、一人把關一處安，眾人把關穩(wěn)如山。

4、安得萬人在，全心為生產。

5、客戶是上帝，質量是生命，地球是市場，安全是保障。

6、安全知識要知道，勞保用品要戴好;上班工作多留神，平平安安最開心。

7、把握安全，擁有明天。

8、安全警鐘日日鳴，平安大道天天行。

9、安全一萬天，事故一瞬間。

11、打工在外不容易，安全首先放第一。

12、安全第一心中記，為已為家為親人。

13、安全生產必須依靠安全科學技術，安全科學技術也是第一生產力。

14、倡導弘揚安全文化，提高全民安全素質以及安全文化知識，提高人民安康水平。

15、防止火災，消除隱患。公共場所，嚴防火災。

16、加強勞動人員保護工作就是保護生產力。保護職工的安全健康是企業(yè)的頭等大事。

17、安全生產牢牢記，生命不能當兒戲。

18、實施安全生產法人人事事保安全。

19、最盼的是你的平安，最怕的是你的意外。

21、人以安為樂廠以安為興。

22、嚴禁違章指揮違章作業(yè)違反勞動紀律。

23、安全萬事興，麻痹人財空。

24、安全生產，人人有責。遵章守紀，保障安全。

25、安全意識“得過且過”;危險隱患“得寸進尺”。

26、提高安全意識，建設文明工地。

27、領導檢查是關愛，認真對待去整改。

28、安全與遵章同在，事故與違規(guī)相隨。

29、安全意識人人有，美好生活樂悠悠。

31、施工安全靠你我，幸福連著大家伙。

32、感情深，一口悶，酒后上班頭發(fā)昏;上班之前不喝酒，互相提醒夠朋友。

33、安全是家庭幸福的保證，事故是人生悲劇的禍根。

34、人人講安全，安全為人人。

35、積極行動起來，開展“安全生產周”活動。深入貫徹“安全第一，預防為主”的方針。

36、生命至高無上，安全責任為天。

37、嚴是愛，松是害，疏忽大意事故來。嚴是愛，松是害，保障安全利三代。

38、安全在你腳下，安全在你手中。安全伴著幸福，安全創(chuàng)造財富。

39、多看一眼，安全保險;多防一步，少出事故。

安全生產月活動總結篇七

企業(yè)安全生產制度企業(yè)安全生產職責? 1、必須遵守安全生產法和其他有關安全生產的法律、法規(guī)。 2、必須加強安全生產管理。按照法律、法規(guī)和國家有關規(guī)定，結合本單位具體情況，做好安全生產的計劃、組織、指揮、控制、協(xié)調等各項管理工作。要依法設置安全生產的管理機構、管理人員，建立健全本單位安全生產的各項規(guī)章制度并組織實施，做好對從業(yè)人員的安全生產教育和培訓，搞好生產作業(yè)場所、設備、設施的安全管理等。在安全生產管理工作中，特別要注意尊重科學，探求和把握規(guī)律，運用安全目標管理、事故預測、標準化作業(yè)、人體生物節(jié)律等安全生產的現(xiàn)代化管理方法，更為有效地做好安全生產管理工作。?3、必須建立、健全安全產生責任制度。在企業(yè)安全生產責任制中，企業(yè)的主要負責人應對本單位的安全生產工作全面負責，其他各級管理人員、職能部門、技術人員和各崗位操作人員，應當根據(jù)各自的工作任務、崗位特點，確定其在安全生產方面的應做的工作和應負的責任，并與獎懲制度掛鉤。?4、必須完善安全生產條件。企業(yè)必須具備保障安全生產的各項物質技術條件，其作業(yè)場所和各項生產經營設施、設備、器材和從業(yè)人員的安全防護用品等方面，都必須符合保障安全生產的要求。廠長（經理）安全生產責任制 ?1、對本企業(yè)的安全生產、勞動保護工作負全面責任和主體責任，把安全生產工作列入主要議事日程，建立健全并層層落實安全生產責任制，親自抓負總責。? 2、認真貫徹執(zhí)行國家《安全生產法》和勞動保護法律法規(guī)，以及上級有關安全生產的文件要求，并負責檢查本企業(yè)全面貫徹執(zhí)行情況，支持督促分管安全副廠長（副經理）和安技干部做好安全生產管理工作。 3、對新建、擴建、改建工程以及新產品、新工藝的設計、安裝、投產運行，召集有關部門共同審查與驗收，使之符合安全技術規(guī)范要求。凡不符合要求的，不批準施工和生產經營；新建項目和設施竣工不符合要求的，不予驗收，不批準投產運營。?4、組織制定本單位的安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程。在制定或編制本企業(yè)的各項規(guī)劃、計劃、總結時，將安全技術、勞動保護工作列為內容之一，保證本單位安全生產所需的資金投入。 5、經常布置并檢查本企業(yè)安全隱患排查治理工作，及時消除安全隱患，認真抓好易燃易爆、危險品、壓力容器、電力設施及其它重點部位的檢查和管理，努力提高企業(yè)本質安全度。 6、督促、檢查本單位的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患。經常開展安全生產檢查活動，針對問題，采取有效措施，及時消除不安全因素，保證安全生產。 7、積極參加安全生產知識培訓，掌握企業(yè)安全生產管理知識，并負責抓好職工安全生產教育和崗位技能培訓，特種作業(yè)人員參加相關培訓取得《特種作業(yè)人員操作證》，做到持證上崗。 8、組織制定并實施本單位的安全事故應急救援預案。 9、及時、如實報告生產安全事故。 10、接受安全生產檢查和督查，完成安全生產監(jiān)督主管部門部署的工作任務。企業(yè)員工安全生產的權利和義務 從業(yè)人員享有的安全生產保障權利主要包括：?1、有關安全生產的知情權。包括獲得安全生產教育和技能培訓的權利，被如實告知作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應急措施的權利。?2、有獲得符合國家標準的勞動防護用品的權利。?3、有對安全生產問題提出批評、建議的權利。從業(yè)人員有權對本單位安全生產管理工作存在問題提出建議、批評、檢舉、控告，生產單位不得因此作出對從業(yè)人員不利的處分。?4、有對違章指揮的拒絕權。從業(yè)人員對管理者作出的可能危及安全的違章指揮，有權拒絕執(zhí)行，并不得因此受到對自己不利處分。?5、有采取緊急避險措施的權利。從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，有權停止作業(yè)或者在采取緊急措施后撤離作業(yè)場所，并不得因此受到對自己不利的處分。?6、在發(fā)生生產安全事故后，有獲得及時搶救和醫(yī)療救治并獲得工傷保險賠付的權利等。?從業(yè)人員在享有獲得安全生產保障權利的同時，也負有以自己的行為保證安全生產的義務。主要包括：?1、在作業(yè)過程中必須遵守本單位的安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，不得違章作業(yè)；?2、接受安全生產教育和培訓，掌握本職工作所需要的安全生產知識；?3、發(fā)現(xiàn)事故隱患應當及時向本單位安全生產管理人員或主要負責人報告； 4、正確使用和佩戴勞動防護用品。?企業(yè)安全生產檢查制度 1、每天進行人因安全性檢查。 2、每天進行物態(tài)安全性檢查。 3、崗位一天一查，班組車間一周一查，廠級一月一查，達到：崗位設施安全運行，工人安全操作；班組安全作業(yè)，安全生產；車間環(huán)境安全，規(guī)范文明生產；工廠責任落實到位，安全管理規(guī)范化。 4、自查領導思想，提高企業(yè)領導的安全意識；自查規(guī)章，提高職工遵章守紀、克服“三違”的自覺性；自查現(xiàn)場隱患，提高設備設施的本質安全程度；自查易燃易爆危險點，提高危險作業(yè)的安全保障水平；自查危險品保管，提高防盜防爆的保障措施；自查防火管理，提高全員消防意識和防火技能；自查事故預防，提高防范各類事故的能力；自查安全生產宣傳教育和培訓工作是否經常化和制度化，提高全員安全意識和自我保護意識。 5、經常開展安全管理效能檢查。 6、嚴格崗位責任制檢查。安全生產隱患管理制度 1、管理責任制度。堅持"管生產必須管安全"，切實落實安全生產隱患管理主體責任，對安全生產隱患的排查治理負全面責任，法定代表人是安全生產隱患排查治理的第一責任人。 2、隱患排查制度。在元旦、春節(jié)、"五一"、"十一"等重大節(jié)日前，認真組織開展安全生產隱患排查治理，根據(jù)安全生產法律法規(guī)規(guī)定、政府要求和自身安全生產的實際，適時進行安全生產隱患排查。 3、隱患報告制度。存在的重大安全生產隱患（可能引發(fā)較大及較大以上安全生產事故的隱患）報鎮(zhèn)安全辦。報告內容：隱患單位及所在地、隱患類別、隱患內容、隱患可能造成的危害、擬采取的治理措施、隱患治理責任人、預計投入治理經費、擬完成隱患治理時限等。 4、治理實施制度。安排專項經費，用于安全生產隱患的治理整改。嚴格按照"責任落實、措施落實、經費落實、時間落實"的要求，組織開展安全生產隱患治理整改，確保治理整改到位。隱患排除前或排除過程中，無法保證安全的，在停產停業(yè)或停止使用的情況下進行隱患治理整改。 5、驗收注銷制度。隱患治理整改結束后，及時向下達隱患治理整改通知書的行政主管部門提出驗收申請。 6、隱患公告。?企業(yè)安全生產制度建設通知?一、按照上級安全生產監(jiān)督管理機關要求，企業(yè)需新建安全生產事故隱患排查治理“八項制度”。?請在2008年11月21日浦頭鎮(zhèn)人民政府網站/政務公開﹥通知公告中下載。二、根據(jù)企業(yè)實際自行制定：1、? 原料倉庫安全管理制度2、? 成品倉庫安全管理制度3、? 電工安全責任制度4、? xx崗位操作規(guī)程5、? 門衛(wèi)安全保衛(wèi)制度6、? 其它制度安全管理專職人員的條件1、能認真執(zhí)行上級有關安全生產方針、政策、模范遵守企業(yè)各項規(guī)章制度。2、具有高中或相關高中以上的文化程度，有一定的專業(yè)技術知識，具備安全管理經驗。3、工作認真負責，作風正派，堅持原則，辦事公道，熱愛安全管理工作，有獨立解決問題的工作能力。4、身體健康、能吃苦耐勞，勤奮務實。第六條安全活動經費由安全統(tǒng)籌金中開支，用于安全宣傳教育，安全競賽活動，經費由分管安全工作的領導審批，做到專款專用。第七條公司安全技術科，所屬公司（車隊）安全辦公室，應逐步配備安全監(jiān)督檢查車、照相機、放像機、通訊設備和處理事故的必備工具。持有限責任公司安全檢查證上崗。第二章安全生產責任制第八條公司總經理、所屬公司（車隊）經理安全工作職責。一、應做的工作1、組織貫徹落實國家法規(guī)和上級有關安全生產的指示精神，制定完善的企業(yè)安全生產規(guī)章制度。2、審定年度企業(yè)安全生產工作規(guī)劃。3、領導安委會（安全領導小組）工作，及時主持召開會議，研究解決安全生產中存在的重大問題。4、檢查督促各部門對安全工作職責的履行和安全法規(guī)及規(guī)章制度落實的重大問題。5、審批屬本企業(yè)解決的安全經費。6、加強安全隊伍的建設，支持安管人員正確行使職權。7、負責本企業(yè)責任事故的訴訟。8、堅持生產、安全“五同時”的原則，實行“安全一票否決權”。二、應負的責任1、對國家有關安全法規(guī)及上級安全工作指示精神不傳達、不批示、延誤時間，嚴重影響了安全生產正常進行。2、由于管理不嚴或管理混亂造成重大事故及其以上等級事故的發(fā)生。3、發(fā)現(xiàn)或聽到反映安全生產中存在的嚴重安全隱患，不及時采取措施解決，導致事故發(fā)生。4、發(fā)現(xiàn)下級領導違章指揮生產不制止，或本人違章指揮導致事故發(fā)生。5、由司法部門確認應負的法律責任。第九條安全生產委員會（安全領導小組）工作職責1、堅持“安全第，預防為主）的方針，認真貫徹上級有關安全生產的政策、法令、法規(guī)及制度，并對所屬單位貫徹執(zhí)行情況進行督促檢查。2、審定本企業(yè)關于安全方面的一切重大問題，方案和各種安全規(guī)章制度提請企業(yè)董事會審議通過。3、協(xié)調企業(yè)各部門工作，實現(xiàn)對安全工作的綜合治理。4、表彰安全生產先進單位和個人。嚴肅認真地處理本企業(yè)重、特大事幫責任人。5、定期召開安全專題會議，聽取安全情況匯報，及時研究解決安全工作中存在的問題。第十條黨總支（黨支部）安全工作職責1、宣傳貫徹黨和國家安全生產法規(guī)和有關指示精神，監(jiān)督行政執(zhí)行落實安全生產法規(guī)和各項安全規(guī)章制度。2、把安全工作列為職工思想政治工作的重要內容，采取多種形式對職工進行廣泛的安全教育，經常深入生產一線聽取職工對安全生產的意見，并及時向行政反饋情況。3、在考察選拔干部時，把安全思想和安全工作實績作為一項重要內容，配合行政把好安全生產的用人關。4、支持行政領導和有關部門行使“安全一票否決權”。5、參與企業(yè)重大安全措施、安全活動的研究決策。組織和支持開展各項安全活動。6、會同行政做好重大事故善后處理工作，總結事故教訓，對事故責任人進行教育處理。第十一條工會安全工作職責1、認真貫徹執(zhí)行黨和國家制定的安全工作方針、政策、法令、法規(guī)和企業(yè)的安全規(guī)章制度。2、把安全工作納入工會工作的議事日程。采取多種形式對職工、家屬進行安全教育。3、組織開展安全生產競賽活動。4、定期召開職代會或職代會聯(lián)席會議、審議行政安全生產報告及有關安全規(guī)章制度。5、按照全國總工會頒發(fā)的工會勞動保護監(jiān)督檢查三個《條例》的要求，組織安全生產的群眾監(jiān)督工作。公司工會成立安全生產監(jiān)督檢查小組，負責檢查、監(jiān)督和反饋安全生產方針、政策、制度的落實情況。定期組織職工代表對本企業(yè)安全規(guī)章制度情況的全面檢查，監(jiān)督有關部門對安全隱患進行整改。6、抓安全典型，樹安全榜樣，總結推廣安全生產先進經驗。第十二條公司、主管安全工作副總經理、所屬公司（車隊）主管安全工作副經理職責一、應盡職責：1、認真貫徹落實黨和國家和安全生產方針、政策、法律、法令、通知、布告以及上級主管部門和企業(yè)的安全規(guī)章制度，及時傳達上級安全生產的指示精神。2、組織制定安全目標管理和工作規(guī)劃。領導和組織開展安全競賽、安全整頓、安全檢查等活動。經常深入生產現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時責成有關部門限期解決。3、定期組織召開專題安全會議。參加安全職能部門召開的安全例會，不斷總結分析安全形勢，對安全上存在的問題及時研究解決的措施。4、加強安全隊伍的建設，教育安全人員履行職責，嚴守紀律，堅持制度，秉公辦事。經常檢查督促他們的工作，支持安全人員大膽糾違章，使其有職、有責、有權。5、定期向安委會（安全領導小組）和總經理（經理）報告安全工作，負責提出須由安委會（安全領導小組）研究決定的安全工作議題。6參加特大事故苗頭及重大以上事故的現(xiàn)場勘察調查和處理，查出事故原因，采取防范措施。7、簽發(fā)安全文件。抓好安全典型，總結推廣安全先進經驗。二、應負責任：1、對上級工作的指示，不傳達或傳達不及時，影響了政策精神的及時貫徹落實。2、發(fā)現(xiàn)違章指揮、違章操作、違章裝載不制止。本人違章指揮，違章操作，對上級有關安全規(guī)章制度不執(zhí)行而造成事故。3、對總經理（經理）布置的安全工作不認真組織實施造成工作不落實，管理混亂，執(zhí)章不嚴，導致重大事故或影響了安全工作正常開展。4、下級反映的安全問題不及時指示、答復、處理或匯報，延誤了時機，導致了事故的發(fā)生。5、司法部確認應負的法律責任。第十三條公司、所屬公司（車隊）其它副總經理（副經理）安全工作職責。1、認真貫徹執(zhí)行黨和國家制定的安全工作方針、政策、法令、法規(guī)和企業(yè)的安全規(guī)章制度。認真完成總經理（經理）布置的安全工作，并及時反饋情況。2、抓好分管部門的安全宣傳教育工作和崗位安全責任的落實。并根據(jù)崗位特點，制定整改措施。3、積極參加本單位的各種安全會議和安全競賽活動。第十四條安全技術部、安全（科、室）工作職責1、認真貫徹落實國家安全工作方針、政策、法令和企業(yè)安全管理規(guī)章制度，行使“安全一票否決權”。2、負責制定本企業(yè)的安全管理規(guī)章制度（實施細則）和年度安全管理目標。3、定期召開安全例會，組織安全檢查，開展安全宣傳教育和安全競賽活動。總結推廣安全管理和安全行車經驗，組織實施企業(yè)管理目標計劃。4、做好安全管理人員的政治思想，職業(yè)道德和安全管理業(yè)務知識的教育、培訓工作。5、參加行車事故的勘察和分析處理工作，并負責辦理對違章、肇事責任者的處理事宜。做到三公開：即安全規(guī)章制度公開，發(fā)生事故公開，對違章肇事責任人的處理公開。及進組織舉辦違章肇事責任人學習班。6、負責行車事故的統(tǒng)計、上報和駕駛員安全公里的審核統(tǒng)計。做好駕駛員檔案、重大事故檔案、事故臺帳和安全資料記錄等基礎工作，并及時做好資料的收集、整理歸檔工作。7、負責辦理駕駛員的年度審驗，嚴格審核行車事故費用開支，并負責辦理車輛保險和事故經濟損失索賠工作。8、對上級有關安全文件、指示、通知、通報及時傳達和貫徹，負責本單位安全指示、通知、通報及事故處理文稿的審核打印和安全材料的擬寫工作，收集單位安全情況，綜合分析安全形勢，為領導對安全生產決策提供依據(jù)。第十五條安全技術科安全工作職責1、在主管部門和主管領導的領導下，認真貫徹執(zhí)行國家和上級有關安全生產的方針、政策、法令和指示精神。具體組織實施公司頒發(fā)的各項安全管理規(guī)章制度。2、制定本單位安全工作、教育工作、基礎管理工作目標。3、組織安全人員業(yè)務培訓和職工的安全思想教育，落實“安全第一，預防為主”的方針。掌握安全情況，及時提出有針對性的整改意見。4、組織安全工作會議，向領導匯報安全工作情況。5、負責安全管理工作的協(xié)調。6、負責安全宣傳教育工作的實施和行車安全的綜合檢查工作。7、負責檢查行車事故處理中“四不放過”原則的執(zhí)行情況。8、負責審核辦事內部準駕證和營運駕駛員從業(yè)資格證。9、負責本單位事故的組織調查、分析、處理。第十六條安全專職管理人員（內、外勤人員）職責一、安全外勤人員職責；1、認真貫徹“安全第一”的方針，宣傳國家安全生產的各項法規(guī)、政策，落實企業(yè)安全管理規(guī)章制度。2、在同級單位及部門負責人的領導下進行工作，在安全教育和事故防范管理工作中當好參謀。3、及時掌握行車人員的思想、技術、身體及安全情況，定期對駕駛員進行可靠性鑒定；做好現(xiàn)場安全管理檢查督促工作，嚴格糾正、處罰違章行為。4、發(fā)生事故及時趕赴現(xiàn)場，搶救傷員，拯救車輛，聯(lián)絡有關工作，配合、協(xié)助有關部門做好現(xiàn)場勘察、調查，并做好各項記錄，找出事幫故發(fā)生的原因，堅按“四不放過”原則進行事故分析、提出處理意見，嚴格控制事故費用開支，及時辦理保險索賠手續(xù)，事故結案五日內將全部資料匯集歸檔，并上報公司安全技術部。二、安全內勤人員的職責1、負責建立和保管駕駛員技術檔案，準確及時完整地填報各種安全方面的統(tǒng)計報表和資料，擬寫安全工作文稿和對事故責任人的處理報告，做好各種安全原始記錄和“三圖兩表”的填寫。辦理日常安全業(yè)務事宜。2負責駕駛員安全公里統(tǒng)計。3、收集、整理和保存上級文件及有關安全資料。4、定期分析安全情況，向領導提供文字資料。5、發(fā)生重大以上事故及時報告事故情況，8小時內電話報告，24小時內用文字上報安全技術部。第十七條黨總支（黨支部）辦和行政辦公室安全工作職責1、組織宣傳和貫徹黨和國家和安全生產方針政策和安全法規(guī)并監(jiān)督行政領導認真執(zhí)行和落實。2、安全工作列為職工思想政治工作的重要內容，采取多種形式對職工進行安全教育。經常深入生產一線聽取職工對安全生產的意見，并及時向領導反饋。3、在考察選拔干部時，把安全思想和安全工作實績作為一項重要內容，配合行政把好安全生產的用人關。4、會同行政做好重大事故的善后處理工作，吸取事故教訓，對事故責任者進行處理教育。5、參予企業(yè)的安全教育，安全活動研究決策，組織和支持開展各項安全活動。6、支持行政領導和有關部門正確行使安全一票否決權。7、做好職工的政治思想、職業(yè)道德安全法紀教育，配合有關部門開展宣傳活動。第十八條財務科安全工作職責1、在編制年度財務計劃時，視實際情況對財國安全、技術改選、安全設施改進等作出資金安排，并負責監(jiān)督該項目經費的落實使用。2、按規(guī)定提取安全活動經費，并保證該資金的落實和使用。3、對計劃外安全整改，安全活動資金盡力保證。4、按規(guī)定辦理事故處理借款，督促有關單位辦理車輛保險工作，并辦理和協(xié)調處理保險賠的收支建帳工作。5、嚴格審查安全指標執(zhí)行情況，嚴把承包兌現(xiàn)關。6、認真保管好各種票據(jù)和現(xiàn)金，防止遺失和失竊。第十九條駕駛員安全職責1、嚴格遵守《道路交通管理條例》和安全操作規(guī)程，企業(yè)的安全管理規(guī)章制度，維護交通秩序，服從管理和檢查，確保行車安全。2、認真學習業(yè)務技術和安全知識，自覺參加各種安全學習和活動，為人們生命財產、企業(yè)信譽和經濟效益負責，文明禮貌為旅客服務。3、愛護車輛，堅持“三檢”制度，發(fā)現(xiàn)問題及時修復。4、遵守職業(yè)道德，攜帶有關證件，謹慎駕車，安全正點運行。5、按規(guī)定辦好車輛保險手續(xù)。第三章安全生產監(jiān)督檢查第二十條公司設立稽投辦公室，稽投辦公室履行對車輛運行調度全過程監(jiān)督管理職能。對車輛違章違規(guī)運行，無牌無證運行，未經調度運行等進行查處，并繳違章車輛證件，開具罰單，情節(jié)嚴重的了消經營資格并開除。第二十一條稽投辦公室應及時受理投訴，調查核實及時處理。第四章駕駛人員管理制度第二十二條安全例會制度1、公司安委會每年度召開2-3次安全專題會議。每季度召開一次由所屬公司（車隊）分管安全工作的副總經理（安全隊長）。公司安委會成員、安全技術部部門經理或安全管理專職人員參加的安全專題會議。2、所屬公司（車隊）安全工作領導小組每月召開一次安全專題會議，車隊安全領導小組每月2-3次安全專題會議，車站、維修廠每季度召開一次安全專題會議。3、特殊情況應及時召開安全專題會議。4、安全例會的主要內容：（1）傳達、學習上級有關安全管理工作的方針、文件、會議和指示精神。（2）結合本單位近期內安全工作的經驗教訓，制訂防范措施，研究布置下步安全工作。（3）研究和處理安全工作中存在的重大問題。（4）對發(fā)生一般以上責任事故的責任人作出處理決定。（5）安全工作例會必須建立會議記錄。第二十三條安全學習制度1、“安全活動日”：每月不得少于三次，以車隊（或單位）組織進行，凡當日在隊（單位）的駕駛員（員工）和領導必須參加，每次學習時間不得少于1小時，各單位不得擅自占用時間或無故不進行活動。“活動日”的主要內容是傳達、學習上級有關安全法規(guī)、文件、會議精神，進安全課、分析事故、分析安全情況，提出安全工作要求，交流行車安全經驗等，并做到記錄清晰，內容具體，有據(jù)可查。2、出車（崗前）會：車隊（單位）有條件的每天早晨必須召開出車會（或打招呼會），會議由安全隊長或安全員主持，將前一天安全行車、外界事故信息和道路、氣候變化情況及當天行車安全有關注意事項交待到每個當班駕駛員，并要逐天做好記錄。第二十四條安全宣傳教育制度1、公司每年深入到所屬公司（車隊）、基層講安全課1-2次，協(xié)助單位開展安全活動不少于一次。舉辦違章、肇事人員學習班1-2次。2、各單位每年開展安全競賽活動不少于兩次，每季開展宣傳教育和舉辦重點駕駛員學習班均不少于一次，對發(fā)生重大以上事故責任人及時進幫助教育。3、所屬公司（車隊）主管安全工作的領導，安全管理專職人員要堅持經常與駕駛員進行個別談話教育，每年度召開一次駕駛員家屬座談會議。第二十五條安全基礎管理工作制度1、管理程序圖表化，安全管理部門均須制做全司統(tǒng)一的“三圖兩表”即：安全管理網絡圖、安全目標管理展開圖、安全管理效果對比圖、駕駛員安全公里統(tǒng)計表和月度安全統(tǒng)計表。要求明了直觀，內容更換及時。2、原始記錄規(guī)范化。各安全管理部門均要做好五本原始記錄。即：安全“三會”記錄本、行車事故記錄本、違章作業(yè)及處理記錄本、路檢路查和日常維護檢查記錄本、安檢工查車記錄，要求記錄詳細、內容真實。（原始記錄本由有限責任公司統(tǒng)一印制）3、檔案管理標準化（1）公司、所屬公司（車隊）按有關規(guī)定建立完善的駕駛員技術檔案；（2）行車事故檔案、特大事故、重大事故的檔案由公司建立，一般以下的行車事故檔案由所屬公司（車隊）建立；（3）安全文件、資料檔案，安全管理部門均要建立專柜年底將安全文件和資料整理存檔；（4）駕駛員安全公里和事故費用、安全管理部門要建立臺帳檔案，駕駛員的安全公里要按月登記，年底累計，因事故取消的安全公里應及時剔除。第二十六條駕駛員管理規(guī)定隨著本企業(yè)內部經營體制的不斷變化，駕駛員的來源和素質越來越雜，為了保障安全生產，特制定本制度。駕駛員的管理規(guī)定凡駕駛我司車輛的駕駛員（包括承包、租賃、合股經營的），必須經車隊安全管理部門進行資格審查，考核合格后報公司安全技術部備案，辦理《營運駕駛從業(yè)資格證和內部準駕證》方可上路運行，未辦理營運駕駛員從業(yè)資格證和內部準駕證作無證駕駛我司車輛處理，并不得繼續(xù)駕駛我司車輛。駕駛員技術考核審批規(guī)定凡新進或聘請的外部駕駛員必須經車隊安全管理人員對其進行技術操作考核。合格后辦理營運駕駛同從業(yè)資格證和內部準駕證，方可駕駛我司車輛。3、解聘駕駛員管理規(guī)定不論什么原因凡被所屬公司（車隊）解聘的駕駛員一律不準再駕駛我司車輛。4、駕駛員年審規(guī)定（1）駕駛員年度審驗由各單位安全管理部門負責簽字蓋章造冊，報交警部門審驗，其他單位、部門和個人無權承辦。（2）年審工作按公安交警部門當年的規(guī)定執(zhí)行。（3）承包經營我司車輛的駕駛員，在結清單位各項欠款的前提下，由單位統(tǒng)一辦理，費用自理。5、駕駛員及車輛責任經營者必須遵守下列規(guī)定（1）駕駛車輛時，必須攜帶駕駛證、行駛證、道路運輸證、營運駕駛員從業(yè)資格證（內部準駕證）等證件，駕駛證和營運駕駛員從業(yè)資格證（內部準駕證）不行轉借、涂改或偽造。（2）嚴禁酒后開車、直流供油和下坡空檔熄火滑行，不準將車輛交給無駕駛證的人或不符合規(guī)定的人駕駛。（3）不準駕駛安全設備不全或機件失靈的車輛、不準駕駛不符合裝載的車輛，不準私自雇請未辦理內部準駕證（營運駕駛員從業(yè)資格證）的駕駛員替班（替班駕駛員必須經單位同意安排）。（4）不準在駕駛車輛時吸煙、飲食、閑談和有礙安全行車的行為，不準穿拖鞋駕駛車輛。患有妨礙安全行車疾病或過度疲勞時，不準駕駛車輛。（5）車未停穩(wěn)不準開門下客，車門未關好不準開車，駕駛車輛過渡，必須低速行駛，不準空檔滑行。（6）駕駛車輛時必須嚴格遵章守紀，做到各行其道，中速行駛，禮貌行車，轉彎做到“三件事”減速、鳴號、靠右行；起步做到“三看”：一看車輛周圍上下有無障礙，二看儀表是否正常，三看有無車門未關好；會車時做到“三先”：先讓、先慢、先停；超車做到“二不”：一不強行超車，二不前車不讓道、不讓速超車；停車作到“四好”：選了地點、掛好地點、掛好排檔、拉好手剎、塞好三角木；行車中做到“四慢”“五掌握”，“四慢”是：情況不明慢，視線不清慢，起步、會車慢，通過交叉路口、狹路、橋梁、彎道、陡坡、繁華路段慢。“五掌握”是：掌握車輛安全技術狀況，掌握道路及裝載情況，掌握氣候及地區(qū)變化，掌握各種車輛動態(tài)，掌握行人、兒童及牲畜活動情況。（7）必須按規(guī)章辦理車輛各項保險。（8）車輛進庫加油時，駕駛員應向旅客宣傳不準吸煙和帶明火進庫使用通訊設備，車輛加油時必須熄火。（9）發(fā)生行車事故時，駕駛員必須立即停車，搶救傷者，保護現(xiàn)場，并及時向當?shù)毓步痪块T及所屬單位報告，聽候處理，不得逃逸或偽造現(xiàn)場。（10）駕駛員和車輛責任經營者必須服務單位的安排和管理，不準私亂行程自放車。第二十七條安全公里核定的規(guī)定1、肇事駕駛員安全公里的剔除規(guī)定一般事故，次責剔除一萬安全公里；同責剔除五萬安全公里；主責剔除十萬安全公里；全責剔除二十萬安全公里；重大事故，次責剔除三十萬安全公里，同責以上剔除全部安全公里；特大事故，負有責任的剔除全部安全公里；發(fā)生特大事故苗頭未構成等級事故的，視同一般事故剔除安全公里；發(fā)生行車事故駕駛員不負責任的不剔除安全公里；剔除安全公里由公司下文生效；安全公里不夠剔除，剔除完為止。 2、無準確公里記錄者（包括小車駕駛員、非生產車駕駛員）每年按三萬公里計算。3、管理人員按實際行車公里計算，發(fā)生行事故，按上述規(guī)定剔除安全公里。4、行車肇事處理一視同仁，企業(yè)領導和管理人員行車肇事按本章處理，違章指揮生產而肇事的必須追究當事人的經濟和行政責任。第二十八條行車事故處理規(guī)定1、處理事故的原則：處理行車事故責任人必須以交警部門事故責任認定書為依據(jù)，以法律為準繩，分清原因，劃清責任，按責任論處。2、對事故責任人的處理權限：輕微事故由所屬公司（車隊）處理，結果報公司安全技術部備案；一般及一般以上責任事故和特大事故苗頭（指客車駛出路外、落水、飛前輪、油箱脫落、失火等險情），由所屬公司（車隊）研究處理意見報公司下文處理。上報公司處理的事故，同時要報送肇事人檢討，事故現(xiàn)場圖，責任認定書，結案書。屬重大及重大以上事故，必須有檢查報告，經公司安委會研究作出處理決定。3、事故報出時間，發(fā)生重大及重大以上事故必須及時電告公司安全技術部，并在12小時以內報送重大事故快速報告單；一般事故在24小時內報告安全技術部。事故處理結案十天內，必須對事故責任人作出處理或作出處理意見上報，公司在收到處理意見十天內，作出處理。任何單位不得隱瞞事故不報或對事故責任人放棄處理。4、事故分析規(guī)定。凡發(fā)生大小責任事故，都要按照“四不放過”（即事故原因及責任未分清不放過，肇事者和駕駛員沒有受到教育不放過，領導負有責任未追究不放過，沒有制定防范措施不放過）的原則，在發(fā)生事故后的第一次安全會議上進行分析，重大以上事故要及時，多次分析，直至達到“四不放過”的目的時為止。5、發(fā)生事故后，不論事故大小，負事故的什么責任，各責任公司（車隊）必須立即組織資金，保障資金及時到位。第二十九條安全一票否決制度為了強化各級領導和全司員工的安全意識，建立自我約束機制，制止“三違”現(xiàn)象，預防事故的發(fā)生，促進安全生產，特制定本制度。一、安全一票否決分為生產過程的否決和評選表彰，晉級進行否決兩大類型。二、生產過程中的安全一票否決原則上由專業(yè)安全監(jiān)督人員負責實施否決權，對“三違”現(xiàn)象，凡本公司員工都江堰市有權予以現(xiàn)場制止，制止無效時可報告安全監(jiān)督人員或進行舉報。評選表彰、晉級的安全一票否決由企業(yè)安全生產委員會和所屬公司（車隊）安全領導小組按各自管轄權實施否決權。三、行車安全一票否決方式1、對生產過程中違章作業(yè)、運行、違法亂紀等行為以現(xiàn)場制止，停止作業(yè)、運行，進行現(xiàn)場整改，直至符合要求為止。2、對生產過程中的違章指揮拒絕執(zhí)行。3、對事故有關責任者，嚴重的“三違”行為，不評選、晉級晉薪。4、對“三違”行為和事故責任者的處罰按《安全管理辦法》的規(guī)定執(zhí)行。四、行車安全一票否決的范圍1、生產過程中必須制止和否決的范圍：（1）超速、超載、疲勞駕車；（2）酒后開車；（3）駕駛帶“病”車投入營運；（4）違反有關安全管理的法規(guī)，法令和企業(yè)規(guī)章制度的其它行為。2、評選表彰、晉級安全一票否決的范圍（1）一般事故的全責、主責責任者，重大事故以上的所有責任都在考核期內不評選表彰，不作為獎勵晉薪的對象。（2）重大事故的主要責任者、重大事故以上的有責任者在考核期限內不晉薪，在一年內不能晉升技術等級。（3）發(fā)生重大以上責任事故的公司（車隊）不以評先進集體（單位）。（4）凡因責任以上事故受到處分的，根據(jù)所受處分的結果，按有關規(guī)定結合本制度處理。第三十條事故隱患整改制度為完善安全生產的自我約束機制，切實搞好事故隱患的整改，把事故消滅在萌芽狀態(tài)，確保安全生產，特制定本制度。一、安全技術部須采取“事故隱患整改通知單”的形式，通知被整改部門。概括隱患的性質，分別做出立即整改，限期整改等要求，并負責跟蹤檢查。二、對嚴重危及員生命及國家財產安全的隱患，要立即整改，必要時停產整改。三、對有些限于物資技術條件理不能徹底整改的隱患，應采取有效的防范措施，明確整改計劃，限期整改。四、對事故隱患的整改實行“三定”（定措施、定時間、定責任人），“三不推”（員工能解決的不推到班組、班組能解決不推到公司（車隊）級部門、所屬公司（車隊）能解決的不推到公司）的原則。各級領導和有關單位對事故隱患整改必須認真負責、組織好人力、物力、財力及時整改，并做到條條有著落，件件有交待。五、存在隱患單位應按隱患整改通知單的要求，及時向安全技術部門反饋情況和整改結果，并在隱患整改通知和本部門（班組）的安全記錄上記載好整改情況。第五單車輛安全生產管理制度第三十一條機務管理按公司《機務管理辦法》執(zhí)行。第三十二條所屬車輛必須按保險公司有關規(guī)定實行保險，否則不得參運。第三十三條特大事故：①重傷11人以上；②死亡3人以上；③死亡1人，同時重傷8人以上；④死亡2人，同時重傷5人以上；⑤直接經濟損失6萬元以上。第三十四條重大事故：①重傷3-10人；②死亡1-2人；③直接經濟損失3-6萬元以內。第三十五條一般事故：①輕傷3人以上；②重傷1-2人；③直接經濟損失1千-3萬元以內。第三十六條輕微事故：輕傷1-2人。第三十七條安全管理四項指標一、肇事頻率為3次/百萬車公里。二、死亡頻率為0.3人/百萬車公里。三、傷人頻率為1.6人/百萬車公里。四、直接經濟損失為5000元/百萬車公里。第三十八條發(fā)生特大事故實行一票否決權并停業(yè)整頓。第三十九條安全第一責任人，分管安全領導違章指揮造成責任事故的：重大事故處500元/次罰款，一般事故處300元/次罰款，輕微事故處100元/次罰款。第四十條安全第一責任人，分管安全領導不履行職責，放任自流，監(jiān)管不力，發(fā)現(xiàn)問題不及時整改而造成責任事故的：每次重大事故處1000元罰款，一般事故處800元/次罰款，輕微事故處500元/次罰款。第四十一條凡違反第二十八條第五款的規(guī)定，處責任單位1000元/次罰款。第四十二條駕駛員發(fā)生道路交通責任事故后，除按國家有關法規(guī)處理外，有限責任公司還將按如下進行處罰：（1）特大事故處2000元罰款。（2）重大事故負全責處1000元罰款，主責處800元罰款，同責處600元罰款，次責處400元罰款。（3）一般事故全責處400元罰款，主責處300元罰款，同責處200元罰款，次責處100元罰款。（4）輕微事故：負全責處200元罰款，主責處150元罰款，同責處100元罰款，次責處50元罰款。（5）發(fā)現(xiàn)違章行為一次處200元罰款。第四十三條以上罰款作為各單位安全經費。

安全生產月活動總結篇八

實施“雙五”工程 創(chuàng)安全管理新局面

安全是電力生產經營企業(yè)永恒的主題，對此，通過多年的安全管理的實踐，農電企業(yè)已經達成了廣泛的共識。縣級農電企業(yè)肩負著保證員工在生產活動中的人身安全，確保人民生產生活用電，確保企業(yè)資產保值增值并取得效益三大任務。這三大任務相互依存、相互制約，其中，安全是基礎和前提，只有實現(xiàn)了安全，方能正常供電；只有實現(xiàn)了安全，才能實現(xiàn)資產的保值增值取得效益。

目前，縣級農電企業(yè)面臨著難得的機遇和嚴峻的挑戰(zhàn)。中央提出安全生產的建設社會主義新農村的戰(zhàn)略決策，一方面為縣級供電企業(yè)的發(fā)展提供了契機，同時對農電企業(yè)電力安全生產提出了更高的要求，特別是對縣農電企業(yè)的供電可靠性的要求更高，為此安全管理的觀念必須隨著社會要求的轉變而轉變，總的說，要從事故后查處向事故前預防轉變，從傳統(tǒng)的安全管理模式向現(xiàn)代化安全管理模式轉變，企業(yè)員工由“要我安全”向“我要安全”轉變。

多年來，縣級農電企業(yè)普遍高度重視安全生產管理工作，探討和不斷摸索安全管理的新路子，總結了許多寶貴的經驗，取得了可喜的安全管理成績，創(chuàng)造了可觀的長周期安全記錄，根據(jù)本人多年從事農電工作積累的經驗，我認為要強化縣級農電企業(yè)的安全管理重點是做好“雙五、四、三、二、一”工程，即：五堅持、五同時；四健全、四結合；三不論、三不干；二個貫徹、二個做到；一落實、一反對。

五堅持：堅持安全第一的思想，堅持單位行政一把手是安全第一責任者，堅持行之有效的規(guī)章制度，堅持安全生產重獎重罰的原則，堅持安全生產工作全員參與的氛圍。

五同時：計劃、布置、檢查、總結、評比年、季、月度工作的同時計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。

四健全：建立健全企業(yè)安全生產保證體系、監(jiān)督體系和局、所、班組三級安全網；建立健全以總工程師為核心的`安全生產技術管理體系；建立健全現(xiàn)場作業(yè)管理制度和標準化作業(yè)指導書；建立健安全生產全安全生產管理例會制度，現(xiàn)場工作安全措施審批制度，惡劣天氣下缺陷處理程序，做到有章可循，全過程控制。

四結合：結合縣級農電企業(yè)創(chuàng)一流、供電所所際競賽、變電站站際競賽、生產規(guī)范化管理四項工作的開展，并以四項活動為載體，努力提高安全生產管理水平。

三不論：不論施工作業(yè)時間長短，不論施工人員多少，不論作業(yè)規(guī)模大小，都必須嚴格執(zhí)行標準化作業(yè)程序，各級領導和安全監(jiān)察人員必須到作業(yè)現(xiàn)場監(jiān)督。

二個貫徹：認真學習貫徹《中華人民共和國安全生產法》；認真學習貫徹電力行業(yè)法律法規(guī)。

二個保持：施工人員在施工作業(yè)中保持良好的精神狀態(tài)；施工人員在施工作業(yè)中不疲勞作業(yè)，保持良好的身體條件。

一個落實：認真落實年度安全工作要點和兩措計劃。

一個反對：堅持不懈地反習慣性違章。

雙“五、四、三、二、一”工程，包括了縣級供電企業(yè)安全管理的組織領導系統(tǒng)，規(guī)章制度系統(tǒng)，技術措施系統(tǒng)，監(jiān)督考核系統(tǒng)，安全文化系統(tǒng)，認真實行這一工程，安全生產將萬無一失。在這里需要著重提示的一項工作還有——用現(xiàn)代化管理手段，提高安全生產管理水平。一要加速縣調自動化系統(tǒng)的運行，并盡快擴展功安全生產能，使各變電站全部達到無人值班，盡快實現(xiàn)遙信、遙測、遙控、遙調功能提高變電站設備的在線監(jiān)測水平。二要盡快使所有變電站設備盡快達到n-1準則，實現(xiàn)雙電源供電。三要盡量加快生產mis系統(tǒng)建設速度，擴展功能。四要盡量加強設備的安全性評價水平和設備狀態(tài)檢修。五要加快帶電作業(yè)工作的引入步伐，逐步達到農電企業(yè)帶電作業(yè)、減少停電，提高供電可靠性，六要加快變電站主變設備改造，逐步由無載調壓變?yōu)橛休d調壓，提高供電電壓合格率。七要在縣級農電企業(yè)大力引進推廣新技術、新設備、新材料和新工藝，提高縣農電企業(yè)技術裝備水平。八要加大培訓力度，以提高員工的業(yè)務能力和安全意識。

縣級農電企業(yè)的安全管理工作，是一個巨大的系統(tǒng)工程，又是一個長期不容忽視、不可忽視的第一位的工作。做好縣級農電企業(yè)的安全管理工作，還需不斷在工作中摸索和總結。

1、公司各級領導必須堅持貫徹“管生產的同時必須管安全”的原則，在計劃、布置、檢查、總結、評比生產工作時，必須同時計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。

2、計劃經營部門在安排計劃經營工作時，要同時考慮安全工作，合理安排生產周期，做到生產和安全兩個指標同時下達，兩項工作同時抓。

3、生產部門在編制生產計劃、進行生產調度時，貫徹生產必須安全的原則，充分考慮生產上可能出現(xiàn)的安全問題，將安全列為生產、調度例會的重要內容。下達生產計劃生新產品投產前，要滿足應具備的安全衛(wèi)生條件。

4、各車間（分廠）必須做到安全生產“五同時”把安全工作貫穿到生產經營活動的每個環(huán)節(jié)中去，每周組織一次安全檢查，每月進行一次安全教育。車間（分廠）生產會議要有安全生產內容，并做好記錄。

5、班組長對班組安全狀況負有管理責任，組織生產作業(yè)要遵循安全生產“五同時”規(guī)定，堅持做到班前會議講安全，班中作業(yè)查安全，班后會議評安全。

6、公司在總結、評比各項工作時，必須同時總結、評比安全工作，對在安全工作中做出成績的單位和個人要給予表彰和獎勵，對未完成安全指標的單位和個人不得評選為先進單位和個人。